Projektmanager / Product Owner Webentwicklung (alle Menschen) ab dem 15.09.26 - For German Resident Only

Wir sind THE BRETTINGHAMS: digital - agil - fair. Mit Sitz in Kreuzberg entwickeln wir seit 2007 Digitalkonzepte, gestalten einzigartige Digitalerlebnisse und setzen diese mit neuesten Webtechnologien um. Dabei setzen wir auf Mut, Leidenschaft, Offenheit und Qualität.

DEINE AUFGABEN

• Du arbeitest in einem interdisziplinären Team aus Webentwickler:innen, Designer:innen und Berater:innen an der Entwicklung von Webprodukten (Websites, Webplattformen).
• Du verantwortest das Produkt und die Produktqualität deiner Kundenprojekte.
• Du führst Scrum Meetings (Review, Retrospektive, Planning, Refinement) und andere Projektmeetings (u.a. Kick-off, Kundenworkshop) durch.
• Du verwaltest in Abstimmung mit deinen Kund:innen das Produkt-Backlog, erstellst und priorisierst dort User Stories.
• In Backlog Refinements klärst du mit deinem Team alle technischen Details und erarbeitest daraus Akzeptanzkriterien.
• Du bist im engen Austausch mit deinen Kund:innen, moderierst Kundentermine, klärst gemeinsam Anforderungen und gehst Details auf den Grund.
• Du behältst den Überblick über Anforderungen, Zeitplan und Budget.

WAS DU DRAUF HAST

• Du hast 5+ Jahre Erfahrung als Projektmanager:in und/oder Product Owner:in von Webprojekten im Agenturumfeld.
• Du begeisterst dich für die Umsetzung von komplexen Websites und Webplattformen sowie anderen digitalen Anwendungen.
• Du kannst Projektmanagement (PM) und verstehst das digitale Produkt besser als deine Kund:innen (PO).
• Du bringst deine guten konzeptionellen Fähigkeiten und dein hohes technisches Verständnis in vollem Umfang in die Projekte ein.
• Dein Gespür für Bedürfnisse von Nutzer:innen und Kund:innen führt zu vertrauensvollen und langlebigen Kund:innenbeziehungen und guten digitalen Produkten.
• Du kommunizierst souverän und transparent auf allen Ebenen der Projektorganisation und vermittelst Themen klar und verständlich.
• Du verfügst über muttersprachliche Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse.
• Das Ä und Ö: zuverlässig, lösungsorientiert, eigenständig, teamfähig.

BENEFITS

• Wir arbeiten agil - aber wirklich.
• Wir finden für jeden Lebensentwurf ein passendes Modell.
• Wir hören unseren Kolleg:innen zu, schätzen sie wert und sorgen dafür, dass sie die Möglichkeit bekommen, das Beste aus sich selbst zu machen.
• Weil wir Herausforderungen, ehrliche Arbeit und gute Kommunikation bieten.
• Weil wir umwelt- und sozialverantwortlich handeln.
• Weil wir nicht alles für Geld machen.
• Weil eines unserer Mottos ist "don't work with assholes, don't work for assholes!".

WEIL DAS LEBEN NICHT NUR AUS ARBEIT BESTEHT

• flexible Arbeitszeiten
• 2 Tage Homeoffice möglich
• 30 Tage Jahresurlaub, 2 Tage Sonderurlaub für gesellschaftliches Engagement
• Workation

WEIL MAN NIE AUSLERNT

• 10 Tage Bildungsurlaub pro Jahr
• interne und externe Schulungen
• Seminar & Eventbesuche
• interne Community Meetings

WEIL OFFENHEIT EINER UNSERER WERTE IST

• monatliche Veröffentlichung unserer Umsatzzahlen für alle Kolleg:innen
• viele Feedbackformate innerhalb der Teams und teamübergreifend

WEIL SICH ALLE WOHL FÜHLEN SOLLEN

• Kaffee, Getränke, Obst und Gemüse
• Agenturkoch
• Firmenlauf, Picknick, ergonomischer Arbeitsplatz mit hochfahrbaren Tischen
• Benefits: Urban Sport, BVG-Zuschuss, EdenRed-Gutscheinkarte, Firmenhandy, Firmenrad

EIN MATCH?

Schicke uns deine Bewerbung mit Gehaltsvorstellungen in deutscher Sprache per E-Mail an: Stefanie Buls, People & Environment.