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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte zur Optimierung von Operations und Logistik.
- Arbeitgeber: Nutriment Company ist Europas führendes Unternehmen im Bereich Premium-Hundefutter.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Karrierechancen und ein dynamisches internationales Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Tiernahrungsindustrie in einem schnell wachsenden Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: 3-5 Jahre Erfahrung im Projektmanagement und technische Ausbildung erforderlich.
- Andere Informationen: Büro in Düsseldorf mit Reisebereitschaft.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Operations Project Manager, um eine Schlüsselrolle bei der Integration und Optimierung unserer Betriebs- und Logistikprozesse zu spielen. Die Rolle ist in Düsseldorf angesiedelt, mit Reisebereitschaft nach Bedarf.
Aufgaben:
- Leitung und Überwachung von Integrations- und Expansionsprojekten, einschließlich neuer Produktionslinien und Lagerinfrastruktur.
- Sicherstellung der technischen Machbarkeit von Projekten, einschließlich Standortlayouts, Versorgungsleitungen, Stromverfügbarkeit und Prozessabläufen.
- Entwicklung und Verfolgung von Projektplänen, um die fristgerechte Lieferung im Rahmen des Budgets sicherzustellen.
- Management interner Ressourcen und externer Dienstleister für eine reibungslose Ausführung.
- Identifizierung, Bewertung und Minderung von Risiken während des gesamten Projektlebenszyklus.
- Vorbereitung und Präsentation regelmäßiger Fortschrittsberichte an das Management und die Gruppenleitung.
- Pflege umfassender Projektdokumentationen und Sicherstellung der Geschäftskontinuität.
Ihr Profil:
- 3-5 Jahre Erfahrung in der Leitung technischer Projekte innerhalb von Produktions- und Lagerstandorten aus einer führenden technischen Beratung – erste Erfahrungen in einer operativen Rolle sind von Vorteil.
- Ingenieurqualifikation oder -hintergrund erforderlich.
- Starkes Verständnis von Betriebs-, Infrastruktur- und Logistikprozessen.
- Expertise im Projektmanagement, technischen Prozessen und relevanten Technologien.
- Starke Führungs-, Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
- Fähigkeit, hochpriorisierte Projekte zu priorisieren und schnelle, präzise Entscheidungen zu treffen.
- Erfahrung in komplexen und sich schnell ändernden Betriebsumgebungen mit mehreren Stakeholdern.
- Starke numerische Fähigkeiten.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.
Was wir bieten:
- Eine einflussreiche Rolle in einem schnell wachsenden Unternehmen.
- Einzigartige Einblicke in das Management und wichtige Stakeholder.
- Attraktive Karrierewachstumsmöglichkeiten in operativen Führungsrollen.
- Wettbewerbsfähiges Gehalt und Leistungspaket.
- Büro in Düsseldorf mit einem dynamischen und internationalen Arbeitsumfeld.
Wie man sich bewirbt:
Wenn Sie glauben, dass die Nutriment Company das Richtige für Sie ist, senden Sie uns bitte Ihren Lebenslauf und ein kurzes Anschreiben bis spätestens 21. März. Interviews werden fortlaufend durchgeführt, und die Position kann vor Ablauf der Frist besetzt werden. Bei Fragen wenden Sie sich bitte an die Personalchefin Mette Schneider.
Operations Project Manager Arbeitgeber: The Nutriment Company
Kontaktperson:
The Nutriment Company HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Operations Project Manager
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die bereits bei Nutriment Company arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Rolle geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da die Rolle des Operations Project Managers stark technisch geprägt ist, solltest du dich mit den neuesten Trends und Technologien im Bereich Produktion und Logistik vertraut machen. Zeige dein Wissen in diesen Bereichen während des Interviews.
✨Tipp Nummer 3
Demonstriere deine Führungsqualitäten! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Projekte geleitet hast, insbesondere in komplexen Umgebungen. Zeige, wie du Teams motiviert und Stakeholder effektiv gemanagt hast.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, über Risikomanagement zu sprechen! Da das Identifizieren und Minimieren von Risiken ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du konkrete Strategien und Erfahrungen parat haben, die du im Interview teilen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Operations Project Manager
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Nutriment Company und ihre Werte. Zeige in deinem Anschreiben, dass du die Vision und Mission des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine 3-5 Jahre Erfahrung im Management technischer Projekte hervor. Konzentriere dich auf spezifische Beispiele, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und im Umgang mit komplexen operativen Umgebungen zeigen.
Präzise und strukturiert: Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Qualifikationen übersichtlich darzustellen. Dies erleichtert es dem Personalverantwortlichen, die relevanten Informationen schnell zu erfassen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein kurzes, prägnantes Motivationsschreiben, das deine Begeisterung für die Rolle als Operations Project Manager ausdrückt. Gehe darauf ein, warum du die richtige Person für diese Position bist und welche spezifischen Beiträge du leisten kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei The Nutriment Company vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über die Nutriment Company und ihre Ziele im Bereich Premium-Tiernahrung. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie deine Rolle als Operations Project Manager dazu beitragen kann.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte, die du in der Vergangenheit geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Konzentriere dich auf Herausforderungen, die du gemeistert hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Da die Rolle starke Führungsfähigkeiten erfordert, sei bereit, Beispiele für deine Erfahrungen im Stakeholder-Management und in der Teamführung zu geben. Betone, wie du Teams motivierst und Konflikte löst.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Unternehmenskultur und das Team beziehen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob die Nutriment Company gut zu dir passt.
