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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und sorge für die Zufriedenheit unserer Kunden.
- Arbeitgeber: Die ray facility management group ist ein führendes, familiengeführtes Unternehmen in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, Firmen-PKW und moderne Arbeitsmittel wie Smartphone & Tablet.
- Warum dieser Job: Erlebe ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit vielen Weiterbildungsmöglichkeiten und spannenden Teamevents.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in der Gebäudereinigung und Mitarbeiterführung sowie eine abgeschlossene Ausbildung haben.
- Andere Informationen: Digitale Bewerbungen sind willkommen – einfach Zeugnisse scannen und senden!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die ray facility management group ist ein familiengeführtes Unternehmen und zählt zu den führenden Unternehmen im Bereich des Facility Managements in Deutschland. Mit rund 4.500 engagierten Mitarbeiter innen bieten wir ein angenehmes Arbeitsklima, persönliche Betreuung und kontinuierliche Fortbildungsmöglichkeiten. Zur Verstärkung unseres Teams im Großraum Freiburg suchen wir einen motivierten Objektleiter (m/w/d) Gebäudereinigung. Quereinsteiger innen sind willkommen.
Deine Benefits:
- 30 Tage Urlaub für deine Erholung
- Einen Firmen-PKW, der dir auch zur Privatnutzung zur Verfügung steht
- Moderne Arbeitsmittel: Smartphone & Tablet
- Individuelle Einarbeitung und kurze Entscheidungswege
- Abwechslungsreicher und zukunftssicherer Vollzeit-Arbeitsplatz
- Betriebliche Altersvorsorge für deine Zukunft
- Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsangebote
- Attraktive Corporate Benefits, Jobrad Leasing & Hansefit
- Spannende Teamevents
Deine Aufgaben:
- Führung und Motivation der Mitarbeiter innen
- Kundenorientiertes und verbindliches Handeln in unseren Objekten
- Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen
- Sicherstellung der Einhaltung von Budgetvorgaben
- Organisation der Unterhalts-, Grund- und Sonderreinigung in unseren Kundenobjekten
- Optimierung und Restrukturierung bestehender Abläufe und Strukturen
- Einsatz von Qualitätsmesssystemen zur Sicherstellung höchster Standards
- Erstellung von effizienten Arbeits- und Urlaubsplänen
- Vorbereitung der Lohnabrechnung für das eigene Team
- Eigenverantwortliche Bewerbersuche und -auswahl
Dein Profil:
- Erfahrung in den Bereichen Gebäudereinigung, Kundenbetreuung und Mitarbeiterführung
- Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung
- Freude am Umgang mit Menschen und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten
- Selbständiges und eigenverantwortliches Arbeiten
- Betriebswirtschaftliches Verständnis und unternehmerisches Denken
- Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit gängigen EDV-Anwendungen
- Führerschein Klasse B und ein einwandfreies Führungszeugnis
Fühlst du dich angesprochen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Bitte sende uns deine Unterlagen mit Angabe deines frühestmöglichen Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung. Eine digitale Bewerbung ist ausreichend - fotografiere oder scanne einfach deine Zeugnisse und Abschlüsse und sende diese zusammen mit deinem Lebenslauf an: . Für die Betreffzeile verwende bitte folgende Angaben: "Berufsbezeichnung, Name" und Referenznummer YF-18897.
Objektleiter (m/w/d) Gebäudereinigung / Quereinsteiger in Arbeitgeber: The BIG Jobsite
Kontaktperson:
The BIG Jobsite HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Objektleiter (m/w/d) Gebäudereinigung / Quereinsteiger in
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Gebäudereinigung oder im Facility Management tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die ray facility management group. Verstehe ihre Unternehmenswerte und -kultur, um in einem möglichen Vorstellungsgespräch gezielt darauf eingehen zu können. Zeige, dass du gut ins Team passt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung und Kundenbetreuung vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation für die Position als Quereinsteiger. Erkläre, warum du den Wechsel in die Gebäudereinigung anstrebst und welche Fähigkeiten du aus anderen Bereichen mitbringst, die dir in dieser Rolle helfen werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Objektleiter (m/w/d) Gebäudereinigung / Quereinsteiger in
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unterlagen vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente wie Lebenslauf, Zeugnisse und Nachweise über deine Qualifikationen bereit hast. Achte darauf, dass alles aktuell und gut strukturiert ist.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein individuelles Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für die Position als Objektleiter (m/w/d) Gebäudereinigung ausdrückst. Gehe auf deine Erfahrungen in der Gebäudereinigung und Mitarbeiterführung ein und erläutere, warum du gut ins Team passt.
Betreffzeile beachten: Achte darauf, die Betreffzeile deiner E-Mail korrekt zu formulieren. Verwende die Angaben: "Berufsbezeichnung, Name" und die Referenznummer YF-18897, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell zugeordnet werden kann.
Frühestmöglichen Eintrittstermin und Gehaltsvorstellung angeben: Vergiss nicht, in deiner Bewerbung deinen frühestmöglichen Eintrittstermin sowie deine Gehaltsvorstellung anzugeben. Dies zeigt, dass du dir Gedanken über die Rahmenbedingungen gemacht hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei The BIG Jobsite vorbereitest
✨Bereite dich auf die Unternehmenswerte vor
Informiere dich über die ray facility management group und ihre Werte. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese Werte in deiner Rolle als Objektleiter zu leben.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Da die Position einen starken Fokus auf Mitarbeiterführung hat, bereite konkrete Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und -motivation zeigen. Erkläre, wie du Teams erfolgreich geleitet hast und welche Methoden du angewendet hast.
✨Zeige deine Kundenorientierung
Bereite dich darauf vor, Fragen zur Kundenbetreuung zu beantworten. Überlege dir, wie du langfristige Kundenbeziehungen aufbauen und pflegen würdest. Beispiele aus der Vergangenheit können hier sehr hilfreich sein.
✨Stelle Fragen zur Einarbeitung und Weiterbildung
Zeige dein Interesse an der individuellen Einarbeitung und den Fortbildungsmöglichkeiten, die das Unternehmen bietet. Stelle Fragen dazu, wie das Unternehmen seine Mitarbeiter unterstützt, um sich weiterzuentwickeln und erfolgreich zu sein.
