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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser HR-Team bei Recruiting und Personalmanagement.
- Arbeitgeber: Kraft Heinz, ausgezeichnet als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands 2025.
- Mitarbeitervorteile: Vollzeit-Praktikum mit wertvoller Erfahrung und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines großartigen Teams und forme die Zukunft des Unternehmens mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an HR und Recruiting, Teamfähigkeit und Engagement.
- Andere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Lernmöglichkeiten.
Zur Unterstützung unseres HR Teams mit Schwerpunkt auf HR & Recruiting bieten wir ab sofort ein Vollzeit-Praktikum für die Dauer von 6 Monaten bei Kraft Heinz in Düsseldorf an. Wir wurden erst kürzlich von Great Place To Work als einer der besten Arbeitgeber Deutschlands 2025 ausgezeichnet!
In dieser Position berichtest du an den HR Business Partner.
Praktikant (m / w / d) HR & Recruiting Arbeitgeber: The Kraft Heinz Company
Kontaktperson:
The Kraft Heinz Company HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikant (m / w / d) HR & Recruiting
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Mitarbeitern von Kraft Heinz in Kontakt zu treten. Frag sie nach ihren Erfahrungen und zeig dein Interesse an der Unternehmenskultur.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die häufigsten Fragen im HR-Bereich recherchierst. Wir können dir helfen, die besten Antworten zu formulieren und deine Stärken hervorzuheben.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für HR & Recruiting! Teile Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Praktika, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikant (m / w / d) HR & Recruiting
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und sei authentisch. Das macht einen großen Unterschied!
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu dem passen, was wir suchen!
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um die Lesbarkeit zu verbessern. Wir schätzen eine gut organisierte Bewerbung!
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich besser erreichen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei The Kraft Heinz Company vorbereitest
✨Informiere dich über Kraft Heinz
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Kraft Heinz verschaffen. Schau dir die Unternehmenswerte, die Kultur und aktuelle Projekte an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, die deine Fähigkeiten im HR und Recruiting unter Beweis stellen. Sei bereit, diese in der STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result) zu präsentieren, um deine Erfahrungen klar und strukturiert darzustellen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im HR-Bereich sind immer gut!
✨Sei du selbst
Authentizität ist der Schlüssel! Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Stärken und Schwächen. Die Recruiter suchen nach jemandem, der gut ins Team passt, also lass deine wahre Seite durchscheinen.
