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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Store-Team und begeistere Kunden mit LEGO® Produkten.
- Arbeitgeber: Werde Teil der LEGO Gruppe in einem dynamischen Umfeld.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergünstigungen, flexible Arbeitsmodelle und Wellbeing-Programme.
- Andere Informationen: Chancengleichheit und Kinderschutz sind uns wichtig.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für Kinder und Erwachsene mit LEGO®.
- Gewünschte Qualifikationen: Erste Führungserfahrung und Leidenschaft für Verkauf und Organisation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1500 - 2000 € pro Monat.
Du hast bereits erste Führungserfahrung gesammelt, liebst LEGO® und den direkten Kontakt zu unseren KundInnen. Du verstehst es, sowohl große als auch kleine Kinder zu begeistern und willst Teil der LEGO Gruppe sein. Als Supervisor (m/w/d) mit 30 Stunden pro Woche bist du Teil des Store Managements und leitest die Mitarbeiter im Verkauf an.
Responsibilities
- Vorbildrolle für die Mitarbeitenden im Verkauf
- Führung des Store Teams
- Durchführung von Produkt- und Verkaufsschulungen
- Einhaltung der CI‑Richtlinien des Unternehmens
- Gewährleistung der Arbeitssicherheitsstandards
- Pflege und Überwachung der Warenwirtschaft
- Administrative Tätigkeiten im Tagesgeschäft
- Teilnahme an Meetings
Qualifications
- Mehrjährige Berufserfahrung und erste Führungserfahrung
- Ausgeprägtes Verkaufs- und Organisationstalent sowie souveränes, positives Auftreten
- Leidenschaft und Begeisterung für LEGO® Produkte
- Erfahrung mit Verkaufssystemen und Kenntnisse in MS‑Office
- Strukturierte und gut organisierte Arbeitsweise
- Gute bis sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Benefits
- Family Care Leave – erweiterte bezahlte Urlaubsmöglichkeiten
- Verschiedene Versicherungspakete – Lebens- und Invaliditätsversicherung
- Wellbeing‑Programme – Unterstützung für körperliches und mentales Wohlbefinden sowie Möglichkeiten zur Gemeinschaftsbildung
- Arbeitnehmer‑Rabatt – attraktive Vergünstigungen bei Produktkauf ab dem ersten Tag
- Bonus‑Programm – Leistungsorientierte Prämien bei Zielerreichung
- Hybrid Arbeitsmodell – durchschnittlich 3 Tage pro Woche im Büro; Standortflexibilität (Zentralstelle, Filiale oder Fabrik)
Store Supervisor (m/w/d) - LEGO Store Bonn - Teilzeit Arbeitgeber: the LEGO Group
Kontaktperson:
the LEGO Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Store Supervisor (m/w/d) - LEGO Store Bonn - Teilzeit
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Besuche den LEGO Store in Bonn und sprich direkt mit dem Team. Zeige dein Interesse und deine Begeisterung für die Produkte – das bleibt im Gedächtnis!
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei LEGO arbeitet oder dort war. Lass dir Insider-Tipps geben, um dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen vor! Überlege dir, wie du deine Führungserfahrung und dein Verkaufstalent am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das zeigt, dass du die Initiative ergreifst und wirklich Teil des LEGO-Teams werden möchtest. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Store Supervisor (m/w/d) - LEGO Store Bonn - Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die Leidenschaft für LEGO® haben und das auch rüberbringen können. Lass deine Begeisterung für die Produkte durchscheinen!
Erfahrung hervorheben: Du hast Führungserfahrung? Super! Betone das in deinem Anschreiben und erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen im Verkauf. Wir wollen wissen, wie du dein Team motivierst und zum Erfolg führst.
Struktur ist alles: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und übersichtlich ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache. So können wir schnell erkennen, dass du organisiert und professionell bist – genau das, was wir suchen!
Bewirb dich direkt bei uns: Wir empfehlen dir, dich über unsere Website zu bewerben. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei the LEGO Group vorbereitest
✨Sei ein LEGO-Profi
Mach dich mit den neuesten LEGO-Produkten und -Trends vertraut. Zeige während des Interviews deine Leidenschaft für LEGO und wie du diese Begeisterung an Kunden und Teammitglieder weitergeben kannst.
✨Führungskompetenz demonstrieren
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Führungserfahrung vor, die zeigen, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast. Überlege dir, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Verkaufstechniken parat haben
Informiere dich über effektive Verkaufstechniken und sei bereit, diese im Interview zu diskutieren. Zeige, dass du nicht nur Produkte verkaufen, sondern auch Schulungen für dein Team durchführen kannst.
✨Organisationsfähigkeit unter Beweis stellen
Bereite dich darauf vor, deine organisatorischen Fähigkeiten zu erläutern. Denk an konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Aufgaben priorisiert und das Tagesgeschäft effizient gemanagt hast.