Consultant Corporate Performance & Restructuring (m/w/d)
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Karlsruhe Vollzeit 43200 - 72000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Beratungsprojekte für mittelständische Unternehmen und gestalte deren Zukunft aktiv mit.
  • Arbeitgeber: THE MAK'ED TEAM - ein dynamisches Team mit Leidenschaft für den Mittelstand.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und moderne Tools.
  • Warum dieser Job: Entwickle deine Fähigkeiten in einem offenen Umfeld und übernehme Verantwortung ab dem ersten Tag.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Finanz- und Rechnungswesen oder Consulting, sowie eine akademische Ausbildung.
  • Andere Informationen: Starker Teamgeist, gute Work-Life-Balance und regelmäßiges Feedback.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.

Deine Aufgaben

  • Eigenständige Durchführung von Beratungsprojekten für mittelständische Unternehmen und Unternehmensgruppen zu finanz- und leistungswirtschaftlichen Aufgabenstellungen und Corporate Finance.
  • Integrierte Unternehmensplanung in unterschiedlichen Situationen wie Wachstum, M&A, Restrukturierung, Sanierung sowie im Rahmen des Performancemanagements, Risikomanagements und Frühwarnsystems.
  • Analyse und Bewertung der Kundensituationen und Entwicklung von Konzepten zur Zielerreichung in Bereichen wie Wachstum, M&A, Restrukturierung, Sanierung und Internationalisierung.
  • Gespräche und Verhandlungen mit Investoren, Käufern, Verkäufern, Gesellschaftern und Geschäftsführern.
  • Ermittlung der Finanzierungsanforderungen und systematische Strukturierung der Passivseite.
  • Auswahl von Finanzierungsbausteinen und Fördermitteln.
  • Gespräche und Verhandlungen mit Banken und Finanzierern zur Realisierung von Finanzierungen.
  • Aktives Reporting an Banken und Finanzierer.
  • Entwicklung, Auf- und Ausbau professioneller Strukturen sowie Digitalisierung im Finanz- und Rechnungswesen, im Konzernrechnungswesen und im Controlling.
  • Umsetzung bzw. Begleitung der Umsetzung erarbeiteter Konzepte in Kundenunternehmen.
  • Erstellung von Präsentationen und Berichten, erforderlichen Dokumentationen und Arbeitspapieren.
  • Begleitung der Auftraggeber während der Projektlaufzeit.
  • Ansprechpartner für die Stakeholder der Kundenunternehmen.
  • Ergebnisverantwortung und Reporting an die Geschäftsleitung.

Dein Profil

  • Begeisterung und Affinität für mittelständische Unternehmen, Unternehmensgruppen, Familienunternehmen und Unternehmerfamilien.
  • Akademische Ausbildung mit Bezug zu Corporate Finance, Accounting oder vergleichbar und mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Bereich Finanz- und Rechnungswesen, Controlling, Finanzierung, Corporate Finance, Restrukturierung, Sanierung oder M&A (KMU).
  • Erfahrung im Consulting oder in der Umsetzung dieser Themen in mittelständischen Strukturen.
  • Leidenschaft für integrierte Unternehmensplanung, Accounting, Finanzierung, M&A sowie zahlen- und faktenbasierte Unternehmensführung.
  • Fähigkeit zur kunden- und lösungsorientierten Beratung mit Verständnis für die Situation im Mittelstand sowie Umsetzungskompetenz.
  • Erfahrung mit Transformationsprojekten inklusive Restrukturierung und Sanierung.
  • Verantwortungsbewusstsein und Verbindlichkeit im Umgang mit Gesprächspartnern.
  • Gute Auffassungsgabe sowie analytische und konzeptionelle Fähigkeiten.
  • Interdisziplinäres Arbeiten.
  • Pragmatische, zielorientierte Lösungsfindung.
  • Leidenschaft für digitales Arbeiten, neue Tools, Systeme und Methoden.
  • Erfahrung mit LucaNet wünschenswert.
  • Selbstbewusste und empathische Kommunikation auf Deutsch und Englisch, weitere Fremdsprache von Vorteil.

Warum wir?

