Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und setze Preisstrategien um, um das Umsatzwachstum zu maximieren.
- Unternehmen: GB Foods Deutschland – ein innovatives Unternehmen mit über 75 Jahren Tradition.
- Vorteile: 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten, kostenlose Snacks und betriebliche Altersvorsorge.
- Weitere Informationen: Modernes Büro in der HafenCity mit flachen Hierarchien und schnellen Entscheidungswegen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft eines internationalen Unternehmens und bringe frische Ideen ein.
- Qualifikationen: Studium in BWL oder Finance und Erfahrung im Revenue Growth Management.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
GBfoods Deutschland (Erasco, Heisse Tasse und Lacroix) sucht zur Verstärkung unseres Teams in Hamburg einen Revenue Growth Manager (m/w/d).
Deine Aufgaben:
- Entwicklung und Umsetzung einer optimalen Preisstrategie
- Gestaltung einer bedarfsorientierten Preis-Pack-Architektur
- Aktionsoptimierung: Entwicklung und Umsetzung von Promotionsstrategien unter Berücksichtigung von Marktdynamiken und Verbraucherpräferenzen
- Maximierung der Produktprofitabilität: Durch Sortimentsgestaltung, Regalplatzierung und Aktivierung in enger Zusammenarbeit mit Category Management, Commercial und Marketing Teams
- Optimierung der Trade Terms und des Sortiments
- Sparringspartner für Sales und (Trade) Marketing
Was dich bei uns erwartet:
- 30 Urlaubstage + freie Tage am 24.12. & 31.12.
- Urlaubsgeld für entspannte Auszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge – heute schon an morgen denken
- Kostenfreie Getränke, Obst & Energiesnacks
- Corporate Benefits – exklusive Rabatte bei Top-Marken
- Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten
- Top Lage in der HafenCity mit sehr guter ÖPNV-Anbindung
- Flache Hierarchien & schnelle Entscheidungswege
- Modernes Office mit Aussicht – arbeite mit Blick auf die Elbphilharmonie
Anforderungen:
- Leidenschaft fürs Revenue Growth Management
- Abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaft, Finance, Controlling o. ä.
- Mehrjährige Erfahrung im Controlling Bereich Revenue Growth Management, Category Management oder Pricing in einem internationalen Unternehmen in der Konsumgüterbranche
- Ausgeprägte analytische & konzeptionelle Fähigkeiten und idealerweise Erfahrung mit Tools wie Nielsen, IRI, SAP, Power BI
- Hohe Zahlenaffinität und ein proaktiver, strukturierter Arbeitsstil
- Kommunikationsstärke und Schnittstellenkompetenz
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Revenue Growth Manager (m/w/d) Arbeitgeber: The GB Foods, S.A.
Als führendes internationales FMCG-Unternehmen bietet unser Standort in Hamburg eine dynamische und kollaborative Arbeitsumgebung, in der Sie die Möglichkeit haben, bedeutende Markenstrategien zu entwickeln und innovative Marketingkampagnen zu leiten. Wir fördern das Wachstum unserer Mitarbeiter durch kontinuierliche Weiterbildung und bieten attraktive Benefits, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das Wert auf Kreativität und Zusammenarbeit legt und gestalten Sie aktiv die Zukunft unserer Marken.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Revenue Growth Manager (m/w/d) erhalten könnten
✨Netzwerk über Finanz-Meetups
Schau dir lokale Finance- oder Controlling-Meetups an – dort kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch potenzielle Kollegen und Entscheidungsträger aus der Branche treffen. Networking ist hier das A und O!
✨Zertifikate nutzen
Hast du dich schon über relevante Zertifikate in der Controlling-Branche informiert? Viele Unternehmen legen darauf Wert! Wenn du so ein Zertifikat hast, erwähne es unbedingt in Gesprächen oder Netzwerken.
✨Präsenz auf Unternehmens-Events
Zusätzlich solltest du an Unternehmensveranstaltungen teilnehmen. Diese bieten dir die Chance, direkt mit Vertretern von Firmen wie The GB Foods, S.A. ins Gespräch zu kommen. Wir können persönliche Kontakte oft nur schwer ersetzen!
✨Direkte Bewerbung durch unsere Plattform
Wenn dich die Stelle als Revenue Growth Manager (m/w/d) bei The GB Foods, S.A. interessiert, warte nicht zu lange! Bewirb dich über unsere Website – so hebst du dich gleich ab und zeigst dein Interesse. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil ihres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Revenue Growth Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zahlen, Daten, Fakten – das Herzstück deines CVs!:Im Controlling sind präzise Zahlen und Analysen entscheidend. Achte darauf, deine Erfolge quantifiziert darzustellen – zum Beispiel durch konkrete Einsparungen oder Umsatzsteigerungen. Nutze Zahlen, um deine Fähigkeiten hervorzuheben, damit wir bei The GB Foods, S.A. sofort sehen, was du drauf hast!
Zeig uns deine Software-Skills!:Stellar Software-Kenntnisse sind im Controlling ein absolutes Muss. Vergiss nicht, Programme wie Excel oder spezielle Controlling-Tools in deinem Lebenslauf aufzuführen. Vielleicht hast du auch eine Zertifizierung in einem dieser Programme? Zeig uns, dass du fit bist im Umgang mit den gängigen Werkzeugen!
Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben!:Bei einer Vollzeitstelle im Controlling suchen wir nicht nur nach Erfahrung, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, immer dazuzulernen. Teile im Anschreiben mit, warum du dich für Revenue Growth Manager (m/w/d) bei The GB Foods, S.A. interessierst und was du dir von dieser Position versprichst. Zeig uns deine Begeisterung!
Erzähl uns von deinem Projekt!:Falls du Erfahrung mit relevanten Projekten hast, sei es durch Praktika oder Studienarbeiten, zögere nicht, darüber zu berichten! Eine kurze Zusammenfassung deiner wichtigsten Projekte zeigt uns, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis umsetzt. Wir lieben es, spannende Geschichten zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei The GB Foods, S.A. vorbereitet
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten!
Im Controlling dreht sich alles um Zahlen und Analysen. Bereite dich darauf vor, in deinem Interview konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Daten ausgewertet oder Berichte erstellt hast. Das kann dich von anderen Kandidaten abheben!
✨Familiarisiere dich mit den gängigen Tools
Du wirst wahrscheinlich mit Software wie SAP oder Excel arbeiten müssen. Zeige dein Know-how in diesen Tools und vielleicht sogar einige spannende Projekte, die du damit realisiert hast. Das hilft, dein technisches Verständnis zu präsentieren und gibt dem Interviewer Sicherheit in deiner praktischen Umsetzung.
✨Sprich über deine Teamarbeit
Im Controlling ist es oft wichtig, mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet und kommuniziert hast. Deine sozialen Kompetenzen können den Ausschlag geben, vor allem in einer Vollzeitstelle, wo du eng mit anderen zusammenarbeiten wirst.
✨Sei bereit für Fallstudien!
In einem Vollzeit-Controlling-Interview könnten dir Fallstudien präsentiert werden, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Übe, wie du anhand von Zahlen und Metriken Entscheidungen treffen würdest. Das zeigt, dass du analytisch denkst und auch unter Druck fundierte Entscheidungen treffen kannst.
