Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle innovative Automatisierungen und Zusammenarbeitstools für unsere Kunden.
- Unternehmen: Contentful, ein führendes Unternehmen im Bereich digitale Erlebnisse.
- Vorteile: Aktienoptionen, großzügige Freizeit, Weiterbildung und Gesundheitsstipendien.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und inklusiver Kultur.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft digitaler Erlebnisse mit modernster Technologie.
- Qualifikationen: Erfahrung in TypeScript, React und Node.js erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Über die Gelegenheit
Schließen Sie sich Contentful als Fullstack Software Engineer (f/m/d) an und innovieren Sie mit Automatisierungen, Workflows und Collaboration-Tools. Werden Sie Teil des innovativen Teams bei Contentful, wo wir Tausenden von Kunden helfen, Inhalte in großem Maßstab zu verwalten. Wir suchen talentierte Full Stack Software Engineers, die leidenschaftlich daran interessiert sind, skalierbare, leistungsstarke Anwendungen mit modernen Technologien zu entwickeln. Wenn Sie begeistert sind, die Grenzen des Möglichen im Bereich Automatisierungen, Workflows und Teamzusammenarbeit innerhalb des Contentful-Ökosystems zu erweitern – und Erfahrung mit TypeScript, React und Node.js haben – würden wir uns freuen, Sie in unserem Team zu haben.
Was Sie erwarten können?
- Zusammenarbeiten und Innovieren: Arbeiten Sie eng mit Produktmanagern, Designern und anderen Ingenieuren zusammen, um erstklassige Automatisierungs-, Workflow- und Collaboration-Funktionen für unsere Kunden zu entwickeln.
- Full Stack Entwicklung: Entwerfen, entwickeln und warten Sie skalierbare Frontend- und Backend-Funktionen mit TypeScript, React und Node.js.
- Integration von Collaboration-Tools: Implementieren und integrieren Sie Collaboration-Technologien, um die Produktivität des Teams zu steigern und die Benutzererfahrung auf der Plattform zu verbessern.
- Ganzheitliches Denken: Berücksichtigen Sie Komponenten und Systeme unter Berücksichtigung einer ganzheitlichen Benutzererfahrung.
- Schnelle Problemlösung: Beheben Sie schnell Fehler und lösen Sie Probleme, um die Kundenzufriedenheit zu erhöhen.
- Datengetriebene Entwicklung: Nutzen Sie Analysen, um Produktentscheidungen zu treffen und Funktionen zu verbessern.
- Kontinuierliche Verbesserung: Nehmen Sie an Code-Reviews teil und tragen Sie zur Verbesserung unserer Entwicklungsprozesse bei.
- Aktuell bleiben: Halten Sie sich über die neuesten Branchentrends, insbesondere im Bereich Automatisierungen, Workflows und Collaboration-Tools, auf dem Laufenden.
Was Sie benötigen, um erfolgreich zu sein?
- Nachgewiesene Erfahrung: Nachweisbare Erfahrung als Full Stack Software Engineer in einer Produktentwicklungsumgebung.
- Technische Kompetenz: Starke Fähigkeiten in TypeScript, React und Node.js. Interesse an sauberen Codierungspraktiken und Vertrautheit mit unternehmerischen Architekturdesignmustern.
- Containerisierung und Orchestrierung: Erfahrung mit Docker und Kubernetes.
- Cloud-Dienste: Kenntnisse über Cloud-Plattformen wie AWS, Azure oder GCP.
- Problemlösungsfähigkeiten: Natürlicher Problemlöser, der Ideen vorbringt, die zu praktischen Lösungen und Produktwachstum führen.
- Kollaborative Denkweise: Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, effektiv im Team zu arbeiten.
- Anpassungsfähigkeit: Fähigkeit, konkurrierende Arbeitslasten in einem schnelllebigen Umfeld zu organisieren und zu priorisieren.
Bevorzugt:
- DevOps-Praktiken: Verständnis von CI/CD-Pipelines und DevOps-Methoden.
