Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze den Generalsekretär bei administrativen Aufgaben und sorge für reibungslose Abläufe.
- Unternehmen: Die Justiz ist eine unabhängige Institution mit einem dynamischen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktive Sozialleistungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein bedeutungsvoller Arbeitsplatz.
- Weitere Informationen: Erforderlich sind Diskretion, Proaktivität und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die öffentliche Verwaltung aktiv mit und arbeite in einem wichtigen Bereich der Gesellschaft.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung oder höherer Abschluss sowie 5 Jahre relevante Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 50000 - 65000 € pro Jahr.
Die Judikative ist die dritte Gewalt und umfasst alle Justizbehörden des Kantons. Sie erfüllt ihre Aufgabe in völliger Unabhängigkeit, hat ein eigenes Budget und ist ein autonomer Arbeitgeber. Der Generalsekretär erfüllt im Wesentlichen drei Aufgaben: die allgemeine Leitung der Judikative und ihres Personals mit Unterstützung des Leitungsausschusses, die Unterstützung der Justizverwaltungskommission und der Konferenz der Präsidenten der Jurisdiktionen sowie die Vertretung der Judikative in ihren externen und institutionellen Beziehungen.
Ihre Mission wird darin bestehen, den Generalsekretär in seiner täglichen Tätigkeit zu unterstützen, indem Sie hochqualifizierte Unterstützung bieten. Dazu übernehmen Sie insbesondere folgende Verantwortlichkeiten:
- Eigenverantwortliche Verwaltung der Post und elektronischen Korrespondenz des Generalsekretärs (Überprüfung, Identifizierung von Problemen und Dringlichkeiten, Empfangsbestätigung, Übermittlung zur Bearbeitung, Entwurf von Antwortprojekten);
- Eigenverantwortliche Verwaltung des Terminkalenders und der Telefonleitung des Generalsekretärs;
- Eigenverantwortliche Nachverfolgung und Überwachung von Fristen für die Aktivitäten des Generalsekretärs und regelmäßige Meetings mit ihm zu diesem Zweck;
- Planung und Vorbereitung von Meetings und Interviews, einschließlich der notwendigen Dokumentation; Nachverfolgung von Maßnahmen und Entscheidungen, die sich daraus ergeben;
- Gewährleistung einer reibungslosen und qualitativ hochwertigen Kommunikation mit der Kanzlei und den anderen Diensten des Generalsekretariats, den unterstützenden Direktionen und den Leitern der unterstützenden Direktionen, den Präsidien und den Direktionen der Jurisdiktionen sowie mit den Assistenten der Räte und den Räten der Kanzlei, den Generalsekretariaten der kantonalen Verwaltung und des Grossen Rates und den anderen Partnern der Judikative;
- Sicherstellung eines rigorosen Dokumentenmanagements zur Förderung einer effizienten Tätigkeit; Durchführung von Qualitätskontrollen der ausgehenden Korrespondenz;
- Gewährleistung eines qualitativ hochwertigen Empfangs für interne und externe Gesprächspartner des Generalsekretärs;
- Unterstützung des Generalsekretärs bei der Verwaltung seiner direkten Berichte (Überwachung von Interviews, Verwaltung von Formularen, Unterstützung bei der Rekrutierung in Zusammenarbeit mit der Personalabteilung, Verwaltung von Abwesenheiten);
- Beitrag zur Verwaltung des jährlichen institutionellen Kalenders in Zusammenarbeit mit der Kanzlei des Generalsekretariats, durch Planung der Sitzungen der Governance- und Managementorgane, der Sitzungen mit direkten Berichten und regelmäßigen Treffen mit Partnern.
Sie verfügen über eine kaufmännische Berufsausbildung oder einen höheren Abschluss (z.B. Bachelor oder HEG) oder eine andere als gleichwertig erachtete Qualifikation, ergänzt durch 5 Jahre Erfahrung, die für die Position nützlich ist, nahe an einer allgemeinen Leitung.
Schlüsselkompetenzen:
- Autonomie und Sorgfalt
- Akuter Sinn für Proaktivität, Reaktionsfähigkeit und Leichtigkeit im Umgang mit unvorhergesehenen Ereignissen
- Zwischenmenschliche Fähigkeiten, Höflichkeit und Leichtigkeit im Umgang mit anspruchsvollen Gesprächspartnern
- Diskretion und Zurückhaltung
- Sinn für den Dienst am internen und externen Publikum
- Synthesefähigkeiten
Besondere Fähigkeiten:
- Ausgezeichnete Kenntnisse der Themen, Prozesse und Verfahren des Sekretariats einer allgemeinen Leitung oder eines Governance-Organs.
- Beherrschung der Bürosoftware und digitalen Werkzeuge (MS Office).
- Ausgezeichnete Beherrschung der französischen Sprache.
- Schreibfähigkeiten, insbesondere in der Protokollführung.
- Ein Plus: gute Kenntnisse der deutschen, englischen und kantonalen sowie bundesstaatlichen Institutionen.
Vorteile:
- Ein dynamisches und sinnvolles Umfeld, das mit einer spannenden und wesentlichen Mission für die Öffentlichkeit betraut ist.
- Qualitativ hochwertige Sozialleistungen.
- Schulungsangebote.
