Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das B2B Shopper Marketing und entwickle strategische Kampagnen für professionelle Käufer.
- Arbeitgeber: Die Quality Group vereint die Marken ESN und More Nutrition, führend in Sporternährung seit 2004.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Optionen und attraktive Mitarbeiterrabatte warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Leidenschaft für gesunde Ernährung und Innovation verbindet.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Shopper Marketing, Teamführung und analytisches Denken sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir schätzen Vielfalt und freuen uns auf Bewerbungen von allen Hintergründen!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Ihr Start im Commercial Team bei ESN & More! Als Head of B2B Shopper Marketing (gn) übernehmen Sie eine Schlüsselrolle in der Gestaltung und Umsetzung unserer shopper-zentrierten Einzelhandelsstrategie. Sie gestalten, wie Marke, Vertrieb und Einzelhandel aus der Perspektive professioneller Käufer zusammenkommen – mit einem klaren Fokus auf Wirkung am Verkaufsort, kanalübergreifende Markenpräsenz und datengestützte Entscheidungsfindung. In dieser Rolle leiten Sie nicht nur Ihr Team, sondern führen auch externe Partner mit strategischem Weitblick und operativer Exzellenz.
Ihre Mission:
- Entwicklung und Implementierung einer ganzheitlichen B2B Shopper-Marketing-Strategie – markengetrieben, dateninformiert und über alle relevanten Kanäle.
- Leitung und Entwicklung Ihres Teams – sowohl funktional als auch, wo anwendbar, disziplinarisch – während Sie starke Strukturen aufbauen und Talente fördern.
- Gestaltung und Durchführung integrierter POS-Kampagnen und Einzelhandelsmedienaktivierungen, die auf die Bedürfnisse und Verhaltensweisen professioneller Käufer zugeschnitten sind.
- Übersetzung von Käufer- und Kundeninsights in umsetzbare Strategien, die Präferenz, Sichtbarkeit und Absatz steigern.
- Enge Zusammenarbeit mit Vertrieb, Marke, Handelsmarketing, Kategoriemanagement und Betrieb, um eine nahtlose Ausführung sicherzustellen.
- Management von Kreativ-, Display- und Medienagenturen mit klarem Fokus auf Qualität, Zeitpläne und messbare Geschäftsauswirkungen.
- Definition von KPIs, Analyse der Kampagnenleistung und kontinuierliche Optimierung für Wirkung und Effizienz.
Ihre Erfahrung & Fähigkeiten:
- Mehrjährige Erfahrung im Shopper-, Handels- oder Einzelhandelsmarketing – idealerweise mit B2B-Fokus oder in einem Kontext komplexer Produkte.
- Erfolgreiche Führung von Teams und Freude an der Entwicklung von Menschen und dem gemeinsamen Erreichen von Erfolgen.
- Verständnis dafür, wie professionelle Käufer Entscheidungen treffen und wie man sie effektiv am Verkaufsort anspricht.
- Praktische Erfahrung in der Gestaltung und Umsetzung kanalübergreifender Kampagnen, POS-Konzepte und Einzelhandelsmedienstrategien.
- Analytisches Denken und Entscheidungsfindung basierend auf Daten und klaren KPIs.
- Starke organisatorische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Projekte über verschiedene Funktionen hinweg zu managen.
- Klare, überzeugende und zielgerichtete Kommunikation – sowohl intern als auch extern.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse und Wohlfühlen in internationalen Umgebungen.
Warum uns wählen?
Teil unseres Teams zu sein bedeutet, einem leistungsstarken Unternehmen mit einer vielfältigen und integrativen Kultur beizutreten. In unserem schnell wachsenden Team von über 1.200 Mitarbeitern kombinieren wir unsere Leidenschaft für Sporternährung, Supplements und gesunde Lebensmittel mit modernster Technologie, Produktions- und Logistikprozessen. All dies dient einem Ziel: unseren Kunden hochwertige Produkte anzubieten, die ihren gesunden und aktiven Lebensstil unterstützen.
Sie können sich auf ein starkes Teamgefühl, fortlaufende Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Verantwortung sowie ein spannendes Arbeitsumfeld freuen, das Lebensstil und Karriere verbindet. Mit Standorten in Hamburg, Elmshorn, Kaltenkirchen/Nützen und Elsdorf bietet TQG vielfältige Karrieremöglichkeiten in Bereichen wie Technologie, Produktentwicklung, Vertrieb, Marketing und Logistik.
