Auf einen Blick
- Aufgaben: Baue nachhaltige Kundenbeziehungen auf und akquiriere neue Geschäftsmöglichkeiten.
- Unternehmen: Adecco Schweiz, ein führendes Unternehmen im Bereich Human Resources.
- Vorteile: Moderne Arbeitsplätze, flexible Schulungen und mindestens 5 Wochen Ferien.
- Weitere Informationen: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und eine inklusive Unternehmenskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem dynamischen Team mit Sinn und Spaß.
- Qualifikationen: Mindestens 2 Jahre Verkaufserfahrung und starke Akquisitionsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Über die Rolle
Wenn du in der Lage bist, andere Menschen mit Spass, Wissen und Charme zu begeistern und kein Problem damit hast, die Initiative zu ergreifen, dann freut sich unser Nationales Sales Team über deine Unterstützung als Sales Manager/in 100%.
Als Sales Manager/in bist du verantwortlich für die Grosskundenentwicklung der Adecco Schweiz und verkaufst massgeschneiderte, strategische und operative Kundenlösungen.
Deine Verantwortungen:
- Du baust neue, nachhaltige Kundenbeziehungen aus der Produktions-/Lebensmittel-/Logistik- und Dienstleistungsindustrie auf, um die Marke Adecco Staffing zu positionieren.
- Der Fokus liegt auf der Akquirierung von Volumengeschäften in der Temporärvermittlung: das heisst, Aufträge für Adecco, neue Möglichkeiten für die Fokusbereiche Outsourcing, Master Vendor Onsite sowie Nearsite zu schaffen.
- Du triffst verschiedene Interessenvertreter deiner Kunden auf allen Ebenen (vorrangig Abteilungsleiter, Beschaffung sowie HR) und nimmst an Netzwerkveranstaltungen teil.
- Du verstehst dich als lokaler Ansprechpartner (Eskalationen) deiner Kunden und betreust diese auch für mögliche Folgegeschäfte weiter.
Deine Kompetenzen:
- Du hast mindestens 2 Jahre Berufserfahrung im Verkauf (vorzüglich im Dienstleistungssegment), in der Personaldienstleistungsbranche von Vorteil.
- Du bringst erste betriebswirtschaftliche Kenntnisse mit und möchtest dich in diesen Bereichen weiterbilden.
- Du verfügst über starke Akquisitionsfähigkeiten, neue Kunden an Bord zu bringen.
- Du bist eine aufgeschlossene Persönlichkeit, die gerne mit einer gewissen Kreativität über den Tellerrand schaut.
- Du hast eine «can do» Einstellung, bist anpassungsfähig und sehr zielstrebig.
- Du erkennst Trends und bist schnell in der Formulierung und dem Abschluss von Geschäftsmöglichkeiten.
- Du hast gute MS-Office-Kenntnisse sowie eine hohe Affinität und das Verständnis für Digitalisierung, Social Media und Technologien.
- Du kommunizierst in Deutsch (C1) und Englisch (B2).
- Reisebereitschaft für die Region Deutschschweiz ist für dich eine Selbstverständlichkeit.
Deine Benefits und Perspektiven:
- Moderner Arbeitsplatz, zentral gelegen, Kaffee und Tee inklusive.
- Personalisierte Einarbeitung und Begleitung durch eine/n Gotti/Götti.
- Breites Angebot an virtuellen und Präsenzschulungen.
- Fokus auf dein körperliches, mentales und soziales Wohlbefinden.
- Inklusive Kultur mit regelmässigen Events.
- Ein Marktführer, der dir Raum für Gestaltung gibt.
- Ein Team, das gemeinsam wachsen will.
- Eine Aufgabe, die Sinn macht – und Spass.
- Wettbewerbsfähiges Gehalt und leistungsbezogenes Bonusprogramm.
- Attraktive Sozialleistungen, die weit über das gesetzliche Minimum hinausgehen (z.B. unsere eigene Pensionskasse, private Unfallversicherung, Krankentaggeldversicherung).
- Mindestens 5 Wochen Ferien.
- Wir schenken dir an deinem Geburtstag einen freien Tag.
- Mitarbeiterplattform mit Vorteilen: Sport, Reisen, Mode, Technologie usw.
Eine Reise, um das Beste aus dir herauszuholen.
Sales Manager/in 100% (m/f/d) Arbeitgeber: The Adecco Group
Adecco Schweiz ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage bietet, sondern auch eine inklusive Unternehmenskultur mit regelmäßigen Events und einem starken Fokus auf persönliches Wohlbefinden. Mit umfangreichen Schulungsangeboten und einer klaren Perspektive für berufliches Wachstum ermöglicht Adecco seinen Mitarbeitenden, ihre Fähigkeiten zu entfalten und in einem dynamischen Team zu wachsen, während sie gleichzeitig von attraktiven Sozialleistungen und einem wettbewerbsfähigen Gehalt profitieren.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sales Manager/in 100% (m/f/d) erhalten könnten
✨Nutze die Kraft von Networking-Events!
Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie The Adecco Group treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.
✨Such nach Empfehlungsprogrammen
Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an The Adecco Group empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!
✨Zeig dein Verkaufs-know-how!
Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von The Adecco Group dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei The Adecco Group bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sales Manager/in 100% (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei The Adecco Group bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.
Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!
Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.
Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei The Adecco Group erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei The Adecco Group vorbereitet
✨Verstehe die Vertriebsmetrik
Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.
✨Präsentationsskills im Fokus
Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.
✨Sei bereit für Rollenspiele
Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!
✨Zeige deine Motivation
Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!
