Filialleiter / Branch Manager Key Accounts 100% (m/f/d)

Filialleiter / Branch Manager Key Accounts 100% (m/f/d)

Sursee Vollzeit 50000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
The Adecco Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite deine Filiale und entwickle strategische Kundenbeziehungen.
  • Unternehmen: Marktführer im Bereich Personalvermittlung mit innovativer Unternehmenskultur.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Sozialleistungen.
  • Weitere Informationen: Moderne Arbeitsumgebung mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und Teamevents.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft und inspiriere dein Team in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und Führungskompetenzen sind ein Plus.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.

Über die Rolle Sales trifft Leadership – Deine Bühne beim Marktführer! Du willst nicht nur verwalten, sondern gestalten? Du brennst für Service Excellence und Business Development, liebst es, Menschen zu inspirieren und willst in einem dynamischen Umfeld wirklich etwas bewegen? Dann ist Adecco dein nächster Karriereschritt!

Als Branch Manager Key Accounts übernimmst du die volle Verantwortung für unsere Filiale in Sursee – mit unternehmerischem Denken, Leadership-Mentalität und echtem Impact.

Deine Verantwortungen

  • Du entwickelst deine Filiale strategisch und operativ – mit Weitblick und Hands-on-Mentalität.
  • Du gewinnst aktiv neue Kunden, baust nachhaltige Beziehungen auf und pflegst bestehende Partnerschaften.
  • Du bist regelmässig bei deinen Kunden vor Ort – präsent, beratend und verbindlich.
  • Du entwickelst und führst dein Team mit Klarheit, Energie und Leidenschaft – und machst Erfolge sichtbar.
  • Du übernimmst aktives Kandidatenmanagement: Du findest, begeisterst und betreust passende Talente für unsere Kunden.

Deine Kompetenzen

  • Sales- und Service-DNA und ein echtes Gespür für Kundenbedürfnisse.
  • Leadership-Qualitäten, die Menschen mitreissen.
  • Unternehmerisches Denken und Lust auf Verantwortung.
  • Begeisterung für Recruiting und den Aufbau eines starken Kandidatenpools.
  • Eine abgeschlossene Ausbildung – idealerweise in einem kaufmännischen oder verwandten Beruf, Erfahrung in Recruiting von Vorteil.
  • Gute IT-Kenntnisse – du fühlst dich in digitalen Tools und CRM-Systemen zuhause.
  • Solide Fremdsprachkenntnisse in Deutsch und Englisch – für den professionellen Austausch mit Kunden, Kandidaten und Kolleg:innen.

Deine Benefits und Perspektiven

  • Moderner Arbeitsplatz, zentral gelegen, Kaffee und Tee inklusive.
  • Personalisierte Einarbeitung und Begleitung durch eine/n Gotti/Götti.
  • Breites Angebot an virtuellen und Präsenzschulungen.
  • Fokus auf dein körperliches, mentales und soziales Wohlbefinden.
  • Inklusive Kultur mit regelmässigen Events.
  • Ein Marktführer, der dir Raum für Gestaltung gibt.
  • Ein Team, das gemeinsam wachsen will.
  • Eine Aufgabe, die Sinn macht – und Spass.
  • Wettbewerbsfähiges Gehalt und leistungsbezogenes Bonusprogramm.
  • Attraktive Sozialleistungen, die weit über das gesetzliche Minimum hinausgehen (z.B. unsere eigene Pensionskasse, private Unfallversicherung, Krankentaggeldversicherung).
  • Mindestens 5 Wochen Ferien.
  • Wir schenken dir an deinem Geburtstag einen freien Tag.
  • Mitarbeiterplattform mit Vorteilen: Sport, Reisen, Mode, Technologie usw.

Filialleiter / Branch Manager Key Accounts 100% (m/f/d) Arbeitgeber: The Adecco Group

Adecco ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Filialleiter in Sursee die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zu gestalten und echte Veränderungen zu bewirken. Mit einem modernen Arbeitsplatz, umfangreichen Schulungsangeboten und einem starken Fokus auf dein Wohlbefinden, fördert das Unternehmen nicht nur deine berufliche Entwicklung, sondern auch eine inklusive Teamkultur, die Spaß und Sinn in den Vordergrund stellt. Zudem profitierst du von attraktiven Sozialleistungen und einem leistungsbezogenen Bonusprogramm, die deine Karriere bei einem Marktführer unterstützen.

The Adecco Group

Kontaktdaten:

The Adecco Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Filialleiter / Branch Manager Key Accounts 100% (m/f/d) erhalten könnten

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie The Adecco Group treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an The Adecco Group empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von The Adecco Group dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei The Adecco Group bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Filialleiter / Branch Manager Key Accounts 100% (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Sales- und Service-DNA
Leadership-Qualitäten
Unternehmerisches Denken
Kundenbeziehungsmanagement
Recruiting-Fähigkeiten
Teamführung
IT-Kenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei The Adecco Group bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei The Adecco Group erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei The Adecco Group vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!