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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite dein Team und sorge für einen reibungslosen Ablauf im Restaurant.
- Arbeitgeber: Das ASH Restaurant & Bar – ein erfolgreiches Gastronomiekonzept mit Herz.
- Mitarbeitervorteile: Übertarifliche Vergütung, Trinkgeld-Beteiligung und flexible Arbeitszeiten.
- Andere Informationen: Entwickle dich weiter mit unseren vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines herzlichen Teams und gestalte unvergessliche Erlebnisse für unsere Gäste.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Gastronomie und Führungskompetenz sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Das ASH Restaurant & Bar: die Marke mit System! Wenn Du mit Leib & Seele Gastronom bist und es liebst, unseren Gästen eine unvergessliche Zeit zu bereiten, dann werde jetzt ein ASHbee und damit Teil unserer großen Familie. Als erfolgreiche Marken-Gastronomen bieten wir Dir feste Management-Strukturen für eine ausgewogene Work-Life-Balance, das Arbeiten in einem internationalen Team und diverse Weiterbildungsmöglichkeiten.
Deine Aufgaben:
- Während Deiner Schicht fungierst du als Bindeglied aller Stationen und teilst Dein Team gezielt ein und leitest dieses an.
- Als Schichtleitung verantwortest Du den reibungslosen Ablauf im Tages- und Abendgeschäft und stehst Deinem Team als Ansprechpartner und aktive Unterstützung im Tagesgeschäft zur Verfügung.
- Du bist Ansprechpartner Deines Teams und motivierst und unterstützt es im operativen Tagesgeschäft – ganz nach dem Motto all for one and one for all!
- Du bist ein großartiger Gastgeber und gleichzeitig ein Ass im BackOffice Bereich. Du unterstützt bei Tages- und Monatsabschlüssen sowie der Inventur.
- Du hast Spaß daran, Dein KnowHow an Dein Team weiterzugeben und weißt genau, wie Du es zur Einhaltung unserer Standards begeistern kannst.
- Auf dem Floor empfängst Du unsere Gäste herzlich und stehst Ihnen bei Fragen zur Verfügung.
Damit machst Du uns glücklich:
- In aller erster Linie hast du eine große Leidenschaft für die Gastronomie. Du bist Gastgeber mit Herz und brennst für die Zufriedenheit unserer Gäste.
- Du hast eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie/Hotellerie oder einschlägige Berufserfahrung in einer Führungsposition sowie im Gästemanagement.
- Du bist ein Profi, wenn es um die Motivation Deines Teams geht. Du erkennst Potenziale, förderst diese und machst sie zum Star unseres Restaurants.
- Dich zeichnet Deine strukturierte Arbeitsweise aus. Auch bei Hochbetrieb behältst Du einen kühlen Kopf.
- Du hast einen hohen Qualitätsanspruch.
Wer seinen Job mit Feuer und Flamme lebt, kann folgende Benefits bei uns abfischen:
- Ein herzliches Team und einen krisensicheren Arbeitsplatz.
- Übertarifliche Vergütung.
- Steuerfreie Zuschläge gem. Tarif des BdS.
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld gem. Tarif des BdS.
- Trinkgeld-Beteiligung.
- Elektronische Arbeitszeitenerfassung.
- Dienstplanwünsche über unsere App.
- Variable Arbeitszeitmodelle.
- 50% auf MitarbeiterInnen-Verpflegung.
- Zugang zu unserem Corporate Benefits Programm.
- Anerkennung über betriebliche Mitarbeiter-Förderung.
- Qualifizierungsmöglichkeiten über betriebliche Mitarbeiter-Programme.
Welcome to The ASH Restaurant & Bar! Bewirb Dich jetzt für Deinen neuen Job! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und unser persönliches Kennenlernen.
Schichtleiter (m/w/d) Arbeitgeber: The ASH
Kontaktperson:
The ASH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Schichtleiter (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Schichtleiter bewirbst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche das Restaurant, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse. Das macht einen bleibenden Eindruck!
✨Tipp Nummer 2
Netzwerken ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn oder lokale Gastronomie-Events, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennt jemand jemanden im ASH Restaurant & Bar, der dir den Fuß in die Tür öffnen kann.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Marke und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Leidenschaft für die Gastronomie und deine Führungskompetenzen am besten präsentieren kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist. Außerdem hast du die Möglichkeit, deine Bewerbung individuell zu gestalten und uns von deinem besten Ich zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Schichtleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die mit Leidenschaft und Herz für die Gastronomie brennen. Zeig uns, wer du bist und warum du der perfekte ASHbee für unser Team bist!
Mach es strukturiert!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und eine logische Struktur, damit wir schnell erkennen können, was du zu bieten hast. Eine gut strukturierte Bewerbung zeigt uns, dass du auch im Job organisiert bist.
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen in der Gastronomie oder Hotellerie. Was hast du gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Deine Geschichten helfen uns, dich besser kennenzulernen und zu verstehen, wie du unser Team bereichern kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unser Bewerbungsformular auf unserer Website bewirbst. So können wir deine Bewerbung schneller bearbeiten und du bist gleich im richtigen System. Lass uns gemeinsam starten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei The ASH vorbereitest
✨Sei der Gastgeber, den sie suchen!
Zeige während des Interviews deine Leidenschaft für die Gastronomie. Sprich darüber, wie wichtig es dir ist, Gästen eine unvergessliche Zeit zu bereiten. Das wird zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch das Herz und die Seele eines großartigen Gastgebers mitbringst.
✨Teamgeist demonstrieren
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du dein Team motiviert und gefördert hast. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist und dass du in der Lage bist, Potenziale zu erkennen und zu entwickeln. Das wird deine Führungsqualitäten unterstreichen.
✨Strukturierte Arbeitsweise präsentieren
Erkläre, wie du auch in stressigen Situationen einen kühlen Kopf bewahrst. Teile deine Strategien zur Organisation und Priorisierung von Aufgaben im Tagesgeschäft. Das zeigt, dass du die nötige Struktur mitbringst, um den reibungslosen Ablauf zu gewährleisten.
✨Qualitätsanspruch betonen
Sprich über deinen hohen Qualitätsanspruch und wie du diesen in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Nenne Beispiele, bei denen du Standards eingehalten oder verbessert hast. Das wird zeigen, dass du die Werte des Unternehmens teilst und bereit bist, diese zu vertreten.