- Frühere Projekterfahrung: Frühere Erfahrungen mit Automatisierungs-Engines und/oder dem Aufbau von Collaboration-Funktionen und Team-Workflow-Tools sind sehr geschätzt, aber nicht erforderlich.
Was ist für Sie drin?
- Schließen Sie sich einem ehrgeizigen Technologieunternehmen an, das die Art und Weise, wie Menschen digitale Erlebnisse schaffen, neu gestaltet.
- Vollzeitmitarbeiter erhalten Aktienoptionen, um die Möglichkeit zu haben, am Erfolg unseres Unternehmens teilzuhaben.
- Leistungen zur Familienplanung, einschließlich eines lebenslangen erstattungsfähigen Budgets zur Unterstützung Ihrer wachsenden Familie.
- Wir schätzen die Work-Life-Balance und Ihre Zeit!
- Eine großzügige Menge an bezahltem Urlaub, einschließlich Urlaubstage, Krankheitstage, Bildungstage, Mitgefühlstage für Verluste und Freiwilligentage.
- Nutzen Sie Ihr persönliches jährliches Bildungsbudget, um Ihre Fähigkeiten zu verbessern und in Ihrer Karriere zu wachsen.
- Genießen Sie eine vollständige Palette von virtuellen und persönlichen Veranstaltungen, einschließlich Workshops, Gastrednern und unterhaltsamen Teamaktivitäten, die das Lernen und den Austausch über die üblichen Arbeitsaufgaben hinaus unterstützen.
- Ein jährliches Wohlfühlstipendium zur Pflege Ihrer physischen, finanziellen oder emotionalen Gesundheit.
- Ein monatliches Kommunikationsstipendium für Telefon/Internet und eine Erstattung für die Aktualisierung von Telefonhardware.
- Ein Stipendium für Büroausstattung für neue Mitarbeiter, die hybrid oder verteilt arbeiten.
- Holen Sie sich die Ausrüstung, die Sie benötigen, um Ihr Bestes zu geben.
Wer sind wir?
Contentful ist eine führende Plattform für digitale Erlebnisse, die modernen Unternehmen hilft, der wachsenden Nachfrage nach ansprechenden, personalisierten Inhalten in großem Maßstab gerecht zu werden. Durch die Kombination von Komponierbarkeit mit nativen KI-Funktionen ermöglicht Contentful dynamische Personalisierung, automatisierte Inhaltsbereitstellung und Echtzeittestung, die nächste Generation digitaler Erlebnisse für mehr als 4.200 Organisationen weltweit antreibt. Mehr als 700 Menschen aus über 70 Nationen tragen ihre Energie und Kreativität zu Contentful bei und arbeiten von Hubs in Berlin, Denver, San Francisco, London, New York und weltweit verteilt. Jeder ist hier willkommen!
„Jeder ist hier willkommen“ ist ein gefeierter Bestandteil unserer Kultur. Bei Contentful streben wir danach, eine inklusive Umgebung zu schaffen, die unsere Mitarbeiter ermächtigt. Wir glauben, dass unsere Produkte und Dienstleistungen von unseren unterschiedlichen Hintergründen und Erfahrungen profitieren, und wir sind stolz darauf, ein Arbeitgeber mit Chancengleichheit zu sein. Alle qualifizierten Bewerbungen werden ohne Rücksicht auf Rasse, Hautfarbe, nationale Herkunft, Religion, sexuelle Orientierung, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Alter, körperliche [Dis]Fähigkeit oder Dauer der Arbeitslosigkeit berücksichtigt. Wir laden Sie ein, sich zu bewerben und uns beizutreten!
