Shift Lead (m/w/d)

Shift Lead (m/w/d)

Hannover Vollzeit 49500 - 60500 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
The Adecco Group

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sorge für reibungslose Abläufe und unterstütze das Team bei der Schichtplanung.
  • Unternehmen: Adecco, ein führender Anbieter in der Personaldienstleistungsbranche.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, neueste Technikgadgets und attraktive Sozialleistungen.
  • Weitere Informationen: Flexible Arbeitsmodelle und ein starkes Engagement für Vielfalt und Inklusion.
  • Warum dieser Job: Wachse mit uns und entwickle deine Karriere in einem internationalen Konzern.
  • Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und erste Erfahrungen im Lager oder der Personaldienstleistung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 49500 - 60500 € pro Jahr.

Über die Rolle

In der Welt der Personaldienstleistungen steht Adecco seit Jahren für wegweisende Lösungen und zuverlässige Partnerschaften. Unsere langjährige Erfahrung und Expertise haben uns zu einem führenden Anbieter in der Branche gemacht. Wir sind stolz darauf, talentierte Fachkräfte erfolgreich mit angesehenen Unternehmen zu verknüpfen und setzen dabei auf innovative Ansätze und maßgeschneiderte Lösungen. Getreu dem Motto „Customers at the heart“ stellen wir unsere Kunden und Bewerber in den Mittelpunkt unserer Aktivitäten, denn unser Ziel ist es, nicht nur offene Stellen zu besetzen, sondern auch langfristige und erfüllende Karrieremöglichkeiten für unsere Bewerber zu schaffen.

Was Sie tun werden:

  • Du sorgst für reibungslose Abläufe des Arbeitsalltags.
  • Die tägliche Schichtplanung und Disposition von Mitarbeitern (m/w/d) gehört ebenso zu Deinen Aufgaben.
  • Tägliches Anrufen von Mitarbeitern (m/w/d) und Nachhalten von Fehlzeitenmanagement.
  • Du erstellst regelmäßige Reportings und überwachst die erfolgsrelevanten Kennzahlen.
  • Du führst Sicherheitsunterweisungen neuer Mitarbeiter (m/w/d) vor Ort durch.
  • Du unterstützt die On Site Manager beim Onboarding neuer Mitarbeiter (m/w/d).
  • Du bearbeitest Reportings und Rückläufer bei lohnrelevanten Themen.

Über Sie:

  • Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und erste Erfahrungen im Lager/Logistik Bereich oder im Personaldienstleistungsbereich.
  • Du überzeugst durch Dein sicheres und professionelles Auftreten sowie Deine Beratungs- und Problemlösungskompetenz.
  • Du bringst Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität mit.
  • Im Büroalltag beherrschst Du den sicheren Umgang mit dem PC und bist sicher in der Anwendung der MS-Office Anwendungen (Outlook, Excel, Word).
  • Du verfügst über sichere Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Warum wählen Sie uns?

  • Durch einen unbefristeten Arbeitsvertrag kannst du bei uns sorgenlos starten.
  • On top erhältst du bei deiner Einstellung die neuesten Technikgadgets in Form eines Laptops und eines Apple Arbeitshandys.
  • Wir bieten dir eine leistungsgerechte Vergütung und attraktive Bonusmodelle sowie weitere Sozialleistungen, wie z. B. eine berufliche Altersvorsorge.
  • Unsere verkehrsgünstig gelegenen, modern ausgestatteten Büros ermöglichen eine teamfördernde Arbeitsatmosphäre.
  • Wir sind sehr daran interessiert, dich zu fördern! Wachse mit uns und werde zum Experten (m/w/d) auf deinem Gebiet.
  • Wir unterstützen dich u.a. mit einer hauseigenen Akademie und bieten dir gute Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb eines internationalen Konzerns.
  • Karrierevielfalt erleben: Mit unserer Job Rotation bekommst du die Gelegenheit, dich in unterschiedlichen Positionen zu beweisen und deine berufliche Entwicklung aktiv mitzugestalten.
  • Work-Life-Balance durch Mobile Working, EU Remote Working, Sabbaticals und Wellbeing-Angebote wie z.B. Gesundheitstage, Gympass und Online-Yogasessions.
  • Du suchst ein neues Fahrrad für den privaten Gebrauch und willst dabei sparen? Kein Problem, wir helfen dir mit unserer Company Bike weiter.
  • Profitiere hier von einem großen Markenangebot wie Velo De Ville, Conway oder Babboe u.v.m.
  • Weitere Schnäppchen in den unterschiedlichen Bereichen, wie z.B. Mode, Technik etc., kannst du in unseren Mitarbeitervorteilsportalen für dich entdecken.
  • Bei uns braucht sich keiner ausgeschlossen zu fühlen. Tauche in unsere Netzwerke 'Q+' und 'my way' ein und werde Teil der LGBTQIA+ Community und dem Frauennetzwerk der Adecco Group Germany.

