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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verkauf und Betreuung von Gastronomiekunden, Events organisieren und Promotions umsetzen.
- Arbeitgeber: Die Brau Union Österreich ist ein dynamisches Unternehmen in der Getränkeindustrie mit DU-Kultur.
- Mitarbeitervorteile: Genieße vergünstigte Getränke, Home-Office Optionen und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Spannende Herausforderungen in einem familiären Team und die Möglichkeit, für dein Lieblingsbier zu arbeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung, Verkaufserfahrung und digitale Aufgeschlossenheit sind erforderlich.
- Andere Informationen: Zusätzliche Urlaubstage und Sonderzahlungen nach dem 1. Dienstjahr.
Dienstort: Zipf
Bereich: Verkauf
Vertragsart: Unbefristet
Beschäftigungsausmaß: ab sofort, Vollzeit
Deine Aufgaben:
- Safety first! – Du achtest auf deine Sicherheit und Gesundheit und die deiner Kolleg*innen
- Verkauf unserer gesamten Produktpalette an Gastronomiekund*innen
- Aktive Betreuung bestehender, Gewinnung neuer Kund*innen
- Aufbau einer wirtschaftlichen und partnerschaftlicher Kundenbeziehungen
- Umsetzung von Promotions und Zusatzverkäufen
- Unterstützung bei der Durchführung von Events
Unsere Anforderungen:
- Abgeschlossene Ausbildung (z.B. Lehre / HAK, HAS / Tourismusschule)
- Verkaufserfahrung bzw. Erfahrung im Bereich Gastronomie
- Wohnsitz im Verkaufsgebiet, Führerschein B
- Digitale Aufgeschlossenheit (MS Office, Umgang mit Apps) und rechnerische Grundkompetenz
- Verhandlungserfahrung, Eigeninitiative und strukturierte Arbeitsweise
Unser Angebot:
- Aufgabengebiet: Interessante abwechslungsreiche Herausforderungen
- Spaß: Arbeiten für dein Lieblingsbier in einem familiären Team mit DU-Kultur
- Bier: vergünstigte Getränke & anlassbezogen gratis Bier für zuhause
- Onboarding: Umfangreiche Einschulung und Onboarding-Programm
- Aus- und Weiterbildung: Entwicklungschancen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten
- Klimaticket: Zuschuss zu unterschiedlichen Klimatickets
- Home-Office: großzügige Home-Office Vereinbarung
- Angebote für Familien: Feriencamp für Kinder, Netzwerkbrunch für Karenzierte uvm.
- Zusätzlicher Urlaub oder Sonderzahlungen: dienstalterabhängige Sonderzahlung 2x/Jahr oder zusätzliche Urlaubstage pro Jahr (nach dem 1. Dienstjahr)
Du fühlst dich von dieser abwechslungsreichen Rolle angesprochen? Dann bewirb dich jetzt über unsere Karriereseite brauunion.at/karriere.
Wir bieten eine attraktive und leistungsgerechte Bezahlung, entsprechend deiner Qualifikation und Berufserfahrung. Das Mindestgehalt für diese Position beträgt 3.067,32 EUR brutto pro Monat auf Vollzeit-Basis.
Die Brau Union Österreich ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit und alle qualifizierten BewerberInnen werden ohne Rücksicht auf Ethnie, Religion, Geschlecht, sexuelle Orientierung oder Behindertenstatus berücksichtigt. Wir haben uns das Ziel gesetzt, den Frauenanteil in Führungs- und Expertenfunktionen zu erhöhen, und fordern daher qualifizierte Frauen explizit zur Bewerbung auf.
Gebietsleiter*in Gastronomie (w/m/d) Arbeitgeber: The HEINEKEN Company
Kontaktperson:
The HEINEKEN Company HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Gebietsleiter*in Gastronomie (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden, Bekannten oder ehemaligen Kollegen aus der Gastronomie, um Informationen über offene Stellen zu erhalten. Oftmals werden Positionen intern besetzt, bevor sie öffentlich ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die Brau Union Österreich und deren Produkte. Zeige in Gesprächen, dass du ein echtes Interesse an der Marke und den angebotenen Produkten hast. Das hilft dir, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Verkaufserfahrung und deinen Fähigkeiten im Umgang mit Kunden vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Kundenbeziehungen aufgebaut hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine digitale Aufgeschlossenheit! Informiere dich über aktuelle Trends in der Gastronomie und wie digitale Tools den Verkaufsprozess unterstützen können. Dies wird dir helfen, im Vorstellungsgespräch zu glänzen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gebietsleiter*in Gastronomie (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Brau Union Österreich. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Produkte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine Verkaufserfahrung und Kenntnisse im Gastronomiebereich.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für die Rolle des Gebietsleiters in der Gastronomie bist. Gehe auf deine Verhandlungserfahrung und Eigeninitiative ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die angegebene Karriereseite ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei The HEINEKEN Company vorbereitest
✨Bereite dich auf die Fragen vor
Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir zu deiner Verkaufserfahrung und deinem Umgang mit Gastronomiekunden gestellt werden könnten. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen.
✨Zeige deine digitale Aufgeschlossenheit
Da digitale Kompetenzen wichtig sind, solltest du dich darauf vorbereiten, über deine Erfahrungen mit MS Office und Apps zu sprechen. Vielleicht kannst du auch ein Beispiel geben, wie du digitale Tools in der Vergangenheit genutzt hast, um deine Arbeit zu erleichtern.
✨Hebe deine Verhandlungskompetenz hervor
Verhandlungserfahrung ist ein wichtiger Aspekt für diese Position. Bereite dich darauf vor, von Situationen zu erzählen, in denen du erfolgreich verhandelt hast, und erläutere deine Strategien, um zu einem positiven Ergebnis zu kommen.
✨Sei authentisch und zeige Begeisterung
Die Brau Union Österreich sucht nach jemandem, der nicht nur qualifiziert ist, sondern auch eine Leidenschaft für die Gastronomie hat. Zeige deine Begeisterung für die Branche und das Unternehmen während des Interviews, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
