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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und setze Performance-Kampagnen für große Marken und Startups um.
- Arbeitgeber: Führende App-Marketing-Agentur in der DACH-Region mit internationalem Team.
- Mitarbeitervorteile: Remote Work, faire Gehaltsentwicklung, Top-Notch Equipment und Corporate Benefits.
- Andere Informationen: Vielfältige Teamkultur mit regelmäßigen Events und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kreativen Teams und gestalte die Zukunft des App-Marketings.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 1 Jahr Erfahrung im Performance-Marketing und fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über Uns
Customlytics ist die führende App-Marketing-Beratungsagentur in der DACH-Region. Unser internationales Team aus über 10 Nationalitäten hilft dabei, Apps erfolgreich zu machen und die App-Branche zu professionalisieren, indem wir mit allen relevanten App-Unternehmen im Markt zusammenarbeiten.
Als Teil eines kundenspezifischen Projektteams wirst du eigenständig Performance-Kampagnen für unsere Kunden planen, umsetzen, durchführen, messen und auswerten. Du arbeitest mit großen Marken (Telekom, Audible, HVV, SEAT) sowie mit Startups (Taxfix, CodeCheck) und kannst schnell Verantwortung übernehmen.
Deine Aufgaben
- Entwicklung und Umsetzung von Paid Media-Strategien, einschließlich Kampagnenstrategien, Zielgruppenauswahl und Budgetplanung.
- Verwaltung und Überwachung von Paid Media-Budgets und Durchführung von Prognosen und Analysen, um sicherzustellen, dass Budgets effektiv eingesetzt werden.
- Verantwortung für die Koordination der Marketing Initiativen (Erstellen eines Marketing Plans).
- Enge Zusammenarbeit mit dem Designteam, um kreative Anzeigen und Landing Pages zu entwickeln, die die Performance der Kampagnen verbessern.
- Identifizierung von neuen Paid Media-Kanälen und -Technologien.
- Analyse von Daten und Entwicklung von Erkenntnissen zur Verbesserung der Kampagnenleistung sowie Ableitung von Empfehlungen für zukünftige Kampagnen.
- Entwicklung und Präsentation von Performance-Reports und -Analysen für Kunden und interne Stakeholder.
- Führung und Mentoring von Junior-Paid-Media-Spezialisten und Unterstützung bei deren Weiterentwicklung.
Dein Profil
- Du verfügst über gute Grundkenntnisse in ASO und hast mindestens 1 Jahr Erfahrung im Management von Performance-Kampagnen in Netzwerken wie Facebook, Google Ads, Apple Search Ads und anderen Performance-Marketing-Kanälen.
- Du hast eine strukturierte Arbeitsweise und einen guten Sinn für Zeitmanagement.
- Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind wichtig.
- Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe und ein hohes Maß an Engagement und Verantwortungsbewusstsein.
Dein Extra
- Zugang zu Zertifizierungen, 360°-Feedback und faire Gehaltsentwicklung.
- Echte Chancen, gemeinsam mit Team und Company zu wachsen.
- Remote Work: Bis zu 90 Tage im Jahr remote arbeiten: deutschlandweit oder international.
- Office-Vibes in Friedrichshain: Snacks, Drinks, höhenverstellbare Tische und ruhige Focus Rooms für konzentriertes Arbeiten.
- Deutschlandticket: Wir übernehmen den Großteil deines Tickets, umweltfreundlich unterwegs und dabei sparen.
- Top-Notch Equipment: MacBook, Noise-Cancelling Headphones & alles, was für deinen Erfolg brauchst.
- Core Working Hours: Schaffen Klarheit im Miteinander und Flexibilität im Alltag.
- Corporate Benefits: Exklusive Deals bei beliebten Online-Shops.
- Unterstützung für Eltern: Extra Support für Eltern mit Vorschulkindern.
- Team Culture & Events: Von monatlichen Aktivitäten bis zu unserem großen Zusammenkommen in Berlin, wir schaffen Raum, um als Team zu feiern, uns auszutauschen und gemeinsam zu wachsen.
- Deutschkurse: Wir unterstützen dich mit professionellen Online-Sprachkursen.
- Bonus für erfolgreiche Referrals: Ob neue Kolleg*innen oder Kunden, deine Empfehlung zahlt sich aus.
Wir setzen uns für Vielfalt und Chancengleichheit für alle ein und heißen Personen jeden Geschlechts, Alters, Herkunft, Religion, Behinderung oder sexueller Orientierung herzlich willkommen. Wenn du kreativ, lösungsorientiert und leidenschaftlich im Bereich App-Marketing bist, freuen wir uns von dir hören. Komm in unser Team und sei du selbst, in einer Umgebung, in der Vielfalt gefeiert und geschätzt wird.
Mobile Marketing Manager in Berlin - German Speaking (m/w/d) Arbeitgeber: The Relevance Group
Kontaktperson:
The Relevance Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mobile Marketing Manager in Berlin - German Speaking (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihren Erfahrungen – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeige, dass du die App-Marketing-Welt verstehst und wie du zur Erfolgsgeschichte von Customlytics beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, hast du die Möglichkeit, direkt mit unserem Team in Kontakt zu treten. Das kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen und deine Chancen zu erhöhen.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für Apps und Marketing! Teile Beispiele von Projekten oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast, und erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das wird uns zeigen, dass du die richtige Person für die Rolle bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mobile Marketing Manager in Berlin - German Speaking (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Lass deinen Stil durchscheinen und sei authentisch in deinem Anschreiben. Das macht einen großen Unterschied.
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Zeig deine Leidenschaft für Apps: Erzähle uns, warum du dich für die App-Branche begeisterst und was dich an der Position als Mobile Marketing Manager reizt. Deine Motivation kann uns überzeugen, dass du die richtige Wahl bist!
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei The Relevance Group vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends im App-Marketing vertraut. Informiere dich über aktuelle Kampagnen großer Marken und wie sie ihre Zielgruppen ansprechen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, in der Branche zu wachsen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Sei bereit, über deine Rolle, die Herausforderungen und die Ergebnisse zu sprechen. Das hilft dir, deine Erfahrungen greifbar zu machen und deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams wichtig ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Betone, wie du zur Teamdynamik beigetragen hast und wie du andere unterstützt hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate.