Senior Marketing Manager

Senior Marketing Manager

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
The Descartes Systems Group Inc.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Marketingstrategie für eCommerce-Lösungen und steigere das Umsatzwachstum.
  • Unternehmen: Descartes, ein führendes Unternehmen im Bereich eCommerce und Logistik.
  • Vorteile: Flexibles Arbeitsmodell, Zugang zu modernen Technologien und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur internationalen Zusammenarbeit.
  • Warum dieser Job: Gestalte die globale Marketingstrategie und beeinflusse direkt den Umsatz.
  • Qualifikationen: Erfahrung in B2B-Marketing und starke analytische Fähigkeiten.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Mission — Warum die Stelle existiert

Messbares Wachstum für die eCommerce-Lösungen von Descartes vorantreiben, indem eine umfassende Marketingstrategie umgesetzt wird, die die Marktposition stärkt, die Nachfragegenerierung beschleunigt und den Umsatz in wichtigen globalen Märkten steigert.

Ergebnisse — Wie Erfolg aussieht

  • Pipeline-Wachstum: Eine nachhaltige Steigerung der qualifizierten Pipeline (z. B. +30–50% YoY) für eCommerce-Lösungen durch integrierte Marketingprogramme liefern.
  • Konversionsleistung: Verbesserung der Konversionsraten von Leads zu Opportunities und von Opportunities zu Gewinnen durch optimierte Kampagnen, Zielgruppenansprache und Messaging.
  • Marktpositionierung: Etablierung einer differenzierten, konsistenten Positionierung in priorisierten Märkten, belegt durch verbesserte Engagement-Metriken und Wettbewerbsgewinne.
  • Kampagnen-ROI: Implementierung von KPI-Rahmenwerken und Berichterstattung, um vereinbarte ROI-Ziele über alle Kanäle (SEO, Content, Events, Partner-Marketing) konsequent zu erreichen oder zu übertreffen.
  • Inhaltsauswirkung: Aufbau eines leistungsstarken Content-Engines, die messbares Engagement (Traffic, Downloads, MQLs) fördert und alle Phasen der Käuferreise unterstützt.
  • Stakeholder-Ausrichtung: Starke funktionsübergreifende Ausrichtung mit Vertriebs-, Produkt- und Branchenteams erreichen, die sich in der Annahme von Marketingprogrammen und dem Umsatzbeitrag widerspiegelt.
  • Betriebliche Exzellenz: Marketingpläne pünktlich und im Budgetrahmen liefern, mit klarer Sichtbarkeit auf die Leistung und kontinuierlicher Optimierung.

Fähigkeiten & Kompetenzen — Wie die Arbeit erledigt wird

  • Marketing-Expertise: End-to-End B2B-Marketingführung in Strategie, Nachfragegenerierung und Umsetzung. Starke Kenntnisse digitaler Kanäle: SEO, Content-Marketing, Kampagnenmanagement und Analytik. Erfahrung in eCommerce, Logistik oder Technologieumgebungen der Lieferkette bevorzugt.
  • Analytisches & Strategisches Denken: Fähigkeit, Daten in umsetzbare Erkenntnisse zu übersetzen und die Leistung kontinuierlich zu optimieren. Komfort beim Aufbau von GTM-Strategien, Testen von Hypothesen und Anpassung basierend auf Ergebnissen. Starke kommerzielle Kompetenz mit Fokus auf Umsatzimpact.
  • Inhalt & Kommunikation: Außergewöhnliche schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten über mehrere Formate und Zielgruppen hinweg. Fähigkeit, überzeugende, qualitativ hochwertige Inhalte und Messaging zu erstellen, die Engagement und Konversion fördern.
  • Zusammenarbeit & Einfluss: Nachgewiesene Fähigkeit, mit leitenden Stakeholdern zusammenzuarbeiten und funktionsübergreifende Entscheidungen zu beeinflussen. Starke Beziehungsaufbau-Fähigkeiten über Vertriebs-, Produkt- und regionale Teams.
  • Technische Fähigkeiten: Beherrschung von CRM-, Marketingautomatisierungs- und Analyseplattformen. Fähigkeit, schnell neue Tools zu erlernen und komplexe Lösungen tief zu verstehen.
  • Anpassungsfähigkeit & Eigenverantwortung: Komfortables Arbeiten sowohl strategisch als auch praktisch in einem schnelllebigen Umfeld. Übernimmt Verantwortung für Ergebnisse mit einer proaktiven, problemlösenden Denkweise.

Kulturwert — TEAM-Werte

  • Transparenz: Kommuniziert offen, teilt Erkenntnisse und baut Vertrauen innerhalb der Teams auf.
  • Exzellenz & Expertise: Hält hohe Qualitätsstandards und entwickelt kontinuierlich Expertise.
  • Verantwortlichkeit: Übernimmt Ergebnisse von Anfang bis Ende und erfüllt Verpflichtungen.
  • Metrikgesteuerte Ergebnisse: Nutzt Daten zur Entscheidungsfindung und Erfolgsmessung.