Eine Reise, um das Beste aus dir herauszuholen. Wir glauben, dass ein transparenter Einstellungsprozess Dir dabei helfen kann, Dich optimal vorzubereiten und dabei Du selbst zu sein. Als globales Unternehmen mit mehreren Marken und einer Vielzahl unterschiedlicher Aufgaben kann unser Bewerbungsverfahren variieren. Auf unserer Karriereseite findest Du einige der wichtigsten Schritte, die Dich auf Deinem Weg erwarten. Als einer der weltweit größten Arbeitgeber glauben wir an Talente, nicht an Labels und konzentrieren uns auf die vielfältigen und einzigartigen Fähigkeiten, die unsere Mitarbeiter:innen mitbringen. Wir tolerieren keine rechtswidrige Diskriminierung oder Belästigung von Mitarbeiter:innen oder Kandidat:innen in keiner Phase des Prozesses. Wir bemühen uns, eine Wir-Kultur zu fördern, eine Umgebung, in der jeder sich entwickeln und sich gebraucht fühlen kann und in die Unterschiede respektiert und geschätzt werden. Unser Engagement für Gleichberechtigung, Chancengleichheit, Eingliederung und Vielfalt sind Teil unseres umfassenderen Engagements für die Anerkennung der grundlegenden Menschenrechte in unserer gesamten Wertschöpfungskette. Die Adecco Group ist stolz darauf, ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und Gleichberechtigung zu sein.

Shift Lead (m/w/d) Arbeitgeber: The Adecco Group

Als international tätiges Unternehmen in der Brandschutz- und Sicherheitstechnik bieten wir Ihnen als Technischen Support Ingenieur (m/w/d) eine unbefristete Vollzeitstelle in einem dynamischen und kollegialen Umfeld. Profitieren Sie von einer strukturierten Einarbeitung, individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten und der Flexibilität des hybriden Arbeitens, während Sie an abwechslungsreichen und technisch anspruchsvollen Aufgaben arbeiten. Unser engagiertes Team mit kurzen Entscheidungswegen sorgt dafür, dass Sie sich schnell einbringen und weiterentwickeln können.

The Adecco Group

Kontaktdaten:

The Adecco Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Shift Lead (m/w/d) erhalten könntest

Tip Nummer 1: Nutze lokale Jobmessen

Schau dir lokale Jobmessen an, insbesondere im Bereich Logistik. Hier kannst du direkt mit Unternehmen und Recruitern ins Gespräch kommen, die oft auf der Suche nach neuen Talenten sind. Nimm dir die Zeit, um mit verschiedenen Firmen zu plaudern – das zeigt dein Interesse und gibt dir die Möglichkeit, einen persönlichen Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 2: Engagiere dich in Logistik-Communities

Werde aktiv in Online-Communities und Foren, die sich mit Logistik beschäftigen. Plattformen wie LinkedIn oder spezielle Logistik-Gruppen sind ideal, um Kontakte zu knüpfen und wertvolle Informationen zu sammeln. Vielleicht erfährst du sogar von ungeschriebenen Stellen oder internen Empfehlungen bei Unternehmen wie The Adecco Group!

