Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Kundenkonten und koordiniere Handelsaktivitäten für zugewiesene Rohstoffe.
- Unternehmen: The Andersons, Inc. - ein führendes Unternehmen in der Agrar- und Erneuerbare-Energien-Branche.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Gesundheitsleistungen und Unterstützung für berufliche Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte den Agrarsektor mit und baue wertvolle Kundenbeziehungen auf.
- Qualifikationen: Bachelor-Abschluss und 2-5 Jahre relevante Erfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Die Andersons, Inc. ist ein nordamerikanisches Unternehmen in der Landwirtschaft und erneuerbaren Energien, das in den Bereichen Agrarwirtschaft und Erneuerbare Energien tätig ist. Die Andersons verpflichtet sich, außergewöhnlichen Service für ihre Kunden zu bieten, ihren Mitarbeitern zu helfen, die Gemeinschaften zu unterstützen und den Wert des Unternehmens zu steigern.
Position Übersicht
Der Soybean Meal Merchant Trader ist verantwortlich für das Kundenmanagement und die Koordination sowie Durchführung von Handelsaktivitäten für zugewiesene Rohstoffe.
Hauptverantwortlichkeiten
- Koordinieren und Verwalten der Kauf- und Verkaufsaktivitäten für zugewiesene Rohstoffe
- Bestimmen von Angebot und Nachfrage, Marktbedingungen untersuchen und andere wirtschaftliche Kräfte analysieren, um eine Position im Markt festzulegen
- Initiieren, Verhandeln und Vereinbaren von Bedingungen für Kauf-/Verkaufverträge von Rohstoffen, wie Preis, Qualität, Menge, Transport, Timing und Zahlung
- Effizienten Transport von Rohstoffen organisieren
- Sicherstellen einer gründlichen und genauen Nachverfolgung, Ausführung und Abschluss aller Verträge
- Regelmäßige Kundenkommunikation aufrechterhalten, um Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen
Erwartungen an Sie und andere auf dieser Ebene
- Mittleres Wissen und Erfahrung im eigenen Fachgebiet; weiterhin höhere Kenntnisse und Fähigkeiten erwerben
- Eine Reihe von einfachen Problemen lösen
- Mögliche Lösungen unter Verwendung standardisierter Verfahren analysieren
- Ein moderates Maß an Anleitung und Richtung erhalten
Kompetenzen, die von Ihnen und anderen auf dieser Ebene erwartet werden
- Konfliktmanagement - Konfliktsituationen effektiv und mit minimalem Lärm behandeln
- Effektive Kommunikation - Mehrere Kommunikationsmodi entwickeln und liefern, die ein klares Verständnis der einzigartigen Bedürfnisse verschiedener Zielgruppen vermitteln
- Entscheidungsqualität - Gute und zeitgerechte Entscheidungen treffen, die die Organisation voranbringen
- Arbeit leiten - Anleitung geben, delegieren und Hindernisse beseitigen, um die Arbeit zu erledigen
- Einfallsreichtum - Ressourcen effektiv und effizient sichern und einsetzen
- Selbstbewusstsein demonstrieren - Eine Kombination aus Feedback und Reflexion nutzen, um produktive Einblicke in persönliche Stärken und Schwächen zu gewinnen
Mindestens erforderliche Qualifikationen und Fähigkeiten
- Abschluss eines Bachelor-Studiums erforderlich
- 2-5 Jahre relevante Erfahrung erforderlich
Diese Stellenbeschreibung soll die allgemeine Art und das Niveau der geleisteten Arbeit beschreiben. Sie umfasst nicht alle Verantwortlichkeiten und Fähigkeiten, die für die Stelle erforderlich sind, und kann jederzeit geändert werden. Alle Verantwortlichkeiten müssen in Übereinstimmung mit allen Sicherheitsprotokollen, Richtlinien, Verfahren und im Einklang mit dem Geist und der Philosophie der Grundsätze von The Andersons erfüllt werden.
Senior Merchant Arbeitgeber: The Andersons, Inc.
Die Andersons, Inc. ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld im Agrar- und Erneuerbare-Energien-Sektor bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und persönlichen Entfaltung. Mit einem starken Fokus auf außergewöhnlichen Kundenservice und der Unterstützung der Gemeinschaft fördert das Unternehmen eine positive Unternehmenskultur, in der Teamarbeit und individuelle Leistungen geschätzt werden. Zudem profitieren Mitarbeiter von einer transparenten Kommunikation und einem klaren Karrierepfad, was die Andersons zu einem attraktiven Arbeitsplatz macht.
