Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das globale Monitoring- und Datenteam zur Verbesserung der Daten über interne Vertreibungen.
- Unternehmen: IDMC, eine führende Organisation im Bereich humanitäre Hilfe und Datenanalyse.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, einen echten Unterschied zu machen.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und einem engagierten Team.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der humanitären Daten und arbeite an bedeutenden globalen Herausforderungen.
- Qualifikationen: Erfahrung in Datenwissenschaft und Projektmanagement, idealerweise im humanitären Kontext.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Das Internal Displacement Monitoring Centre (IDMC) sucht einen erfahrenen Manager mit einem starken Hintergrund in der Überwachung von Vertreibungen und Datensystemen, um die globale Überwachungs- und Dateneinheit zu leiten. In dieser Führungsposition werden Sie die interne Überwachungs- und Datenstrategie von IDMC vorantreiben, die technische Infrastruktur überwachen und Datenwissenschaft sowie KI nutzen, um die weltweit führende Evidenzbasis zu internen Vertreibungen zu stärken.
Sie sind verantwortlich für die Produktion und Zugänglichkeit der Datenprodukte von IDMC, einschließlich Datensätzen über die Anzahl der internen Vertreibungen und der Menschen, die weltweit in interner Vertreibung leben. Letztendlich werden Sie dazu beitragen, die Zukunft der humanitären und entwicklungsbezogenen Daten zu gestalten, um einen nachhaltigen globalen Einfluss zu erzielen.
Was Sie tun werden:
- Strategie: Beitrag zur Entwicklung von Organisationsstrategien (Programm, Fundraising, Stakeholder-Engagement usw.) und Unterstützung ihrer effektiven Umsetzung.
- Technische Führung & Innovation: Etablierung und Pflege des institutionellen Daten-Governance-Rahmenwerks von IDMC.
- Projekt- & Vertragsmanagement: Sicherstellung, dass Projekte oder Ergebnisse unter Verantwortung effektiv geliefert werden, einschließlich fristgerechter Berichterstattung.
- Personalplanung & Management: Beitrag zur Entwicklung von HR-Plänen und Stellenbeschreibungen sowie Leitung des Rekrutierungsprozesses.
- Externe Vertretung, Koordination & Geschäftsentwicklung: Leitung und Koordination der Stakeholder-Engagements und Vertretung von IDMC in technischen Foren.
Was Sie mitbringen:
- Master-Abschluss in Daten-/Computer-/Informationswissenschaften, internationalen oder humanitären Angelegenheiten oder verwandten Bereichen; gleichwertige Berufserfahrung wird berücksichtigt.
- Mindestens 7 Jahre progressive Erfahrung in Datenwissenschaft, Informationsmanagement oder technischer Führung.
- Starke Kommunikationsfähigkeiten in Englisch; zusätzliche Sprachen sind von Vorteil.
- Erfahrung in der Entwicklung und Verwaltung von Dateninfrastrukturen und Cloud-Architekturen.
Was wir bieten:
- Standort: Bevorzugter Standort ist Berlin, Deutschland.
- Vertrag: 1 Jahr – Verlängerbar.
- Reise: Bis zu 20%.
- Gehalt/Leistungen: Grad 9 auf der Gehaltsskala von NRC.
NRC ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir sind bestrebt, Vielfalt ohne Unterscheidung nach Alter, Geschlecht, Religion, Ethnie, Nationalität und körperlicher Fähigkeit zu fördern.
Internal Displacement Monitoring and Data Unit Manager, IDMC Arbeitgeber: The Norwegian Refugee Council
Die Norwegian Refugee Council (NRC) ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter ermutigt werden, Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen. Als Data Scientist haben Sie die Möglichkeit, an innovativen Projekten zu arbeiten, die einen direkten Einfluss auf humanitäre Hilfe haben, während Sie von einem engagierten Team profitieren, das Vielfalt schätzt und berufliche Entwicklung fördert. Mit einem flexiblen Remote-Arbeitsmodell in Deutschland, Frankreich, dem Vereinigten Königreich oder Belgien können Sie Ihre Fähigkeiten in einem bedeutungsvollen Kontext einsetzen und gleichzeitig eine ausgewogene Work-Life-Balance genießen.
Kontaktdaten:
The Norwegian Refugee Council Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Internal Displacement Monitoring and Data Unit Manager, IDMC erhalten könntest
✨Sei aktiv in lokalen Datenbank-Communities
Schau dir lokale Meetup-Gruppen oder Online-Communities an, die sich mit Datenbanken beschäftigen. Dort kannst du nicht nur dein Netzwerk erweitern, sondern auch wertvolle Kontakte knüpfen, die dir bei der Jobsuche helfen können. Viele Unternehmen schätzen Empfehlungen aus diesen Communities.
