Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte die berufliche Grundbildung und entwickle innovative Lernkonzepte.
- Unternehmen: Dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Learning & Development.
- Vorteile: Attraktive Vergünstigungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und hohe Lebensqualität.
- Weitere Informationen: Freue dich auf ein positives Arbeitsumfeld und spannende Herausforderungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer nachhaltigen Lernkultur und fördere Mitarbeiterentwicklung.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und HR-Weiterbildung von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
Das gestaltest du bei uns:
- Verantwortung für den Aufbau, die Weiterentwicklung und die Koordination der beruflichen Grundbildung in verschiedenen Ausbildungsberufen
- Beratung und Unterstützung von Berufsbildner:innen und Führungskräften während des gesamten Ausbildungszyklus
- Planung, Organisation und Durchführung von Schulungs- und Entwicklungsprogrammen für Mitarbeitende und Führungskräfte
- Entwicklung innovativer Lernkonzepte sowie Aufbau und Pflege einer modernen Learning & Development Plattform
- Koordination interner und externer Trainings, Workshops sowie fachlicher und persönlicher Weiterbildungsmassnahmen
- Organisation und Betreuung von Sprachkursen in Zusammenarbeit mit externen Bildungspartnern
- Mitwirkung bei Talent-Management- und Karriereentwicklungs-Initiativen
- Förderung einer nachhaltigen Lernkultur und aktiver Beitrag zur Mitarbeiterentwicklung auf allen Ebenen
- Enge Zusammenarbeit mit allen Abteilungen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung von Service-, Führungs- und Fachkompetenzen
Das bringst du mit:
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung
- Weiterbildung im Bereich HR mit Schwerpunkt Learning & Development von Vorteil
- Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und starke zwischenmenschliche Fähigkeiten
- Freude an der Arbeit mit Menschen unterschiedlicher Kulturen
- Stilsichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift; weitere Fremdsprachen sind von Vorteil
- Absolute Vertrauenswürdigkeit, Diskretion und ein verantwortungsvoller Umgang mit sensiblen Daten
- Positive, lösungsorientierte Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative und Hands-on-Mentalität
Darauf kannst du dich freuen:
- Arbeitsplatz in einer Region mit sehr guter Lebensqualität und hohem Freizeitwert
- Diverse Vergünstigungen in der Region Andermatt
- Attraktive Übernachtungskonditionen in Swiss Deluxe Hotels & Orascom Hotels
- 50% Rabatt in unseren F&B Outlets sowie Family & Friends-Raten
- Bis zu 50% finanzielle Unterstützung bei Weiterbildungen und Sprachkursen
L&D Specialist (w/m/d) Arbeitgeber: The Chedi Andermatt
Als L&D Specialist (w/m/d) in unserer Organisation profitieren Sie von einer dynamischen und unterstützenden Arbeitsumgebung, die auf kontinuierliche Weiterbildung und persönliche Entwicklung ausgerichtet ist. Wir fördern eine nachhaltige Lernkultur und bieten Ihnen die Möglichkeit, innovative Lernkonzepte zu entwickeln und umzusetzen, während Sie in einer Region mit hoher Lebensqualität und attraktiven Freizeitmöglichkeiten arbeiten. Zudem erwarten Sie zahlreiche Vergünstigungen und finanzielle Unterstützung für Ihre Weiterbildungen, was uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so L&D Specialist (w/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – oft ergeben sich so die besten Jobchancen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht nur auf Stellenanzeigen! Kontaktiere Unternehmen direkt, die dich interessieren, und frag nach möglichen Möglichkeiten im Bereich Learning & Development. Zeig dein Interesse und deine Initiative!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Mach dir Gedanken über typische Fragen im L&D-Bereich und überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister – vielleicht mit Freunden oder Familie!
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du bei uns arbeiten möchtest, schau regelmäßig auf unserer Website vorbei. Dort findest du die neuesten Stellenangebote und kannst dich direkt bewerben – das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um L&D Specialist (w/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Leidenschaft für Learning & Development durchscheinen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes Anschreiben und ein übersichtlicher Lebenslauf machen einen guten Eindruck und zeigen, dass du dir Mühe gibst.
Verknüpfe deine Erfahrungen!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen im Bereich L&D dich auf diese Rolle vorbereiten. Zeige konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Schulungsprogramme oder Workshops organisiert hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei The Chedi Andermatt vorbereitet
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des L&D Specialists vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten in die Verantwortung für die berufliche Grundbildung und die Entwicklung innovativer Lernkonzepte passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Schulungs- und Entwicklungsprogramme geplant oder durchgeführt hast. Konkrete Beispiele helfen, deine Fähigkeiten zu untermauern und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da hervorragende Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, klar und präzise zu sprechen. Achte darauf, auch aktiv zuzuhören und auf Fragen des Interviewers einzugehen, um deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Kulturelle Sensibilität betonen
Da die Arbeit mit Menschen unterschiedlicher Kulturen wichtig ist, teile Erfahrungen, die deine Freude an der Zusammenarbeit mit verschiedenen Kulturen zeigen. Dies kann einen positiven Eindruck hinterlassen und deine Eignung für die Rolle unterstreichen.
