EHS Specialist (f/m/d)

EHS Specialist (f/m/d)

Henstedt-Ulzburg Vollzeit 56250 - 68750 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sicherheits- und Umweltprogramme entwickeln und umsetzen, Risiken minimieren und Sicherheitskultur fördern.
  • Unternehmen: Boeing, ein innovatives Unternehmen mit einem integrativen Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: 30 Tage Urlaub, Weiterbildungsmöglichkeiten und flexible Arbeitszeiten.
  • Weitere Informationen: Internationale Zusammenarbeit und hervorragende Karrierechancen.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine sichere Zukunft und arbeite an spannenden Projekten im EHS-Bereich.
  • Qualifikationen: EHS-Ausbildung und 4+ Jahre Erfahrung in sicherheitsrelevanten Positionen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 56250 - 68750 € pro Jahr.

Job Description

At Boeing, we innovate and collaborate to make the world a better place.

We’re committed to fostering an environment for every teammate that’s welcoming, respectful and inclusive, with great opportunity for professional growth.

Find your future with us.

Boeing Global Services, Consumables & Expendables (C&E) Distribution Business is looking for an

EHS Specialist (f/m/d) for the Henstedt‑Ulzburg, GER facility.

Position Summary

The Environment Health and Safety Specialist will focus on risk mitigation, injury prevention and drive ownership of safety, health and environmental impacts enhancing the safety culture.

The individual will develop, implement, and continuously improve programs within the EHS Management System framework in partnership with the broader Global teams.

The successful candidate will also ensure compliance with applicable BOEING Policies & Procedures, federal, state, and local environmental, health, and safety regulations, and conformance to industry and consensus standards, as appropriate.

  • Position Responsibilities
  • Support projects aimed at anticipating, recognizing, evaluating and controlling safety and environmental hazards.
  • Ensure the EHS Management System elements are applied effectively throughout the Business.
  • Drive thorough investigations for all incidents and accidents, develop effective root cause analysis and countermeasures, and ensure timely completion of corrective actions.
  • Help developing and guiding management to improve their effectiveness as safety leaders.
  • Effectively communicate company metrics and Key Performance Indicators to functional teams and leadership.
  • Support conducting site audits, inspections, evaluations, and reviews as necessary.
  • Support deliberate improvement efforts to improve overall EHS program performance.
  • Evaluate existing or emergent risk management control technologies and provide information, regulatory assessment, and interpretation and required reporting, and technical expertise to management and employees.
  • Analyze and assess plant safety trend data and KPI to drive safety resource allocation and drive ergonomic initiatives to reduce injuries.
  • Supervises the Operating Permit for the local chemical warehouse site in Henstedt‑Ulzburg.
  • Basic Qualifications (Required Skills/Experience)
  • Successful completion of an EHS apprenticeship within the logistics and/or wholesale sector.
  • 4+ years’ experience working in a position with responsibility for safety and environmental programs preferably in warehouse logistics, manufacturing or similar industrial segment.
  • Fluent German and English skills.
  • Experience working with SAP based ERP systems.
  • Preferred Qualifications (Desired Skills/Experience)
  • Bachelor’s degree in occupational safety, environmental science or related disciplines or equivalent subject matter knowledge skills and abilities acquired through work.
  • Proficiency with Microsoft Office applications (Word, Excel, Power Point, and Outlook) and ENABLON.
  • Experience developing and implementing safety and environmental programs, policies, and training.
  • Experience in the fields of Federal Immission Control Act, Major Accident Ordinance
  • Ability to be self-directed and complete work with minimal day‑to‑day supervision.
  • Conflict of Interest

Successful candidates for this job must satisfy the Company’s Conflict of Interest (COI) assessment process.

Benefits

  • Annual salary reviews
  • 30 days of paid vacation, which increase with length of service
  • Social benefits such as capital-forming benefits, a childcare allowance, and a contribution to the company pension plan
  • Boeing offers continuing education to help participants gain a deeper understanding in various fields of EHS.
  • Cross‑functional and international work in teams around the globe
  • Tailored training opportunities for your area of work
  • Regular working hours and flex time
  • An in‑house cafeteria with subsidized meals
  • A subsidy for the HVV Profi Ticket
  • Free‑to‑use e‑charging stations
  • Bicycle leasing (Job Rad) with attractive conditions
  • A subsidized membership in the EGYM Wellpass program
  • Work Authorization

This requisition is for a locally hired position in Germany. Candidates must have current legal authorization to work immediately in Germany.

  • Boeing will not attempt to obtain Immigration and labor sponsorship for any applicants
  • Applications for this position will be accepted until
  • Export Control Requirements

This is not an Export Control position.

Relocation

Relocation assistance is not a negotiable benefit for this position.

Visa Sponsorship

Employer will not sponsor applicants for employment visa status.

  • Shift
  • Not a Shift Worker (Germany)
  • Equal Opportunity Employer

We are an equal opportunity employer.

We do not accept unlawful discrimination in our recruitment or employment practices on any grounds including but not limited to; race, color, ethnicity, religion, national origin, gender, sexual orientation, gender identity, age, physical or mental disability, genetic factors, military and veteran status, or other characteristics covered by applicable law.

We have teams in more than 65 countries, and each person plays a role in helping us become one of the world’s most innovative, diverse and inclusive companies.

We are proud members of the Valuable 500 and welcome applications from candidates with disabilities.

Applicants are encouraged to share with our recruitment team any accommodations required during the recruitment process.