Wenn Sie während des Bewerbungs- oder Interviewprozesses angemessene Vorkehrungen benötigen, lassen Sie es bitte Ihren Recruiting-Koordinator wissen. Bitte seien Sie sich der Betrüger bewusst, die möglicherweise fälschlicherweise behaupten, von Contentful zu sein. Diese Arten von Betrug können durch Nachahmer-Websites, gefälschte E-Mail-Adressen, die angeblich von unserem Unternehmen stammen, oder soziale Medien durchgeführt werden. Wir fragen nicht nach Ihren persönlichen Informationen, wie z.B. Bankkontonummern, Identifikationsnummern usw., über soziale Medien oder chatbasierte Apps, noch fordern wir Geld für den Kauf von Geschäftsausrüstung. Wenn Sie Betrug vermuten, melden Sie dies bitte den örtlichen Behörden und wenden Sie sich auch an uns unter security-esk@contentful.com mit allen Informationen, die Sie haben. Durch Klicken auf „Für diesen Job bewerben“ erkenne ich an, dass ich die „Datenschutzrichtlinie für Kandidaten von Contentful“ gelesen habe und hiermit der Erhebung, Verarbeitung, Nutzung und Speicherung meiner persönlichen Daten, wie darin beschrieben, zustimme.
Fullstack Software Engineer (f/m/d) Arbeitgeber: the Opportunity
Contentful ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Talente sucht, um die digitale Erlebnisplattform zu gestalten. Mit einem starken Fokus auf Work-Life-Balance, großzügigen Weiterbildungsmöglichkeiten und einem inklusiven Arbeitsumfeld bietet Contentful nicht nur eine spannende Karriere als Fullstack Software Engineer, sondern auch die Chance, Teil eines dynamischen Teams zu werden, das die Zukunft der digitalen Inhalte prägt. Die Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsmodellen, einem jährlichen Wohlfühlstipendium und einer Vielzahl von Veranstaltungen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fullstack Software Engineer (f/m/d) erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit anderen Entwicklern und Recruitern in Kontakt zu treten. Teile deine Projekte und Erfahrungen, um sichtbar zu werden und vielleicht sogar Empfehlungen zu erhalten.
✨Sei bereit für technische Interviews!
Bereite dich auf Coding-Challenges und technische Fragen vor, die deine Fähigkeiten in TypeScript, React und Node.js testen. Übe mit Online-Plattformen, um dein Selbstvertrauen zu stärken.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Sprich in Interviews über deine Begeisterung für Automatisierungen und Teamarbeit. Zeige, dass du nicht nur die technischen Skills hast, sondern auch ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung von Produkten.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Karriereseite zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und direkt an die richtigen Leute gelangt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fullstack Software Engineer (f/m/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei authentisch und zeig uns, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen, die Leidenschaft für Technologie haben und bereit sind, ihre Ideen einzubringen.
Technische Fähigkeiten hervorheben:Stell sicher, dass du deine Erfahrungen mit TypeScript, React und Node.js klar darstellst. Zeig uns, wie du diese Technologien in der Vergangenheit eingesetzt hast, um Probleme zu lösen oder innovative Lösungen zu entwickeln.
Teamarbeit betonen:Wir legen großen Wert auf Zusammenarbeit! Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um Projekte voranzutreiben oder Herausforderungen zu meistern.
Bewerbung über unsere Website:Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei the Opportunity vorbereitet
✨Technisches Know-how zeigen
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in TypeScript, React und Node.js gut präsentieren kannst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit zu nennen, die deine Fähigkeiten in diesen Technologien demonstrieren.
✨Teamarbeit betonen
Da Contentful großen Wert auf Zusammenarbeit legt, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Zeige, wie du mit Produktmanagern und Designern zusammengearbeitet hast, um innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Problemlösungsfähigkeiten hervorheben
Bereite dich darauf vor, über Herausforderungen zu sprechen, die du in der Vergangenheit gemeistert hast. Erkläre, wie du Bugs schnell identifiziert und behoben hast, um die Kundenzufriedenheit zu steigern.
✨Aktuelle Trends kennen
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen im Bereich Automatisierung und Zusammenarbeit. Zeige dein Interesse an den aktuellen Trends und wie du diese in deine Arbeit integrieren könntest, um die Benutzererfahrung zu verbessern.