Ein Auszug aus dem Strafregister und ein Zertifikat aus dem Register der Verurteilungen und Konkursverfahren werden am Ende des Rekrutierungsprozesses verlangt. Bitte bewerben Sie sich online über die folgende Website der Genfer Verwaltung: Assistant to the Secretary General | Nur vollständige Unterlagen, die den in der Anzeige formulierten Kriterien entsprechen, werden beantwortet. Am Ende des Verfahrens werden alle Unterlagen nicht ausgewählter Kandidaten vernichtet.
Arbeitsplatz: Place du Bourg-de-Four 1
Gehalt: Klasse 15
Aktivitätsgrad: 100%
Vertragsart: CDI
Frist für die Anmeldung:
Eintrittstermin:
Administrative Assistant Arbeitgeber: The Judiciary
Die Justiz ist ein dynamischer und bedeutungsvoller Arbeitgeber, der eine spannende und essentielle Mission für die Öffentlichkeit erfüllt. Mit einem hohen Maß an Autonomie und einem klaren Fokus auf Mitarbeiterentwicklung bietet die Justiz nicht nur attraktive soziale Leistungen, sondern auch vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten in einem respektvollen und unterstützenden Arbeitsumfeld. Der Arbeitsplatz am Place du Bourg-de-Four 1 in Genf ermöglicht es Ihnen, aktiv zur Verbesserung der Gemeinschaft beizutragen und gleichzeitig Ihre beruflichen Fähigkeiten weiterzuentwickeln.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Administrative Assistant erhalten könntest
✨Nutze die richtigen Plattformen
Für Jobs im öffentlichen Dienst sollten wir spezielle Jobportale wie Bund.de oder die Websites der Kommunen nutzen. Hier findest du oft die aktuellsten Stellenangebote, die nicht überall ausgeschrieben werden.
✨Sei bei Netzwerk-Events aktiv
Nimm an Karrieremessen und Informationsveranstaltungen teil, die speziell auf den öffentlichen Dienst ausgerichtet sind. Hier kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und direkt mit Entscheidern ins Gespräch kommen.
✨Verstehe den Auswahlprozess
Mach dich mit dem Auswahlverfahren im öffentlichen Dienst vertraut! Oft gibt es mehrstufige Auswahlverfahren mit Assessment-Centern oder spezifischen Tests. Informiere dich im Voraus darüber, was dich erwartet.
✨Bewerbung direkt bei The Judiciary
Wenn du auf der Website von The Judiciary stöberst, findest du die besten Informationen zu aktuellen Ausschreibungen. Zögere nicht, dich direkt über unser Bewerbungsformular zu bewerben – das zeigt Initiative und Interesse!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Administrative Assistant mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Setz auf strukturierte Lebensläufe!:Im öffentlichen Dienst ist ein klar strukturierter Lebenslauf das A und O. Nutze die typischen Abschnitte wie Ausbildungsweg, Berufserfahrung und Weiterbildungen, um deinen Werdegang übersichtlich darzustellen. Das hilft den Entscheidern, sich schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu verschaffen.
Zeig deine Soft Skills!:Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills essenziell. Denke daran, in deinem Anschreiben Beispiele zu bringen, wie du Teamarbeit, Kommunikative Fähigkeiten oder Problemlösungsansätze in der Vergangenheit eingesetzt hast. Das hebt dich von anderen Bewerbungen ab!
Erläutere dein Motivation!:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du im öffentlichen Dienst arbeiten möchtest. Gib einen Einblick in deine Beweggründe und was du dir von der Vollzeitstelle bei The Judiciary erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und dich mit der Stelle identifizieren kannst.
Achte auf die Formalitäten!:Der öffentliche Dienst legt großen Wert auf formale Anforderungen. Achte darauf, dass deine Bewerbung vollständig ist und alle geforderten Nachweise, wie Prüfungsergebnisse oder Zertifikate, beiliegen. Das gibt einen soliden Eindruck und signalisiert deine Sorgfalt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei The Judiciary vorbereitet
✨Versteh die Anforderungen des öffentlichen Dienstes
Mach dir bewusst, dass im öffentlichen Dienst oft spezifische Anforderungen an Fachwissen und gesetzliche Vorgaben gestellt werden. Informiere dich über aktuelle Gesetze oder Richtlinien, die für die Stelle relevant sind, damit du im Interview gezielt darauf eingehen kannst.
✨Bereite dich auf Fallstudien vor
In vielen Interviews im öffentlichen Dienst kommen gerne Fallstudien oder Situationsfragen zum Einsatz. Überleg dir Beispiele aus deiner Erfahrung, wo du Probleme gelöst hast, die mit den Herausforderungen im öffentlichen Sektor zu tun haben. Das zeigt deine praktische Denkweise!
✨Zeige deine Motivation für den öffentlichen Dienst
Im Vorstellungsgespräch ist es wichtig, deine Beweggründe für eine Tätigkeit im öffentlichen Dienst zu verdeutlichen. Sprich über deine Werte und wie diese mit den Zielen der öffentlichen Einrichtung übereinstimmen. Das wird dir helfen, eine emotionale Verbindung zu den Interviewern herzustellen.
✨Wende deine Soft Skills an
Im öffentlichen Dienst sind Soft Skills besonders gefragt! Sei bereit, über deine Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Konfliktlösungsfähigkeiten zu sprechen. Beispiele aus früheren Erfahrungen, die diese Fähigkeiten belegen, können dir helfen, im Interview zu glänzen.