Zusätzlich profitieren Sie von:
- Flexiblen Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
- Attraktiven Mitarbeiterrabatten.
- Subvention für das E-Gym Wellpass Workation.
- 28 Tagen Urlaub/Jahr und vieles mehr.
Über uns:
The Quality Group (TQG) ist ein innovativer Anbieter von Sporternährungsprodukten, der seit 2021 die erfolgreichen Marken ESN und More Nutrition vereint. ESN ist seit 2004 Marktführer in Deutschland für Sporternährung und bietet Produkte wie Proteinpulver, Riegel und Supplements, die für ehrgeizige Fitnessziele entwickelt wurden. More Nutrition, gegründet 2017, konzentriert sich auf gesunde, zuckerreduzierte Lebensmittel und bietet Lösungen für bewusste Ernährung und Gewichtsmanagement ohne Kompromisse. Die Vision von TQG ist es, Menschen zu helfen, die beste Version ihrer selbst zu werden. Mit Leidenschaft und Innovation entwickelt das Unternehmen hochwertige Produkte, die Gesundheit, Leistung und Lebensfreude fördern. Die agile Unternehmenskultur und spannende Karrieremöglichkeiten machen TQG zu einem starken Partner, nicht nur für Kunden, sondern auch für Mitarbeiter.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Unabhängig von Geschlecht, Alter, Herkunft oder Identität – was für uns zählt, ist, wer Sie sind und was Sie mitbringen. Werden Sie Teil unseres Teams und wachsen Sie mit uns!
Head of B2B Shopper Marketing (gn) Arbeitgeber: The Quality Group
Kontaktperson:
The Quality Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of B2B Shopper Marketing (gn)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Fachleuten aus der B2B-Marketingbranche in Kontakt zu treten. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich auf Shopper Marketing konzentrieren, und nimm aktiv daran teil, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Branchenkenntnisse vertiefen
Informiere dich über aktuelle Trends im B2B Shopper Marketing und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Unternehmen in dieser Branche konfrontiert sind. Dies wird dir helfen, während des Vorstellungsgesprächs fundierte Gespräche zu führen.
✨Präsentationsfähigkeiten schärfen
Da du in dieser Rolle oft strategische Konzepte präsentieren musst, übe deine Präsentationsfähigkeiten. Erstelle einige Beispielpräsentationen zu Themen wie POS-Kampagnen oder datengetriebenen Entscheidungen, um deine Ideen klar und überzeugend zu kommunizieren.
✨Verstehe die Zielgruppe
Setze dich intensiv mit den Bedürfnissen und Verhaltensweisen professioneller Käufer auseinander. Überlege dir, wie du diese Erkenntnisse in deine Strategien einfließen lassen kannst, um im Vorstellungsgespräch zu zeigen, dass du die Zielgruppe wirklich verstehst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of B2B Shopper Marketing (gn)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Kultur von The Quality Group. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine eigenen Werte mit denen des Unternehmens übereinstimmen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im B2B Shopper Marketing hervor. Konzentriere dich auf spezifische Projekte, die du geleitet hast, und die Ergebnisse, die du erzielt hast.
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um Informationen übersichtlich zu präsentieren und die Lesbarkeit zu erhöhen.
Individuelle Anpassung: Passe dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Gehe auf die geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen ein und erkläre, wie du diese in der Position umsetzen würdest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei The Quality Group vorbereitest
✨Verstehe die Zielgruppe
Informiere dich über die Bedürfnisse und Verhaltensweisen professioneller Käufer. Zeige im Interview, dass du die Perspektive der Käufer verstehst und wie du diese in deine Strategien einbeziehen würdest.
✨Datengetriebenes Denken
Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du datenbasierte Entscheidungen getroffen hast. Diskutiere, wie du KPIs definiert und Kampagnen optimiert hast, um messbare Ergebnisse zu erzielen.
✨Teamführungskompetenz
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Führung von Teams zu sprechen. Betone, wie du Talente entwickelt und eine positive Teamkultur gefördert hast, um gemeinsame Erfolge zu erzielen.
✨Kreativität in der Umsetzung
Präsentiere innovative Ideen für integrierte POS-Kampagnen und Retail-Medienaktivierungen. Zeige, dass du kreativ denken kannst, während du gleichzeitig die operativen Anforderungen im Blick behältst.