Außendienstmitarbeiter (w/m/d) Direktvertrieb Bauhandwerk, Großraum Berlin, Fürstenwalde, Frank[...]

Außendienstmitarbeiter (w/m/d) Direktvertrieb Bauhandwerk, Großraum Berlin, Fürstenwalde, Frank[...]

Berlin Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
T

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verkaufe Produkte im Bauhandwerk und baue langfristige Kundenbeziehungen auf.
  • Unternehmen: BTI, ein vertrauenswürdiger Partner für Handwerksbetriebe seit 1972.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Chancen zur persönlichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere im Vertrieb und arbeite mit einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb und starke Kommunikationsfähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

BTI ist fürs Handwerk zur richtigen Zeit am richtigen Ort – und das schon seit 1972. Seither schaffen wir langfristige Verbindungen: mit unseren Produkten, im vertrauensvollen Verhältnis zu unseren Kunden und im täglichen Miteinander im Team.

Verantwortlichkeiten

  • Vertrieb vorantreiben, Abschlüsse tätigen – Maßnahmen für alle vertriebsbezogenen Themen im Verkaufsgebiet ergreifen
  • Kundenplattform verwalten und ausbauen – Marktdurchdringung erhöhen, Kundenpotenzial ausschöpfen und systematisch den Anteil am Umsatz steigern
  • Omnichannel-Vertrieb steuern – aktiv Kontakte zu alternativen Kanälen verteilen
  • Fokus auf hochpotenzielle Kunden für individuelle Besuche, Vorbereitungen, Planungen und Nachbearbeitungen der Kundenbesuche
  • Anwendungsbasierten Verkauf fördern und Berner als Premium-Marke, Marktführer in Chemikalien und zuverlässigen Geschäftspartner positionieren
  • Einwände/Qualitätsansprüche bearbeiten, Bedingungen verhandeln, Marge aktiv managen
  • Datenqualität in den Systemen sicherstellen (Kundenkarte, Interaktionsberichte usw.), Tourenplan/Kontaktschema einhalten
  • Alle vertriebsrelevanten KPIs analysieren und beeinflussen – insbesondere Umsatz über alle Kanäle
  • Regelmäßige Berichterstattung an Vorgesetzte, Aktionspläne abstimmen und sicherstellen, dass Verkaufsziele/Budgets erreicht werden

Gemeinsame Verantwortlichkeiten

  • Umsetzung von Preisgestaltungskonzepten, Margenwirkung, Positionierung der Marke
  • Jährliche Planung und Abstimmung der operativen Ziele und Verkaufspläne (in Abstimmung mit dem Bezirksleiter)
  • Vertriebsteam (Vertriebsmitarbeiter; alternative Kanäle) unterstützen, um die Leistung durch Teilen von Kundeninformationen und Abstimmung der Kundenprioritäten über die Kanäle hinweg zu erreichen
  • Eng mit dem Team zusammenarbeiten

Außendienstmitarbeiter (w/m/d) Direktvertrieb Bauhandwerk, Großraum Berlin, Fürstenwalde, Frank[...] Arbeitgeber: The Berner Group

BTI ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Außendienstmitarbeitern im Großraum Berlin nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch die Möglichkeit, in einem engagierten Team zu arbeiten, das seit 1972 auf langfristige Kundenbeziehungen setzt. Mit einem starken Fokus auf individuelle Entwicklung und umfassenden Schulungsprogrammen fördert BTI das Wachstum seiner Mitarbeiter und bietet gleichzeitig attraktive Vergütungsmodelle sowie flexible Arbeitszeiten, um eine ausgewogene Work-Life-Balance zu gewährleisten.

T

Kontaktdaten:

The Berner Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Außendienstmitarbeiter (w/m/d) Direktvertrieb Bauhandwerk, Großraum Berlin, Fürstenwalde, Frank[...] erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit potenziellen Arbeitgebern in Kontakt zu treten. Besuche Messen oder Networking-Events, um direkt ins Gespräch zu kommen und deine Leidenschaft für den Außendienst zu zeigen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor. Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, damit du gezielt Fragen stellen kannst. Zeige, dass du die Marke Berner verstehst und wie du zur Steigerung des Umsatzes beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Nutze Social Media, um dein Netzwerk auszubauen. Verbinde dich mit anderen Vertriebsprofis und folge relevanten Unternehmen. So bleibst du über aktuelle Trends informiert und kannst wertvolle Kontakte knüpfen.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich besser kennenzulernen. Vergiss nicht, deine Erfolge im Vertrieb hervorzuheben und wie du Kundenbeziehungen aufbauen kannst.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Außendienstmitarbeiter (w/m/d) Direktvertrieb Bauhandwerk, Großraum Berlin, Fürstenwalde, Frank[...] mit Bravour zu bestehen

Vertriebskompetenz
Kundenbeziehungsmanagement
Marktanalyse
Verhandlungsführung
Datenqualitätssicherung
Zielorientierung
Kommunikationsfähigkeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und schreibe so, wie du sprichst. Das macht deine Bewerbung persönlicher und hebt dich von anderen ab.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Sprache aus der Stellenanzeige und zeige, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die wir suchen.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei The Berner Group vorbereitet

Verstehe die Produkte und den Markt

Mach dich mit den Produkten und Dienstleistungen des Unternehmens vertraut. Informiere dich über die Branche, in der das Unternehmen tätig ist, und verstehe die Bedürfnisse der Kunden im Bauhandwerk. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du erfolgreich verkauft oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen im Außendienst oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an dem Gespräch interessiert bist.

Körpersprache und Auftreten

Achte auf deine Körpersprache während des Interviews. Ein fester Händedruck, Augenkontakt und eine offene Haltung vermitteln Selbstbewusstsein. Kleide dich angemessen und professionell, um einen positiven ersten Eindruck zu hinterlassen.