Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Ladelösungen für Bus- und Truck-Depots.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit Vision einer emissionsfreien Zukunft.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und moderne IT-Ausstattung.
- Weitere Informationen: Vielfalt wird geschätzt – jeder ist willkommen!
- Warum dieser Job: Sei Teil eines motivierten Teams und forme die Mobilität von morgen.
- Qualifikationen: Erfahrung im Projektmanagement und tiefes Verständnis der DC-Ladetechnologie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
- Mit gestalten unserer Vision einer emissionsfreien Energie- und Mobilitätszukunft
- Hohes Maß an Verantwortung und schnelle Weiterentwicklung in einemwachsenden und innovativen Unternehmen
- Flexible Arbeitszeiten und zusätzliche Urlaubstage
- Mobiles Arbeiten von Zuhause sowie20 Tage im europäischen Ausland
- Wahl zwischen neuester Apple und Dell IT-Ausstattung
- Bezuschussung von Deutschlandticket-Job
- Mitgliedschaft bei Wellpass
- Leasen deines Wunschautos und -fahrrads über FINN bzw. Job Rad
- Modernes Büro mit guten öffentlichen Verkehrsanbindungen
• und vieles mehr!
- Deine Aufgaben
- Du bist als Portfoliomanager Bus & Truck Depots(m/w/d) verantwortlich für die Ladelösungen im Bereich von Truck Charging und kreierst aus einzelnen Produktbestandteilen eine spezifische Lösung für das nicht öffentliche Laden an Depots
- Du erarbeitest klar definierte Leistungspakete im Rahmen deiner Offering-Verantwortung
- Du verantwortest den gesamten Produktlebenszyklus
- Du baust, wo nötig, skalierbare und wirtschaftliche Kooperationen auf
- Du beobachtest den Markt „DC Truck Charging“, knüpfst und pflegst Partnerschaften und leitest neue Anforderungen und Offerings ab
- Du stellst durch Schulungen – intern wie extern – sicher, dass alle Stakeholder stets up to date sind
- Das bringst du mit
- Du bringst eine angemessene Berufserfahrung als Projekt- oder Produktmanager (m/w/d), idealerweise mit Portfolioverantwortung oder Offering Ownership, mit
- Du hast ein tiefes Verständnis der DC-Ladetechnologie und der Truck Charging Wertschöpfungskette
- Du zeichnest dich durch eigenständiges Arbeiten aus, denkst unternehmerisch und hast die Fähigkeit ein Thema strategisch aufzubauen
- Du kannst Entscheidungsträger durch Vorlagen in kürzester Zeit überzeugen
- Du freust dich auf abwechslungsreiche Aufgaben und ein motivierendes Team
- Du arbeitest eng mit internen und externen Stakeholdern zusammen und förderst eine konstruktive Zusammenarbeit
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Vielfalt bereichert unser Team und macht uns stärker.
Unabhängig von Herkunft, Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung, Religion oder einer möglichen Behinderung – bei uns ist jede: r willkommen!
Wir freuen uns auf deine Bewerbung und darauf, gemeinsam Großes zu erreichen.
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Portfoliomanager (m/w/d) Bus & Truck Depots Arbeitgeber: The Mobility House Solutions
Als Portfoliomanager (m/w/d) bei uns gestalten Sie aktiv die Zukunft der emissionsfreien Mobilität in einem dynamischen und innovativen Umfeld. Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Benefits wie eine Mitgliedschaft bei Wellpass sowie die Möglichkeit, Ihr Wunschauto oder -fahrrad zu leasen. Unsere moderne Büroinfrastruktur und ein motiviertes Team fördern Ihre persönliche und berufliche Weiterentwicklung, während wir Vielfalt und Inklusion in unserer Unternehmenskultur leben.
Kontaktdaten:
The Mobility House Solutions Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Portfoliomanager (m/w/d) Bus & Truck Depots erhalten könnten
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über The Mobility House Solutions und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei The Mobility House Solutions interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Portfoliomanager (m/w/d) Bus & Truck Depots mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei The Mobility House Solutions unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei The Mobility House Solutions!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei The Mobility House Solutions vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von The Mobility House Solutions beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