  • Neues wagen, Veränderungen optimistisch annehmen, über sich hinauswachsen und Grenzen des Machbaren neu setzen.
  • Unsere Arbeit ist geprägt von Transformation und Veränderung in mittelständischen Unternehmen.
  • Wir hinterfragen den Status quo, arbeiten im Team an Veränderungen und gestalten die Zukunftsfähigkeit.
  • Wir arbeiten gewissenhaft, fokussiert, pragmatisch und agil – vor allem im Team.
  • Mit THE MAK’ED TEAM arbeiten wir in einem offenen, modernen Umfeld, geprägt von kontinuierlichem Lernen und Weiterentwicklung.
  • Du darfst dich freuen auf: Eine anspruchsvolle Tätigkeit, die dich und deine Persönlichkeit weiterentwickelt.
  • Verantwortung ab dem ersten Tag in Projekten und im Beratungsbereich sowie die Chance, unser Unternehmen aktiv mitzugestalten.
  • Die Möglichkeit, Ideen aktiv einzubringen und umzusetzen.
  • Eine offene, dynamische Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien.
  • Vielseitige, spannende Themen mit neuen Herausforderungen.
  • Digitales Arbeiten mit modernen Tools wie Microsoft 365, LucaNet u.a.
  • Regelmäßiges Feedback, Mitarbeitergespräche und ein organisiertes Onboarding.
  • Starker Teamgeist, gute Arbeitsatmosphäre, ausgewogene Work-Life-Balance und Teamevents.
  • Firmenmitgliedschaft im Fitnessstudio FitX.
  • Moderner Arbeitsplatz mit Notebook, iPhone, höhenverstellbaren Schreibtischen u.v.m.
  • Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten.

THE MAK'ED TEAM ist ein vielseitiges Team, vereint durch Leidenschaft für mittelständische Unternehmen und deren Erfolg. Wir beraten mittelständische Unternehmen, teilen eine hohe Affinität für den Mittelstand und die Menschen, die ihn prägen. Wir leben Struktur, Effizienz, Pragmatismus und Machbarkeit täglich. Mit Fokus auf Transformation und Restrukturierung betreuen wir zahlreiche Mittelständler und Familienbetriebe. Ob Gesellschafterstrukturen, Generationenwechsel, Internationalisierung, Digitalisierung oder Finanzen – wir kennen die Herausforderungen und erarbeiten Lösungen, die die Menschen im Unternehmen im Blick behalten. Unsere interdisziplinäre Arbeitsweise verbindet Strategieentwicklung mit praktischem Tun, wobei wir stets praxisnah vorgehen und viel Erfahrung in Kundenprojekten einbringen.

Consultant Corporate Performance & Restructuring (m/w/d) Arbeitgeber: THE MAK'ED TEAM GmbH & Co. KG

THE MAK'ED TEAM ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene und dynamische Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien bietet. Hier hast du die Möglichkeit, Verantwortung ab dem ersten Tag zu übernehmen und aktiv an der Gestaltung von Projekten mitzuwirken, während du in einem unterstützenden Team arbeitest, das kontinuierliches Lernen und persönliche Weiterentwicklung fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, modernem Equipment und einer ausgewogenen Work-Life-Balance schaffst du dir ein erfüllendes Arbeitsumfeld in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
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Kontaktperson:

THE MAK'ED TEAM GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Consultant Corporate Performance & Restructuring (m/w/d)

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Messen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse. Ein gut formuliertes Anschreiben kann Türen öffnen, auch wenn gerade keine Stelle ausgeschrieben ist.

Bereite dich auf Gespräche vor!

Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Erfahrungen am besten präsentieren kannst. Je besser du vorbereitet bist, desto selbstbewusster trittst du auf!

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du bei uns im THE MAK’ED TEAM arbeiten möchtest, bewirb dich direkt über unsere Website. So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und Teil unseres dynamischen Teams zu werden!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Consultant Corporate Performance & Restructuring (m/w/d)

Beratungskompetenz
Finanz- und Rechnungswesen
Corporate Finance
Restrukturierung
Sanierung
M&A
Analytische Fähigkeiten
Konzeptionelle Fähigkeiten
Kundenorientierung
Verhandlungsgeschick
Reporting
Digitale Kompetenz
Erfahrung mit LucaNet
Interdisziplinäres Arbeiten
Pragmatische Lösungsfindung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen individuellen Stil in dein Anschreiben und deinen Lebenslauf einfließen. Authentizität kommt immer gut an!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!

Verknüpfe deine Erfahrungen mit unseren Anforderungen!: Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und verlinke deine bisherigen Erfahrungen mit den geforderten Qualifikationen. Zeig uns, wie du unsere Herausforderungen meistern kannst!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei THE MAK'ED TEAM GmbH & Co. KG vorbereitest

Verstehe die Unternehmensstruktur

Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen, mit denen mittelständische Unternehmen konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Strukturen und Bedürfnisse dieser Unternehmen verstehst und wie deine Erfahrungen in der Beratung dazu beitragen können, Lösungen zu entwickeln.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an konkrete Projekte oder Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Corporate Finance, Restrukturierung oder M&A demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen greifbar zu machen und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle erfüllst.

Zeige deine Leidenschaft für digitale Tools

Da das Unternehmen Wert auf digitales Arbeiten legt, solltest du deine Erfahrungen mit modernen Tools wie Microsoft 365 oder LucaNet hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du diese Technologien in der Vergangenheit genutzt hast, um Effizienz und Transparenz in Projekten zu steigern.

Stelle Fragen zur Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamdynamik und die Unternehmenskultur zu erfahren. Frage nach, wie das Unternehmen Veränderungen angeht und welche Rolle Teamarbeit dabei spielt. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und deinem Engagement für die Unternehmensziele.

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