Senior Product Manager (Embedded Payments)

Remote (Deutschland, Irland, Spanien, Europa, Polen, Portugal)

Bei PandaDoc unterstützen wir Unternehmen mit robusten CPQ (Configure, Price, Quote)-Lösungen, um komplexe Verkaufsprozesse zu vereinfachen und ein nahtloses Angebotserlebnis zu bieten. Im Rahmen unserer Mission, den gesamten Quote-to-Cash-Prozess zu unterstützen, erweitern wir unsere Fähigkeiten um das Management von Abonnements, Rechnungsstellung und Zahlungseingang – entweder durch direkte Funktionalitäten oder nahtlose Integrationen mit führenden Abrechnungssystemen.

Die CPQ-Lösung von PandaDoc steht im Mittelpunkt dieses Ökosystems und hilft Unternehmen:

• Komplexe Preisgestaltungen zu vereinfachen: Fortschrittliche Werkzeuge sorgen für genaue, kundenspezifische Angebote, selbst für die kompliziertesten Preismodelle.
• Verkaufsabläufe zu automatisieren: Vorgefertigte Vorlagen, dynamische Preisregeln und CRM-Integrationen reduzieren manuelle Arbeiten und beschleunigen den Abschluss von Geschäften.
• Nahtlos zu integrieren: Unsere Plattform funktioniert mühelos mit CRMs, ERPs und anderen wichtigen Geschäftssystemen, wodurch manuelle Dateneingaben und Fehler reduziert werden.
• Sichere Zahlungseingänge zu ermöglichen: Zahlungen direkt über unsere Schnittstelle zu sammeln, um einen reibungslosen Übergang vom Vorschlag zur Zahlung zu gewährleisten.

Im Rahmen unserer Roadmap entwickelt PandaDoc Funktionen für:

• Abonnementmanagement: Verwaltung wiederkehrender Rechnungen, gestaffelter Preise und Abonnementlebenszyklen.
• Rechnungsautomatisierung: Automatische Erstellung und Versendung von konformen, genauen Rechnungen.
• Berichterstattung und Analytik: Bereitstellung umsetzbarer Einblicke mit Dashboards für Abonnementleistungen, Umsatztrends und Kundenbindung.

Als Senior Product Manager werden Sie die Vision und Umsetzung der Integration von Abrechnungen in unser Ökosystem vorantreiben und ein einheitliches CPQ- und Abrechnungserlebnis liefern, das Zeit für Vertriebs- und Einnahmeteams spart.

Über Sie:

• 4–5 Jahre Erfahrung im Produktmanagement, idealerweise im Bereich Abrechnung, Zahlungen oder Abonnementmanagement.
• Nachweisliche Erfolge in der Leitung der Produktentwicklung in schnelllebigen, wachstumsstarken Umgebungen.

Technisches Verständnis:

• Solides Verständnis von Abonnementabläufen, Abrechnungssystemen und Zahlungsgateways.
• Vertrautheit mit APIs und Integrationen im Zusammenhang mit Abrechnungs- und Zahlungssystemen.
• Ein technischer Hintergrund oder praktische Entwicklungserfahrung ist von großem Vorteil.

Kundenorientierung:

• Starke Empathie für die Schmerzpunkte der Nutzer und die Fähigkeit, diese in wirkungsvolle Lösungen zu übersetzen.
• Fähigkeit zur Durchführung von Nutzerforschung und zur Einbeziehung von Feedback in die iterative Produktentwicklung.
• Nachgewiesene Fähigkeit, funktionsübergreifende Teams zu leiten und erfolgreiche Produkteinführungen voranzutreiben.
• Starke organisatorische Fähigkeiten zur Verwaltung von Backlogs, Priorisierung von Funktionen und Einhaltung von Fristen.

Bevorzugte Qualifikationen:

• Erfahrung mit CPQ-Systemen, Abrechnungsautomatisierung oder abonnementbasierten Geschäftsmodellen.
• Kenntnisse über fortgeschrittene Abrechnungsstrategien wie gestaffelte Preise, nutzungsbasierte Abrechnung oder wiederkehrende Zahlungen.
• Ein Abschluss in einem technischen Fachgebiet (z.B. Informatik, Ingenieurwesen) oder gleichwertige Erfahrung.

Unternehmensübersicht:

PandaDoc befähigt mehr als 50.000 wachsende Organisationen, indem es die Arbeit im Dokumentenworkflow vereinfacht. PandaDoc bietet eine All-in-One-Plattform zur Automatisierung des Dokumentenworkflows, die schnell wachsenden Teams hilft, die Fähigkeit zur Erstellung, Verwaltung und Unterzeichnung digitaler Dokumente, einschließlich Vorschlägen, Angeboten, Verträgen und mehr, zu beschleunigen.

Unternehmenskultur:

Wir sind bekannt für unsere Work-Life-Balance, freundlichen Kollegen und kreative virtuelle Teambindungs-Events. Obwohl unsere Pandas weltweit verteilt sind, bleiben wir mit Hilfe von Technologie verbunden und stellen sicher, dass sich jeder in unserem Team wie ein Teil des Teams fühlt. Eine ehrliche, offene Kultur, die Feedback betont und berufliche sowie persönliche Entwicklung fördert. Eine Gelegenheit, von überall aus zu arbeiten – unser Team ist weltweit verteilt, von Lissabon bis Manila, von Florida bis Kalifornien. Und vieles mehr!

PandaDoc ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Wir setzen uns für die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter ohne Rücksicht auf Rasse, nationale Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter, sexuelle Orientierung, Veteranenstatus, körperliche oder geistige Behinderung oder andere gesetzlich geschützte Gründe ein.