Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite SAP-Projekte und entwickle maßgeschneiderte Lösungen für Kunden.
- Arbeitgeber: Die Treasury Recruitment Hub ist eine spezialisierte Agentur für Finanz- und Führungskräfte in der Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Genieße Karriereentwicklung, Reisen und die Arbeit mit fortschrittlicher Technologie.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines renommierten Unternehmens und arbeite an spannenden SAP-Transformationen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in SAP, S/4HANA und fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch erforderlich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft ist notwendig; kontaktiere unseren IT-Rekrutierungsspezialisten für weitere Informationen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.
Die Treasury Recruitment Hub & Executive Search ist eine maßgeschneiderte Agentur in der Schweiz für Finanz-, Treasury- und Führungspositionen. Dieses Gebiet ist eng mit IT- und digitalen Anforderungen verbunden. Unser Kunde sucht verschiedene Profile in diesem Bereich, insbesondere mit SAP-Systemen.
Sie werden mit Kunden zusammenarbeiten, um eine vollständige Suite von Lösungen in Bereichen wie Unternehmensumwandlung, Finanzen und Lieferkette zu planen und umzusetzen; dabei werden fortschrittliche Technologieanwendungen wie künstliche Intelligenz, Blockchain und IoT integriert.
Sie sind:
- Director, SAP FINANCE
- Director, SAP Supply Chain
- Manager Consultant, SAP Finance
Sie wissen besser als jeder andere, was Ihre Aufgaben sind:
- Bewerten, entwickeln und implementieren von SAP-Systemen für Geschäftskunden
- Bestimmen der Geschäftsbedürfnisse der Kunden
- Erstellen maßgeschneiderter SAP-Lösungen
- Reibungslose Integration von SAP-Anwendungen in die bestehende IT-Infrastruktur
Profil:
- Sie haben eine solide Expertise in Ihrem Bereich entwickelt
- Entweder Finanzen: Controlling / Produktkostencontrolling, Financial Supply Chain Management (z.B. TRM, Cash- und Liquiditätsmanagement und In-House Cash), Finanzbuchhaltung / Materialledger-Integration, S/4HANA
- Oder Lieferkette: signifikante Kenntnisse in Beschaffung, Fertigung, Vertrieb und verwandtem Stammdatenmanagement
- Sie haben eine nachweisliche Erfolgsbilanz in SAP-Konfigurationen und aktuelle Erfahrungen in S/4HANA
- Sie haben die Möglichkeit, Projekte und Projektarbeitsströme in umfassenden SAP-Transformationen zu leiten
- Sie sprechen sicher Deutsch, Englisch und haben weitere Sprachkenntnisse
- Bereitschaft zu reisen
Schließen Sie sich einem renommierten Unternehmen in der Schweiz an, werden Sie Teil eines Teams von Spezialisten und genießen Sie Ihre Karriereentwicklung.
Haben Sie Fragen? Lassen Sie uns mit unserem IT-Rekrutierungsspezialisten in Verbindung treten, der Ihnen alle Informationen über Ihre zukünftige Rolle geben wird.
Director SAP Arbeitgeber: The Treasury Recruitment Hub
Kontaktperson:
The Treasury Recruitment Hub HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Director SAP
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der SAP- und Finanzbranche zu vernetzen. Suche gezielt nach Gruppen oder Foren, die sich mit SAP-Themen beschäftigen, und beteilige dich aktiv an Diskussionen.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Konferenzen, Messen oder Workshops teil, die sich auf SAP und digitale Transformation konzentrieren. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur wertvolle Einblicke, sondern auch die Möglichkeit, potenzielle Arbeitgeber und Kollegen kennenzulernen.
✨Fachliche Weiterbildung
Halte deine Kenntnisse über die neuesten Entwicklungen in SAP und verwandten Technologien wie KI und Blockchain auf dem neuesten Stand. Online-Kurse oder Zertifizierungen können dir helfen, deine Expertise zu vertiefen und dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Direkte Kontaktaufnahme
Scheue dich nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Stelle Fragen zu den offenen Positionen oder dem Rekrutierungsprozess. Dies zeigt dein Interesse und kann dir einen Vorteil gegenüber anderen Bewerbern verschaffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Director SAP
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf spezifische Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position als Director SAP wichtig sind. Stelle sicher, dass du alle geforderten Fähigkeiten und Erfahrungen in deiner Bewerbung hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Schreibe ein maßgeschneidertes Anschreiben, das deine relevante Erfahrung im Bereich SAP und deine Erfolge in der Implementierung von Lösungen betont. Gehe darauf ein, wie du die Bedürfnisse der Kunden ermitteln und maßgeschneiderte SAP-Lösungen entwickeln kannst.
Hebe deine Sprachkenntnisse hervor: Da die Position Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch erfordert, stelle sicher, dass du diese Fähigkeiten klar in deinem Lebenslauf und Anschreiben darstellst. Wenn du weitere Sprachkenntnisse hast, erwähne diese ebenfalls.
Präsentiere deine Projekterfahrung: Betone deine Erfahrungen in der Projektleitung und in umfassenden SAP-Transformationen. Verwende konkrete Beispiele, um zu zeigen, wie du erfolgreich Projekte geleitet und SAP-Systeme konfiguriert hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei The Treasury Recruitment Hub vorbereitest
✨Verstehe die SAP-Systeme
Stelle sicher, dass du ein tiefes Verständnis der SAP-Systeme hast, insbesondere in den Bereichen Finance und Supply Chain. Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Expertise in diesen Bereichen zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen zu SAP-Konfigurationen und S/4HANA. Es könnte hilfreich sein, aktuelle Trends und Technologien wie KI, Blockchain und IoT zu recherchieren, um zu zeigen, dass du mit den neuesten Entwicklungen vertraut bist.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle auch Kundeninteraktionen umfasst, solltest du deine Kommunikationsfähigkeiten hervorheben. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du Fragen stellst, die über die technischen Aspekte hinausgehen. Frage nach Teamdynamik, Projektmanagement-Methoden und wie das Unternehmen Innovation fördert.
