Schichtleiter Produktionslogistik / Intralogistik (m/w/d)

Schichtleiter Produktionslogistik / Intralogistik (m/w/d)

Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und optimiere unsere Logistikprozesse für maximale Effizienz.
  • Unternehmen: VELUX, ein international tätiges, familiengeführtes Unternehmen mit starken Werten.
  • Vorteile: Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem respektvollen und inklusiven Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Wir bieten ein dynamisches Umfeld mit Chancen zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine strahlende Zukunft und mache einen echten Unterschied in der Logistik.
  • Qualifikationen: Erfahrung in der innerbetrieblichen Logistik und Führungskompetenz sind erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Als Schichtleiter Produktionslogistik / Intralogistik (m/w/d) trägst du die operative Verantwortung für einen reibungslosen und leistungsfähigen Ablauf unserer innerbetrieblichen Logistikprozesse. Du führst dein Team mit Klarheit und Vorbildfunktion, stellst die Einhaltung von Sicherheit und Qualität sicher und treibst die kontinuierliche Optimierung von Prozessen voran.

Deine Aufgaben:

  • Operative Sicherstellung eines reibungslosen, termin‑, qualitäts‑ und kostengerechten Logistikablaufs inklusive direkter Problembehebung im Verantwortungsbereich
  • Fachliche und disziplinarische Führung der Mitarbeitenden und Sicherstellung von Motivation, Weiterentwicklung sowie gesunder und sicherer Arbeitsbedingungen
  • Effiziente Personaleinsatz‑ und Schichtplanung inklusive strukturierter Schichtübergaben
  • Analyse von Ursachen bei Qualitätsabweichungen, Unfällen sowie Arbeitsmittelausfällen inklusive Eskalation bei Bedarf
  • Kontinuierliche und nachhaltige Optimierung von Prozessen zur Einhaltung und Verbesserung von Arbeitssicherheit, Qualität sowie Umwelt‑ und Energiestandards
  • Mitarbeit bei Produktneuanläufen, ‑änderungen und ‑ausläufen sowie aktive Teilnahme an Projekten mit Bezug zur Intralogistik

Das bringst du mit:

  • Mehrjährige Berufserfahrung in der innerbetrieblichen Logistik im industriellen Umfeld
  • Eine abgeschlossene logistische oder technische Meister- oder Technikerausbildung ist von Vorteil
  • Mehrjährige Führungserfahrung in einer vergleichbaren Schichtleiter-Funktion
  • Erfahrung in der Mitarbeit, Planung und Umsetzung von Projekten
  • Hohe Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie Durchsetzungsfähigkeit und Stresstoleranz
  • Gute Microsoft Office Kenntnisse, fundierte SAP Kenntnisse sind wünschenswert
  • Sehr gute Deutsch- und mindestens gute Englischkenntnisse
  • Keine tätigkeitsbezogenen gesundheitlichen Einschränkungen

Bereit für deine Bewerbung? Wir freuen uns auf deine Bewerbung und deinen Lebenslauf – gerne so bald wie möglich.

Schichtleiter Produktionslogistik / Intralogistik (m/w/d) Arbeitgeber: The VELUX Group

Die VELUX Gruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir als Schichtleiter in der Produktionslogistik die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und respektvollen Umfeld zu arbeiten. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung, Sicherheit und kontinuierlicher Prozessoptimierung fördern wir eine Kultur des gegenseitigen Respekts und der Chancengleichheit. Zudem profitierst du von einer stabilen Unternehmensstruktur und der Möglichkeit, aktiv zur Gestaltung einer nachhaltigen Zukunft beizutragen.

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Kontaktdaten:

The VELUX Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Schichtleiter Produktionslogistik / Intralogistik (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Nutze unser Netzwerk und sprich mit Leuten in der Branche. Oft gibt es ungeschriebene Stellen, die nur durch persönliche Kontakte besetzt werden.

Tip Nummer 2

Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Position. Zeige, dass du die Werte von VELUX verstehst und wie du zur Optimierung der Logistikprozesse beitragen kannst.

Tip Nummer 3

Zeige deine Führungskompetenzen! In deiner Rolle als Schichtleiter ist es wichtig, dass du dein Team motivieren und weiterentwickeln kannst. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Teams geleitet hast.

Tip Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch wertvolle Informationen über den Bewerbungsprozess und das Arbeiten bei VELUX. Lass uns gemeinsam deine Karriere vorantreiben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Schichtleiter Produktionslogistik / Intralogistik (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Kommunikationsfähigkeiten
Organisationsfähigkeiten
Stresstoleranz
Problembehebung
Prozessoptimierung
Qualitätsmanagement

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.

Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben fehlerfrei sind. Ein paar kleine Tippfehler können einen großen Unterschied machen. Lass uns wissen, dass du dir Mühe gibst!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Nutze die Informationen aus der Stellenbeschreibung, um zu zeigen, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das hilft uns, dich besser einzuordnen und zu verstehen, warum du die perfekte Wahl bist.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei The VELUX Group vorbereitet

Verstehe die Rolle

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Schichtleiter in der Produktionslogistik vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die du übernehmen würdest.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du Führungsqualitäten, Problemlösungsfähigkeiten oder Prozessoptimierungen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle zu verdeutlichen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren.

Körperliche Präsenz

Achte auf deine Körpersprache während des Interviews. Ein fester Händedruck, Augenkontakt und eine offene Haltung vermitteln Selbstbewusstsein und Engagement. Das ist besonders wichtig in einer Führungsposition.