Operations Manger / Shop Leitung

Operations Manger / Shop Leitung

Sankt Margrethen Vollzeit 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite unser Gastronomiebereich und sorge für ein tolles Gästeerlebnis.
  • Unternehmen: Autogrill Schweiz, führendes Unternehmen in der Systemgastronomie.
  • Vorteile: Attraktive Anstellungsbedingungen, unbefristeter Vertrag und Gratisparkplatz.
  • Weitere Informationen: Große Mitsprache und Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
  • Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte einen lebhaften Standort mit deinem Team.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Gastronomie und Führungskompetenz erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Willkommen bei Autogrill Schweiz. Die Autogrill Schweiz AG ist eines der führenden Systemgastronomie-Unternehmen in der Schweiz mit über 20 Standorten und rund 1'000 Mitarbeitenden. International sind wir in 30 Ländern mit rund 31‘000 Mitarbeitenden vertreten. Unser gemeinsames Ziel lautet: «Feeling good on the move». Unser Credo inspiriert uns täglich, es unseren Gästen (und natürlich auch uns selbst) einfacher zu machen, sich unterwegs frisch, lecker und unkompliziert zu verpflegen.

Was uns verbindet, ist die Liebe zum Essen, Offenherzigkeit und der Spirit, Reisende an Hochfrequenzlagen wie Autobahnen, Bahnhöfen und Flughäfen glücklich zu machen. Du möchtest Verantwortung übernehmen und in einem dynamischen Umfeld arbeiten? Dann bist du bei uns genau richtig! Gemeinsam sorgen wir dafür, dass sich unsere Kund:innen bei uns wohlfühlen und gerne wiederkommen.

Deine Aufgaben

  • Operative Führungsverantwortung für den gesamten Gastronomiebereich
  • Aktive Präsenz an der Front: du bist Gastgeber:in aus Leidenschaft
  • Verantwortung für Tagesgeschäft, Servicequalität und Gästezufriedenheit
  • Unterstützung des Unit Managers bei Organisation, Abläufen und Personalplanung
  • Sicherstellung und Kontrolle der Qualitäts-, Hygiene- und Sicherheitsstandards (HACCP)
  • Schulung, Coaching und Weiterentwicklung des Teams
  • Sicherstellung effizienter Prozesse und eines reibungslosen Betriebs
  • Unterstützung im Retail‑Bereich bei anfallenden Aufgaben, z. B. Warenbewirtschaftung oder Warenpräsentation

Dein Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Gastronomie oder Hotellerie
  • Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in einem Gastro-Betrieb
  • Du bist eine motivierende, verantwortungsbewusste und offene Persönlichkeit
  • Du führst dein Team mit Freude, Kompetenz und einer positiven Grundhaltung
  • Du arbeitest gerne mitten im Geschehen – Gastkontakt begeistert dich
  • Hohe Qualitätsorientierung sowie organisatorische Stärke
  • Sehr gute Deutschkenntnisse; jede weitere Sprache ist ein Plus

Was wir bieten

  • Eine vielseitige Führungsrolle an einem lebhaften und chancenreichen Standort
  • Grosse Mitsprache und Gestaltungsmöglichkeiten
  • Attraktive Anstellungsbedingungen und ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • Vergünstigungen in der gesamten Avolta-Gruppe
  • Gratisparkplatz direkt vor Ort

Bereit für den nächsten Schritt: Wenn du Gastronomie liebst, dein Team motivieren willst und gerne Verantwortung übernimmst – dann freuen wir uns auf dich!

Operations Manger / Shop Leitung Arbeitgeber: The Nuance Group AG

Die Autogrill Schweiz AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine dynamische und verantwortungsvolle Führungsrolle in einem lebhaften Umfeld bietet. Mit attraktiven Anstellungsbedingungen, umfangreichen Gestaltungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Teamarbeit und persönliche Weiterentwicklung schaffen wir eine positive Arbeitskultur, die von Offenheit und Leidenschaft für Gastronomie geprägt ist. Zudem profitieren unsere Mitarbeitenden von Vergünstigungen innerhalb der Avolta-Gruppe und einem kostenlosen Parkplatz direkt vor Ort.

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Kontaktdaten:

The Nuance Group AG Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Operations Manger / Shop Leitung erhalten könnten

Erkunde lokale Hotspots

Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.

Werde Teil der Gastronomie-Community

Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.

Nutze Social Media clever

Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.

Bewirb dich über unsere Website

Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei The Nuance Group AG interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Operations Manger / Shop Leitung mit Bravour zu bestehen

Führungsverantwortung
Servicequalität
Gästezufriedenheit
Qualitätsstandards (HACCP)
Coaching
Teamentwicklung
Prozessoptimierung

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!

Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge The Nuance Group AG damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.

Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei The Nuance Group AG gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!

Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von The Nuance Group AG genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von The Nuance Group AG!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei The Nuance Group AG vorbereitet

Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie

Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von The Nuance Group AG zu gewinnen.

Bereite dich auf praktische Aufgaben vor

In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.

Teamgeist im Vordergrund!

Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!

Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur

Im Gespräch mit The Nuance Group AG ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.