Tip Nummer 3: Zeige dein Interesse durch Praktika

Falls du noch am Anfang deiner Karriere bist oder wechselst, überlege Praktika bei bekannten Unternehmen in der Logistik-Branche. Viele von ihnen suchen nach frischen Talenten, und ein Praktikum kann oft der Einstieg in eine Vollzeitstelle bei The Adecco Group sein. Außerdem sammelst du so praktische Erfahrungen und knüpfst erste Kontakte.

Tip Nummer 4: Direktbewerbungen sind der Schlüssel

Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Webseite bei The Adecco Group zu bewerben. Oftmals sind die Bewerbungsprozesse für Vollzeitstellen weniger formell und erfordern nicht nur einen Lebenslauf, sondern auch ein authentisches Anschreiben. Zeig, warum du perfekt ins Team passt und bring deine Begeisterung für Logistik rüber!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Shift Lead (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Schichtplanung
Disposition von Mitarbeitern
Fehlzeitenmanagement
Reportings erstellen
Überwachung von Kennzahlen
Sicherheitsunterweisungen
Onboarding neuer Mitarbeiter

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Hebe deine logistischen Fähigkeiten hervor:Im Bereich Logistik ist es wichtig, deine spezifischen Fähigkeiten wie Planung, Organisation und analytisches Denken klar hervorzuheben. Wenn du schon Erfahrung in der Optimierung von Lieferketten oder im Bestandsmanagement hast, teile das unbedingt mit uns in deinem Lebenslauf!

Zeig deine relevanten Qualifikationen:Falls du spezielle Zertifikate oder Schulungen im Bereich Logistik hast, z.B. im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen oder besten Praktiken in der Transportlogistik, dann sollten diese nicht nur im Lebenslauf auftauchen, sondern auch in deinem Anschreiben erwähnt werden. Das zeigt uns, dass du dich in diesem Feld weitergebildet hast!

Präsentiere deine praktische Erfahrung:In einem Vollzeitjob in der Logistik ist praktische Erfahrung oft der Schlüssel. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, sei konkret und nenne Beispiele für deine Erfolge. Hast du ein Projekt geleitet, das die Effizienz gesteigert hat? Lass uns das wissen!

Sei motiviert und lernbereit:In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du dich für die Logistik interessierst und was du bei The Adecco Group lernen möchtest. Wir suchen nach Passion und dem Willen, in der Branche zu wachsen – mache das in deiner Bewerbung eindeutig!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei The Adecco Group vorbereitet

Mach dich mit den Logistik-Prozessen vertraut

Es ist wichtig, dass du die spezifischen Logistikprozesse und -tools verstehst, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, über Systeme wie SAP oder spezifische Lagerverwaltungstools zu sprechen und wie du diese in deinen vorherigen Erfahrungen eingesetzt hast.

Bereite dich auf praktische Tests vor

In vielen Logistik-Interviews kann es praktische Tests oder Fallstudien geben, bei denen du dein Problemlösungs- und Logistikwissen unter Beweis stellen sollst. Mache dich mit typischen Szenarien vertraut, die im täglichen Betrieb auftreten können, und überlege dir, wie du damit umgehen würdest.

Hebe deine Teamfähigkeit hervor

In der Logistik geht es oft ums Teamwork, also sei bereit, Beispiele zu geben, die zeigen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Sprich über deine Erfahrungen aus früheren Jobs oder Projekten und wie du Konflikte gelöst oder die Effizienz gesteigert hast.

Verstehe die Rolle bei The Adecco Group

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Chancen, die die Logistik bei The Adecco Group bietet. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die allgemeine Logistik ansprichst, sondern auch, wie du konkret zur Verbesserung der Prozesse und Abläufe bei The Adecco Group beitragen kannst.