Was der Kandidat davon hat

  • Einfluss & Sichtbarkeit: Eine zentrale Rolle in einem der am schnellsten wachsenden Lösungsbereiche von Descartes spielen, mit direktem Einfluss auf den Umsatz und Sichtbarkeit bei der Unternehmensführung.
  • Wachstumschance: Den Umfang erweitern, indem man die globale Marketingstrategie gestaltet, andere betreut und zur Teamentwicklung beiträgt.
  • Autonomie & Eigenverantwortung: Mit einem hohen Maß an Unabhängigkeit arbeiten, während man mit erfahrenen globalen Teams zusammenarbeitet.
  • Dynamisches Umfeld: An der Schnittstelle von eCommerce, Logistik und Technologie in einem Markt mit starkem Wachstum arbeiten.
  • Flexibles Arbeitsmodell: Hybrid/remote-freundliches Umfeld mit Möglichkeiten zur internationalen Zusammenarbeit und Reisen.
  • Tools & Ressourcen: Zugang zu moderner Marketingtechnologie, Daten und Fachexperten zur Unterstützung von Umsetzung und Innovation.

Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir diskriminieren nicht bei der Einstellung aufgrund von Geschlecht, Geschlechtsidentität, sexueller Orientierung, Rasse, Hautfarbe, religiösem Glauben, nationaler Herkunft, körperlicher oder geistiger Behinderung, geschütztem Status oder einer anderen durch Bundes-, Provinz- oder lokales Recht geschützten Eigenschaft.

Senior Marketing Manager Arbeitgeber: The Descartes Systems Group Inc.

Descartes ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das sich an der Schnittstelle von E-Commerce, Logistik und Technologie befindet. Mit einem flexiblen Arbeitsmodell und der Chance, globale Marketingstrategien zu gestalten, fördert das Unternehmen nicht nur die persönliche und berufliche Weiterentwicklung, sondern auch eine Kultur der Transparenz und Exzellenz. Hier haben Sie die Möglichkeit, einen direkten Einfluss auf den Umsatz zu nehmen und mit erfahrenen Teams zusammenzuarbeiten, während Sie Zugang zu modernster Marketingtechnologie und Ressourcen erhalten.

The Descartes Systems Group Inc.

Kontaktdaten:

The Descartes Systems Group Inc. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Marketing Manager erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Teile deine Ideen und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele verstehst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt. Das macht einen großen Unterschied!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv und zeige Initiative! Wenn du eine interessante Idee für eine Marketingkampagne hast, teile sie im Gespräch. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und kreativ zu denken.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben! Wir haben viele spannende Stellenangebote, und eine Bewerbung über unsere Plattform zeigt dein Interesse an der Zusammenarbeit mit uns. Lass uns gemeinsam wachsen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Marketing Manager mit Bravour zu bestehen

B2B Marketing Leadership
Demand Generation
Digital Channels (SEO, Content Marketing, Campaign Management)
Analytics
eCommerce Erfahrung
Analytisches Denken
Strategisches Denken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die nicht nur die richtigen Fähigkeiten haben, sondern auch gut ins Team passen.

Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um deine Erfolge zu belegen. Zeig uns, wie du in der Vergangenheit Pipeline-Wachstum oder Kampagnen-ROI erreicht hast – das macht einen großen Unterschied!

Achte auf die Details!:Korrekte Grammatik und Rechtschreibung sind ein Muss. Nimm dir die Zeit, deine Bewerbung sorgfältig zu überprüfen. Ein kleiner Fehler kann den Eindruck trüben, den du hinterlassen möchtest.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei The Descartes Systems Group Inc. vorbereitet

Verstehe die Unternehmensmission

Mach dich mit der Mission des Unternehmens vertraut, insbesondere wie sie im Bereich eCommerce Lösungen Wachstum anstreben. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu beitragen können, diese Ziele zu erreichen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast, und wie sie messbare Ergebnisse erzielt haben. Sei bereit, über deine Erfolge in Bezug auf Pipeline-Wachstum und ROI zu sprechen.

Zeige deine analytischen Fähigkeiten

Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du Daten in umsetzbare Erkenntnisse umwandelst. Diskutiere, wie du Kampagnen optimiert hast, um die Conversion-Raten zu verbessern und welche KPIs du dabei verwendet hast.

Betone deine Kommunikationsfähigkeiten

Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, sei bereit, Beispiele für deine schriftliche und mündliche Kommunikation zu geben. Zeige, wie du überzeugende Inhalte erstellt hast, die Engagement und Konversion gefördert haben.