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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für unvergessliche Gästeerlebnisse.
- Arbeitgeber: Das ASH Restaurant & Bar – eine erfolgreiche Marke mit Herz.
- Mitarbeitervorteile: Übertarifliche Vergütung, flexible Arbeitszeiten und tolle Mitarbeiter-Benefits.
- Andere Informationen: Krisensicherer Arbeitsplatz mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer herzlichen Familie und gestalte die Gastronomie aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Gastronomie und Leidenschaft für Gästemanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Das ASH Restaurant & Bar: die Marke mit System! Wenn Du mit Leib & Seele Gastronom bist, es liebst unseren Gästen eine unvergessliche Zeit zu bereiten, dann werde jetzt ein ASHbee und damit Teil unserer großen Familie. Als erfolgreiche Marken-Gastronomen bieten wir Dir feste Management-Strukturen für eine ausgewogene Work-Life-Balance, das Arbeiten in einem internationalen Team und diverse Weiterbildungsmöglichkeiten.
Deine Aufgaben:
- Während Deiner Schicht fungierst du als Bindeglied aller Stationen und teilst Dein Team gezielt ein und leitest dieses an.
- Du bist Ansprechpartner Deines Teams und motivierst und unterstützt es im operativen Tagesgeschäft – ganz nach dem Motto all for one and one for all!
- Du bist ein großartiger Gastgeber und gleichzeitig ein Ass im BackOffice Bereich. Du unterstützt bei Tages- und Monatsabschlüssen sowie der Inventur.
- Du hast Spaß daran, Dein KnowHow an Dein Team weiterzugeben und weißt genau, wie Du es zur Einhaltung unserer Standards begeistern kannst.
- Auf dem Floor empfängst Du unsere Gäste herzlich und stehst Ihnen bei Fragen zur Verfügung.
- Des Weiteren vertrittst Du den General Manager während seiner Abwesenheit.
Damit machst Du uns glücklich:
- In aller erster Linie hast du eine große Leidenschaft für die Gastronomie. Du bist Gastgeber mit Herz und brennst für die Zufriedenheit unserer Gäste.
- Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie/Hotellerie oder einschlägige Berufserfahrung in einer Führungsposition sowie im Gästemanagement.
- Du bist ein Profi, wenn es um die Motivation Deines Teams geht. Du erkennst Potenziale, förderst diese und machst Sie zum Star unseres Restaurants.
- Dich zeichnet Deine strukturierte Arbeitsweise aus. Auch bei Hochbetrieb behältst Du einen kühlen Kopf.
- Du hast einen hohen Qualitätsanspruch.
Wer seinen Job mit Feuer und Flamme lebt, kann folgende Benefits bei uns abfischen:
- Ein herzliches Team und einen krisensicheren Arbeitsplatz.
- Übertarifliche Vergütung.
- Steuerfreie Zuschläge gem. Tarif des BdS.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld gem. Tarif des BdS.
- Trinkgeld-Beteiligung.
- Elektronische Arbeitszeitenerfassung.
- Dienstplanwünsche über unsere App.
- Variable Arbeitszeitmodelle.
- 100% auf MitarbeiterInnen-Verpflegung.
- Zugang zu unserem Corporate Benefits Programm.
- Anerkennung über betriebliche Mitarbeiter-Förderung.
- Qualifizierungsmöglichkeiten über betriebliche Mitarbeiter-Programme.
Welcome to The ASH Restaurant & Bar! Bewirb Dich jetzt für Deinen neuen Job!
Über unser Bewerbungsformular - "jetzt bewerben". Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und unser persönliches Kennenlernen.
Stellv. Restaurantleitung | Assistant General Manager (m/w/d) Arbeitgeber: The ASH Restaurant & Bar / KSH2 Systemgastronomie
Kontaktperson:
The ASH Restaurant & Bar / KSH2 Systemgastronomie HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Stellv. Restaurantleitung | Assistant General Manager (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als stellv. Restaurantleitung interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche das Restaurant, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Gastronomie-Events, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits im ASH Restaurant & Bar arbeitet – eine persönliche Empfehlung kann Wunder wirken!
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Werte und die Kultur des ASH Restaurants. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für die Gastronomie und deine Führungskompetenzen am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So bist du sicher, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für die Gastronomie in deiner Bewerbung zu zeigen – das zählt doppelt!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Stellv. Restaurantleitung | Assistant General Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Leidenschaft für die Gastronomie sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Lass uns wissen, warum du ein ASHbee werden möchtest und was dich antreibt.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und Überschriften, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Das zeigt uns auch, dass du eine strukturierte Arbeitsweise hast!
Teamgeist betonen!: Da du als Bindeglied im Team fungierst, ist es wichtig, dass du deinen Teamgeist in der Bewerbung hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Teamführung und wie du andere motivierst!
Bewirb dich über unsere Website!: Nutze unser Bewerbungsformular auf der Website, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. So können wir dich schneller kennenlernen und vielleicht schon bald im Team begrüßen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei The ASH Restaurant & Bar / KSH2 Systemgastronomie vorbereitest
✨Sei der Gastgeber, den sie suchen!
Zeige während des Interviews deine Leidenschaft für die Gastronomie. Sprich darüber, wie wichtig es dir ist, Gästen eine unvergessliche Zeit zu bereiten. Das wird zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch das Herz und die Seele eines großartigen Gastgebers mitbringst.
✨Teamgeist demonstrieren
Bereite Beispiele vor, in denen du dein Team motiviert und unterstützt hast. Zeige, wie du als Bindeglied fungierst und wie du die Stärken deiner Kollegen erkennst und förderst. Das wird den Interviewern zeigen, dass du ein echter Teamplayer bist.
✨Strukturierte Arbeitsweise präsentieren
Erkläre, wie du auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrst. Teile konkrete Strategien oder Methoden, die du anwendest, um den Überblick zu behalten und die Qualität hochzuhalten. Das wird deine Fähigkeit unterstreichen, auch in hektischen Zeiten effektiv zu arbeiten.
✨Fragen stellen, die zeigen, dass du interessiert bist
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und die Weiterbildungsmöglichkeiten beziehen. Das zeigt, dass du nicht nur an dem Job interessiert bist, sondern auch an der Entwicklung innerhalb des Unternehmens. Es wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.