Accommodations may include but are not limited to: conducting interviews in accessible locations that accommodate mobility needs, encouraging candidates to bring and use any existing assistive technology such as screen readers and offering flexible interview formats such as virtual or phone interviews.

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EHS Specialist (f/m/d) Arbeitgeber: The Boeing Company

Boeing ist ein hervorragender Arbeitgeber, der ein innovatives und kollaboratives Arbeitsumfeld bietet, in dem Vielfalt und Inklusion großgeschrieben werden. Als Experienced User Experience Specialist m/w/d in Neu-Isenburg haben Sie die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die die Zukunft der Luftfahrt gestalten, während Sie von einem unterstützenden Team profitieren, das Ihre berufliche Weiterentwicklung fördert. Genießen Sie die Vorteile eines dynamischen Arbeitsplatzes, der Ihnen nicht nur herausfordernde Aufgaben, sondern auch Raum für kreatives Denken und persönliche Entfaltung bietet.

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Kontaktdaten:

The Boeing Company Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so EHS Specialist (f/m/d) erhalten könntest

Netzwerke in Gesundheitsorganisationen nutzen

Schau dir lokale Gesundheits-Events oder Konferenzen an und nimm an Workshops teil. Hier hast du die Möglichkeit, direkt mit Fachleuten aus dem Gesundheitsmanagement in Kontakt zu treten und dich vielleicht sogar für die nächste große Stelle zu empfehlen!

Engagier dich in Fachcommunitys

Werd aktiv in Foren oder Online-Communities für Gesundheitsmanagement. Diese Plattformen können dir helfen, Insider-Infos über offene Stellen zu bekommen und dir Ratschläge von erfahrenen Profis zu holen. Auch Praktika und interessante Projekte werden oft dort geteilt!

Die Stärken deines Lebenslaufs betonen

Egal ob Praktika, Projekte oder Studienarbeiten – heb deinen praktischen Bezug zum Gesundheitsmanagement hervor. Recruiter schauen auf fundierte Erfahrungen, also sei bereit, darüber im Detail zu sprechen, und zeig, wie du dein Wissen in der Praxis anwenden kannst.

Bewirb dich direkt über unsere Website

Wenn du eine Stelle bei The Boeing Company siehst, die dich anspricht, bewirb dich direkt über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtigen Personen geht und du vielleicht sogar schnell ein Interview ergatterst!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um EHS Specialist (f/m/d) mit Bravour zu bestehen

Risikomanagement
Unfallverhütung
EHS-Managementsysteme
Root Cause Analysis
Kommunikationsfähigkeiten
SAP-basierte ERP-Systeme
Microsoft Office Anwendungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Relevanz deines Studiums:Im Bereich Gesundheitsmanagement-Wissenschaften ist es wichtig, dass du die spezifischen Inhalte deines Studiums und deren praktische Anwendungen hervorhebst. Zeige, wie du theoretisches Wissen in die Praxis umsetzen kannst und bringe relevante Projekte oder Praktika in deinem Lebenslauf zur Sprache.

Zertifikate und Weiterbildungen einfügen:Falls du über zusätzliche Zertifikate, wie etwa im Bereich Gesundheitsförderung oder Projektmanagement, verfügst, solltest du diese unbedingt in deine Bewerbung aufnehmen. Diese Qualifikationen zeigen dein Engagement und deine Fachkenntnisse in einem stark umkämpften Bereich wie dem Gesundheitsmanagement.

Motivation und zukünftige Ziele erläutern:Da wir bei The Boeing Company nach motivierten Talenten suchen, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du in diesem Bereich arbeiten möchtest. Teile uns mit, welche spezifischen Aspekte des Gesundheitsmanagements dich besonders reizen und wie du dir deine berufliche Zukunft vorstellst.

Präsentiere deine Soft Skills:Im Gesundheitsmanagement sind Soft Skills wie Kommunikationsfähigkeit und Empathie entscheidend. Nutze deinen Lebenslauf oder dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, die deine Fähigkeit zur Teamarbeit und zum Umgang mit Menschen unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du nicht nur fachlich, sondern auch interpersonal fit für die Stelle bist.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei The Boeing Company vorbereitet

Verstehe die Grundlagen des Gesundheitsmanagements

Mach dich mit den neuesten Trends und Theorien im Gesundheitsmanagement vertraut. Denk dran, dass du nicht nur deinen Abschluss präsentieren musst, sondern auch dein Verständnis für aktuelle Herausforderungen und Lösungen im Bereich Gesundheitswissenschaften.

Bereite praktische Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen oder Projekte, in denen du deine Fähigkeiten im Gesundheitsmanagement unter Beweis gestellt hast. Während des Interviews möchte das Unternehmen sehen, wie du Herausforderungen angegangen bist – also sei bereit, darüber zu sprechen und konkrete Beispiele zu geben!

Verstehe die Anforderungen an die Vollzeitstelle

Als Vollzeitkraft wird von dir eine langfristige Engagementbereitschaft erwartet. Überlege dir, wie du dich in das Team von The Boeing Company einbringen kannst und was deine Ziele für die nächsten Jahre in dieser Position sind. Sei bereit zu zeigen, dass du nicht nur aktuell interessiert bist, sondern auch eine spannende Zukunftsvision für deine Rolle hast.

Sei bereit für wichtige Fachfragen

In diesem Bereich könnten spezifische technische Fragen zum Thema Prävention, Gesundheitsförderung oder das Management von Gesundheitssystemen auf dich zukommen. Bereite dich auf solche Fragen vor und denke darüber nach, wie du dein Wissen anwenden würdest, um relevante Probleme zu lösen oder Prozesse zu optimieren.