Housekeeping Supervisor in Rotterdam

Schließen Sie sich uns an, denn es gibt immer etwas zu tun im The Usual Rotterdam! Glücklicherweise sind Sie nie allein. Gemeinsam mit einem engagierten Team von Reinigungskräften, anderen Vorgesetzten und dem Housekeeping-Manager sorgen Sie dafür, dass alles jeden Tag in bestem Zustand ist.

Als unser Housekeeping Supervisor sind Sie mitten im Geschehen. Sie unterstützen Ihre Kollegen, achten auf die Details und stellen sicher, dass unsere Zimmer und öffentlichen Bereiche sauber, einladend und bereit für unsere Gäste sind. Haben Sie keine Angst, die Ärmel hochzukrempeln, arbeiten gerne mit Menschen und sind stolz auf eine gut gemachte Arbeit? Begleiten Sie uns auf unserer Reise!

Unsere Kultur basiert auf Eigenverantwortung, Zusammenarbeit und kontinuierlicher Verbesserung. Wir übernehmen Verantwortung, kümmern uns tiefgehend und bleiben gemeinsam neugierig. Wir fordern uns heraus, anders zu denken, schnell zu handeln und bedeutungsvolle Erfahrungen zu schaffen.

Die Rolle: Als unser Housekeeping Supervisor sind Sie die Augen und Ohren des Housekeeping-Teams auf dem Boden. Sie stellen sicher, dass die Zimmer makellos sind, tägliche Reinigungsaufgaben pünktlich erledigt werden und Ihre Kollegen alles haben, was sie benötigen, um ihre Arbeit gut zu machen. Sie sind nicht jemand, der nur von der Seitenlinie Anweisungen gibt. Sie krempeln die Ärmel hoch, führen durch Beispiel und helfen, wo immer nötig.

• Führen Sie durch Beispiel: Beaufsichtigen Sie das Housekeeping-Team während Ihrer Schicht, geben Sie klare Anweisungen und unterstützen Sie Kollegen bei ihren täglichen Aufgaben.
• Halten Sie alles auf Kurs: Verteilen Sie tägliche Reinigungsaufgaben, überwachen Sie den Fortschritt und passen Sie Prioritäten an, wenn nötig, um sicherzustellen, dass die Zimmer rechtzeitig bereit sind.
• Überprüfen Sie jedes Detail: Inspizieren Sie gereinigte Gästezimmer und öffentliche Bereiche, identifizieren Sie alles, was Aufmerksamkeit benötigt, und stellen Sie sicher, dass unsere Sauberkeits- und Präsentationsstandards eingehalten werden.
• Seien Sie praktisch: Unterstützen Sie das Team bei der Reinigung von Zimmern und öffentlichen Bereichen, wann immer nötig, insbesondere während geschäftiger Schichten.
• Bleiben Sie verbunden: Halten Sie die Rezeption über den Zimmerstatus informiert, melden Sie Wartungsprobleme und kommunizieren Sie betriebliche Herausforderungen an den Housekeeping-Manager.
• Unterstützen Sie Ihre Kollegen: Zeigen Sie neuen Teammitgliedern, wie die Dinge gemacht werden, erklären Sie Reinigungsverfahren und geben Sie praktische Anleitung und Feedback vor Ort.
• Halten Sie alles organisiert: Stellen Sie sicher, dass Reinigungswagen, Wäsche, Vorräte und Ausrüstung einsatzbereit sind und melden Sie Engpässe oder beschädigte Artikel.
• Lösen Sie Probleme sofort: Behandeln Sie kleine alltägliche Probleme und Gästewünsche schnell, während Sie komplexere Situationen an den Housekeeping-Manager eskalieren.
• Handeln Sie verantwortungsbewusst: Befolgen Sie unsere Hygiene-, Sicherheits- und Nachhaltigkeitsstandards und ermutigen Sie Kollegen, Reinigungsprodukte, Wasser und Energie verantwortungsbewusst zu nutzen.

Was Sie mitbringen:

• Sie kennen sich aus: Sie haben mindestens 1–2 Jahre Erfahrung im Housekeeping, vorzugsweise in einem Hotel, und verstehen, was es braucht, um Zimmer und öffentliche Bereiche in ausgezeichnetem Zustand zu halten.
• Sie führen durch Beispiel: Sie genießen es, Kollegen vor Ort zu leiten und scheuen sich nicht, bei täglichen Reinigungsaufgaben zu helfen.
• Sie haben ein Auge fürs Detail: Sie erkennen leicht Dinge, die andere übersehen könnten, und sind stolz darauf, konstant hohe Reinigungsstandards zu liefern.
• Sie halten alles organisiert: Sie können Aufgaben verteilen, den Fortschritt überwachen und Prioritäten anpassen, wenn der Tag nicht nach Plan verläuft.
• Sie sind ansprechbar: Kollegen fühlen sich wohl, Ihnen Fragen zu stellen, und Sie wissen, wie man klare Anweisungen und konstruktives Feedback gibt.
• Sie sind ein Problemlöser: Sie gehen alltägliche Herausforderungen ruhig an und wissen, wann Sie den Housekeeping-Manager einbeziehen sollten.
• Sie sind ein Teamplayer: Sie kommunizieren klar mit Kollegen und anderen Abteilungen, um den täglichen Betrieb reibungslos zu gestalten.
• Sie sprechen die Sprache: Sie können sich gut auf Englisch verständigen. Kenntnisse in Niederländisch sind von Vorteil.

Was wir Ihnen bieten:

• Marktkonformes Gehalt.
• 25 Urlaubstage, um sich im Laufe des Jahres zu entspannen und neue Energie zu tanken.
• Pensionsbeitrag, um Ihnen zu helfen, sich auf die Zukunft vorzubereiten.
• Reisevergütung für Ihren Arbeitsweg (bis zu 100 km pro Tag).
• €40 monatliches Alleo-Budget für Kultur, Bildung, Wohlbefinden und mehr.
• Teamevents mit Essen und Getränken zur Stärkung der Verbindungen zu Ihren Kollegen.
• Hotelrabatte für Sie und Ihre Familie, um sich in unseren Hotels zu entspannen, zu essen, zu schlafen, zu treffen und zu spielen.
• Zusätzliche Freizeit, um sich mit unseren Charity-Partnern zu engagieren.

Wie wir arbeiten: Wir sind stolz darauf, ein Arbeitsplatz mit Chancengleichheit zu sein. Wir streben danach, offen, ehrlich und inklusiv zu sein, und glauben, dass diese Werte entscheidend sind, damit jeder sein bestes Selbst sein kann. Wir glauben nicht an einen Einheitsansatz - wir möchten von Ihren Leidenschaften hören und Ihnen helfen, eine Karriere aufzubauen, die Ihren Bedürfnissen entspricht! Es gibt Freiraum für Wachstum, Veränderung und die gemeinsame Definition unserer Kultur.

Kontaktinformationen: Wir würden uns freuen, von Ihnen zu hören. Senden Sie Ihre Bewerbung, indem Sie auf die Schaltfläche unten klicken. Ein Lebenslauf ist großartig, muss aber nicht perfekt sein. Wir würden gerne von Ihrer Motivation für The Usual und Ihren Leidenschaften hören. Wenn Sie sich auf andere Weise vorstellen möchten, freuen wir uns auch darüber. Fragen? Zögern Sie nicht, unser People & Culture-Team unter people@theusual.com zu kontaktieren (nur für Fragen, senden Sie Ihre Bewerbung über die Bewerbungs-Schaltfläche).