✨Zeige deine Skills in Open-Source-Projekten
Beteilige dich an Open-Source-Projekten, die mit Datenbanken arbeiten. So kannst du deine Fähigkeiten unter Beweis stellen und gleichzeitig einen beeindruckenden Portfoliobereich aufbauen, den du potenziellen Arbeitgebern präsentieren kannst.
✨Besuche Jobmessen und Recruiting-Events
Jobmessen sind eine großartige Gelegenheit, um direkt mit Unternehmen in Kontakt zu treten. Informiere dich über lokale Jobmessen, die sich auf Tech- und Datenbankrollen konzentrieren, und bereite uns vor, um unseren Lebenslauf und unser Interesse an der Rolle zu präsentieren.
✨Bewirb dich direkt bei The Norwegian Refugee Council
Wir empfehlen dir, auch direkt über unsere Website bei The Norwegian Refugee Council für die Stelle als Internal Displacement Monitoring and Data Unit Manager, IDMC zu bewerben. Zeig uns deine Leidenschaft für Datenbanken und warum du Teil unseres Teams werden möchtest. Jede Bewerbung zählt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Internal Displacement Monitoring and Data Unit Manager, IDMC mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Datenbank-Skills hervorheben:In deinem Lebenslauf solltest du unbedingt deine Erfahrungen mit verschiedenen Datenbankmanagementsystemen (DBMS) wie MySQL, PostgreSQL oder MongoDB betonen. Wenn du spezielle Projekte oder Aufgaben in deinem letzten Job hast, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Datenbanken zeigen, nenn diese unbedingt!
Projekte und Zertifikate erwähnen:Falls du an relevanten Projekten oder Kursen in Bezug auf Datenbanken teilgenommen hast, pack sie in dein Portfolio oder erwähne sie in deinem Anschreiben. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch praktische Anwendungskonzepte beherrschst!
Motivation und Teamfähigkeit zeigen:Da du dich auf eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es wichtig, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, warum du leidenschaftlich an der Arbeit mit Datenbanken interessiert bist und wie gut du im Team arbeiten kannst. Unternehmen suchen oft nach Mitarbeitern, die auch über die technischen Fähigkeiten hinaus ins Team passen.
Die richtige Struktur im Lebenslauf:Gestalte deinen Lebenslauf klar und strukturiert – in der Datenbankbranche kommt es nicht nur auf die Inhalte an, sondern auch auf die Art und Weise, wie du sie präsentierst. Nutze klare Überschriften und Absätze, um deine Fähigkeiten und Erfahrungen hervorzuheben. Und vergiss nicht, dein Lebenslauf sollte so aufbereitet sein, dass man sofort erkennt, dass du ein wahres Datenbanktalent bist!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei The Norwegian Refugee Council vorbereitet
✨Sei bereit für technische Fragen zur Datenbankverwaltung
Egal, ob es um SQL-Abfragen, Datenmodellierung oder Performance-Optimierung geht, du solltest die Grundlagen perfekt beherrschen. Bereite dich darauf vor, praktische Probleme zu lösen und deine Lösungsansätze zu erklären – das zeigt, dass du nicht nur Theorie kennst, sondern auch praktisch umgehen kannst!
✨Portfolio nicht vergessen!
Wenn du bereits an Datenbankprojekten gearbeitet hast, bringe Beispiele mit, die deine Fähigkeiten zeigen. Zeige, wie du Probleme gelöst hast und wie deine Ansätze zur Effizienz der Datenbank beigetragen haben. Ein starkes Portfolio kann dich von anderen Kandidaten abheben!
✨Verstehe die spezifischen Tools der Branche
Je nach The Norwegian Refugee Council könnte es sein, dass ihr spezifische Datenbankmanagementsysteme nutzt. Mach dich mit diesen vertraut und zeige dein Wissen über die neuesten Tools und Technologien. Das zeigt, dass du aufmerksam bist und dich bereits mit ihrer Arbeitsweise beschäftigt hast.
✨Motivation und Entwicklung in den Vordergrund stellen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wollen sie wissen, dass du langfristig motiviert bist. Erkläre, warum dich die Arbeit in der Datenbankverwaltung begeistert und wie du deine Fähigkeiten weiterentwickeln möchtest, um einen Mehrwert für The Norwegian Refugee Council zu schaffen.
