Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Kundenbesprechungen und analysiere Kampagnenleistungen für hochkarätige Klienten.
- Unternehmen: Boutique-Wachstumsagentur mit über 80 Millionen Dollar Umsatz für Top-Experten.
- Vorteile: Flexible Arbeitsmodelle, direkte Mentorship von Ex-Facebook-Gründer und langfristige Wachstumschancen.
- Weitere Informationen: Arbeiten in einem leistungsstarken, remote-freundlichen Umfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und beeinflusse das Wachstum führender Marken.
- Qualifikationen: Mindestens 3 Jahre Erfahrung in Performance-Marketing und fließend in Arabisch und Englisch.
Wir suchen einen Digital Account Manager, der außergewöhnliche Fähigkeiten im Kundenkontakt mit einem tiefen Verständnis für Direktmarketing und Kampagnenökonomie kombiniert. In dieser Rolle werden Sie als primärer strategischer Partner für eine Gruppe von hochpreisigen Kunden fungieren. Sie werden wöchentliche Strategie-Reviews mit den Kunden leiten, Leistungstrichter analysieren und intern mit dem Team zusammenarbeiten, um den Erfolg der Kampagnen sicherzustellen.
Hinweis: Sie benötigen keine spezifische Erfahrung in der Coaching-Branche. Wenn Sie über eine solide Grundlage im Performance-Marketing, DTC E-Commerce oder der Generierung von Direktanfragen verfügen, werden wir Sie in unseren hochpreisigen Trichter-Frameworks schulen. Bitte bewerben Sie sich nicht, wenn Sie hauptsächlich an Branding-Kampagnen gearbeitet haben und/oder Ihr Erfolg darin besteht, mit globalen Marken zu arbeiten.
TRM ist eine Boutique-Wachstumsagentur, die über 80 Millionen USD an zugeordnetem Umsatz für erstklassige Experten, Kursanbieter und hochpreisige Unternehmen in der MENA-Region generiert hat. Wir konzentrieren uns nicht auf oberflächliche soziale Medien oder traditionelles Branding – wir erstellen hochkonvertierende Direktantwort-Trichter, Performance-Anzeigenkampagnen und automatisierte Backend-Systeme, die echtes Unternehmenswachstum fördern.
IHRE MISSION
- Strategische Kundenführung: Agieren Sie als primärer Wachstumsberater für wichtige Kundenkonten. Führen Sie strategische Leistungsgespräche, überprüfen Sie KPIs und leiten Sie die Positionierung von Angeboten.
- Trichter- & Kampagnenanalyse: Überprüfen Sie kontinuierlich Konversionsengpässe entlang der Benutzerreise – von Anzeigen-CTRs und Konversionsraten der Zielseiten bis hin zu E-Mail/WhatsApp-Teilnahmequoten.
- Bereichsübergreifende Zusammenarbeit: Übersetzen Sie die Ziele der Kunden in umsetzbare kreative Briefings und Kampagnenstrategien für unsere Copy-, Design-, Media-Buying- und Entwicklungsteams.
- Wachstumsoptimierung: Arbeiten Sie mit internen Teamleitern zusammen und nutzen Sie KI-Workflow-Tools, um neue Anzeigenansätze, Text-Frameworks und Retargeting-Logik zu identifizieren.
WAS WIR SUCHEN
- Performance-Marketing-Grundlage: 3+ Jahre in Performance-Agenturen, DTC E-Commerce oder Direktmarketing-Umgebungen. Sie verstehen die Kampagnenmathematik (CAC, ROAS, CVR, CPL).
- Problemlösungsmentalität: Fähigkeit, Leistungs-Dashboards zu überprüfen, herauszufinden, warum eine Kennzahl gesunken ist, und klare, umsetzbare Lösungen vorzuschlagen.
- Starke Kundenkommunikation: Fließend in idiomatischem Arabisch und professionellem Englisch. Sicheres Führen von Strategiegesprächen mit Gründern, Kreativen und Geschäftsführern.
- Technologie- & KI-Kompetenz: Sicherer Umgang mit modernen Marketing-Tools und Nutzung von KI-Plattformen (ChatGPT, Claude), um Forschung und Kundenstrategie zu optimieren.
WARUM TRM BEITRETEN?
- Elitärer Mentorship: Arbeiten Sie direkt mit einem Ex-Facebook-Gründer zusammen und erhalten Sie Zugang zu einem bewährten Wachstums-Playbook im Wert von über 80 Millionen USD.
- Einflussreiche Rolle: Pflegen Sie wichtige Beziehungen zu marktführenden Kunden, während Sie in einer schlanken, leistungsstarken Remote-Kultur arbeiten.
- Wettbewerbsfähiges Vertragsmodell: Hybride Arbeitsflexibilität unterstützt durch langfristige Wachstumschancen.
Digital Account Manager - Arabic (Digital Agency) Arbeitgeber: The Rocket Marketing
TRM ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, direkt mit einem ehemaligen Facebook-Gründer zusammenzuarbeiten und von einem bewährten Wachstumsansatz zu profitieren. In einer dynamischen und leistungsorientierten Remote-Kultur haben Sie die Chance, bedeutende Beziehungen zu marktführenden Kunden aufzubauen und gleichzeitig Ihre Fähigkeiten im Bereich Performance-Marketing weiterzuentwickeln. Mit flexiblen Arbeitsmodellen und langfristigen Wachstumschancen ist TRM der ideale Ort für alle, die in der digitalen Marketinglandschaft einen echten Unterschied machen möchten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Digital Account Manager - Arabic (Digital Agency) erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie The Rocket Marketing.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei The Rocket Marketing ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei The Rocket Marketing könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von The Rocket Marketing beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Digital Account Manager - Arabic (Digital Agency) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für The Rocket Marketing:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was The Rocket Marketing einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei The Rocket Marketing vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von The Rocket Marketing einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für The Rocket Marketing relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von The Rocket Marketing einfügt.
