Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Kunden im Außendienst und akquiriere neue Kunden für innovative Produkte.
- Arbeitgeber: BTI – seit 1972 Partner des Handwerks mit einem starken Teamgeist.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Firmenwagen, attraktive Vergütung und umfassende Schulungen.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und digitale Ausstattung für maximale Flexibilität.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere im Vertrieb und feiere Erfolge mit einem motivierten Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Handwerkliche oder technische Ausbildung, Motivation und Kommunikationsstärke.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
BTI ist fürs Handwerk zur richtigen Zeit am richtigen Ort – und das schon seit 1972. Seither schaffen wir langfristige Verbindungen: mit unseren Produkten, im vertrauensvollen Verhältnis zu unseren Kunden und im täglichen Miteinander im Team.
Dein Beitrag zum ERFOLG – was du bei uns bewegst:
- Du betreust die Kunden in deinem Verkaufsgebiet und baust es systematisch durch Neukundenakquise weiter aus.
- Du begeisterst unsere Kunden mit innovativen Produkten, Systemlösungen und Services.
- Mit deinem Know-how und Gespür für Menschen sorgst du für echte Kundenzufriedenheit.
- Dein mobiler Arbeitsplatz ist überall dort, wo unsere Kunden sind – auf Baustellen, in Werkstätten oder unterwegs.
Dein Profil – was du mitbringst:
- Eine abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung bringst du mit, ebenso willkommen ist eine kaufmännische Ausbildung.
- Du bringst Motivation und Ehrgeiz mit, um durchzustarten und Erfolge zu feiern.
- Vertriebserfahrung ist ein Plus, aber kein Muss – wir machen dich fit!
- Technisch-chemische Produkte und Services begeistern dich.
- Du bist kommunikativ, ausdauernd und zeichnest dich durch eine pragmatische Arbeitsweise aus.
- Du besitzt den Führerschein Klasse B.
Unsere Benefits – Was Du Von Uns Bekommst:
- Sicherer Einstieg: unbefristeter Arbeitsvertrag und flexible Arbeitszeiten.
- Mobilität: Firmenwagen mit Tankkarte – auch zur privaten Nutzung.
- Attraktive Vergütung: Fixgehalt, variable Prämie sowie betriebliche Altersvorsorge.
- Top Einarbeitung: Intensive Schulungen, Produkttrainings und persönliches Coaching.
- Digitale Ausstattung: Smartphone und Laptop – für volle Flexibilität.
- Gesundheit & Lifestyle: JobRad-Leasing, vergünstigte Wellpass-Mitgliedschaft sowie Corporate Benefits.
- Exklusive Rabatte: starke Vergünstigungen auf alle Produkte aus der BERNER und BTI by BERNER Welt.
- Teamwork: Unterstützung durch smarte Tourenplanung und telefonische Kundenbetreuung – damit du dich voll auf den Vertrieb konzentrieren kannst.
Werde Teil unseres Teams! Bewirb dich vorzugsweise über unser Onlineformular unter Angabe der Stellennummer JR, deines frühestmöglichen Eintrittstermins sowie deiner Gehaltsvorstellung. Wenn du Fragen hast, melde dich gerne bei Daniel Kurzbuch. Telefon: Wir freuen uns auf dich.
Außendienstmitarbeiter (w/m/d) Direktvertrieb Bauhandwerk, Großraum Göttingen, Northeim, Hann. [...] Arbeitgeber: The Berner Group
Kontaktperson:
The Berner Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Außendienstmitarbeiter (w/m/d) Direktvertrieb Bauhandwerk, Großraum Göttingen, Northeim, Hann. [...]
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen über die Stelle. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Positionen, die nicht immer ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über BTI und unsere Produkte. Zeige, dass du wirklich interessiert bist und bereit, dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche Messen oder Veranstaltungen, die mit dem Bauhandwerk zu tun haben. Dort kannst du direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Vergiss nicht, deine Gehaltsvorstellung und den frühestmöglichen Eintrittstermin anzugeben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Außendienstmitarbeiter (w/m/d) Direktvertrieb Bauhandwerk, Großraum Göttingen, Northeim, Hann. [...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Mach es persönlich!: Vermeide Standardfloskeln und passe dein Anschreiben an die Stelle an. Erkläre, warum du genau für diese Position im Außendienst bei uns brennst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und übersichtlich ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben – so bleibt alles gut lesbar.
Online bewerben!: Nutze unser Onlineformular für deine Bewerbung. Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu sichten und du kannst sicher sein, dass alles schnell ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei The Berner Group vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über BTI verschaffen. Schau dir die Produkte und Dienstleistungen an, die sie anbieten, und überlege, wie du diese in deinem Verkaufsgebiet präsentieren könntest. Das zeigt dein Interesse und deine Vorbereitung.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Kunden begeistert oder erfolgreich akquiriert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz im Vertrieb zu verdeutlichen und machen dich greifbarer für die Interviewer.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zu den Schulungen und dem Team sind immer gut!
✨Sei authentisch und kommunikativ
Im Außendienst ist Kommunikation das A und O. Sei während des Interviews offen und ehrlich über deine Motivation und deine Erfahrungen. Zeige, dass du ein Gespür für Menschen hast und bereit bist, dich in das Team einzubringen. Das wird sicher positiv wahrgenommen!