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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verwalte Kundenportfolios und koordiniere die Verkaufsaktivitäten.
- Arbeitgeber: Dynamisches Unternehmen im Bereich Verkauf und Marketing.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams und gestalte den Verkaufsprozess aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Verkaufsadministration und gute Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Vielfältige Aufgaben in einem spannenden Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Description du poste
Missions et responsabilités
Vous êtes en charge de la gestion des portefeuilles clients en lien avec les brand-managers pour les marchés et les détaillants et assurez la supervision de l\’activité quotidienne de l\’Administration des ventes. Vos tâches principales sont les suivantes:
- Analyse journalière du stock et attribution des produits selon les commandes ouvertes,
- Coordination et analyse des ventes des marchés sous votre responsabilité,
- Support et conseils aux clients/filiales concernant les produits, les délais, les stocks de produits finis, les commandes et toutes autres demandes relatives à la marque,
- Organisation et gestion des montres et du matériel publicitaire utilisés pendant les évènements.
- Rôle de Key User SAP pour le département Ventes
#J-18808-Ljbffr
Superviseur Administration des ventes (H/F) - Le Sentier Arbeitgeber: The SWATCH Group
Kontaktperson:
The SWATCH Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Superviseur Administration des ventes (H/F) - Le Sentier
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Firma und zeig dein Interesse an der Position als Superviseur Administration des ventes.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du die wichtigsten Verkaufszahlen und Trends in der Branche recherchierst. Zeig, dass du die Märkte verstehst, die du betreuen würdest!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unsere Website, um dich direkt zu bewerben. Das zeigt, dass du motiviert bist und es erleichtert uns, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die zeigen, wie du Kunden unterstützt und Verkaufsprozesse optimiert hast. Das macht einen starken Eindruck!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Superviseur Administration des ventes (H/F) - Le Sentier
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine persönliche Note in deinem Anschreiben und erzähle uns von deinen Erfahrungen, die dich für die Rolle des Superviseurs Administration des ventes qualifizieren.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Nutze die Sprache aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, dass du die Anforderungen verstehst. Erkläre, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen direkt zu den Aufgaben passen, die du übernehmen würdest.
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei The SWATCH Group vorbereitest
✨Verstehe die Rolle
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben des Superviseur Administration des ventes vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und die Verantwortung ernst nimmst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Kundenbeziehungen gepflegt oder Verkaufsanalysen durchgeführt hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die nötige Erfahrung mitbringst.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen im Team oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt dein Interesse und deine proaktive Haltung.
✨SAP-Kenntnisse betonen
Da du als Key User SAP fungieren wirst, ist es wichtig, deine Kenntnisse in diesem Bereich hervorzuheben. Wenn du bereits Erfahrung mit SAP hast, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du es in der Vergangenheit genutzt hast, um Prozesse zu optimieren.
