Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das operações diárias do hotel e inspire a equipe para a excelência.
- Unternehmen: The Woodward, um hotel de luxo com uma cultura colaborativa.
- Vorteile: Salário competitivo, benefícios de saúde e oportunidades de desenvolvimento profissional.
- Weitere Informationen: Ambiente dinâmico com oportunidades de crescimento na carreira.
- Warum dieser Job: Faça parte de uma equipe que cria experiências memoráveis para os clientes.
- Qualifikationen: 3 anos de experiência em gestão hoteleira e habilidades de liderança.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 6000 € pro Monat.
Le poste de Hotel Manager à The Woodward consiste à assurer la direction quotidienne de l'hôtel, avec une responsabilité particulière au département Food & Beverage. Vous travaillerez en étroite collaboration avec le Chef Exécutif et le Comité de Direction, et vous jouerez un rôle clé dans les relations client, la gestion financière et le développement du personnel.
Responsabilités
- Diriger et inspirer l'équipe afin de promouvoir l'excellence, notre compétence clé, pour stimuler la rentabilité.
- Favoriser une culture enrichissante au sein des services opérationnels de l'hôtel, en mettant l'accent sur le département Food & Beverage.
- L’Hotel Manager est chargé de la mise en œuvre et de la supervision de l'ensemble des opérations de restauration en salle, des points de vente et des espaces de consommation de l'établissement.
- Travailler en étroite collaboration avec le Chef Exécutif afin de piloter le développement des opérations du département Food & Beverage.
- Développement des cadres afin d'améliorer leurs connaissances et leurs compétences.
- Il/Elle joue un rôle de premier plan dans la constitution d'une équipe solide et engagée.
- Il/Elle collabore avec les autres membres du Comité de Direction, les responsables de service et les dirigeants du siège social afin de favoriser une communication positive et constructive ainsi qu'une coopération interfonctionnelle.
- Créer le « Soul of the place » pour notre équipe et nos clients.
- Promouvoir nos normes de service « Auberge » afin que notre établissement devienne le plus apprécié.
- Mettre en place des programmes visant à maintenir notre établissement et nos chambres à un niveau exceptionnel et raffiné.
- Améliorer de manière active et créative les normes d’exploitation et les produits de l’établissement.
- Jouer un rôle actif dans les relations avec les clients et prendre l’initiative de les contacter ; être chargé de résoudre les problèmes liés au service client et de rencontrer les clients pendant leur séjour.
- Être un acteur clé dans le maintien des relations avec les clients fidèles.
- Contribuer à la résolution des problèmes au sein de l’équipe et auprès des clients dans une démarche continue d’excellence.
- Préparer et mettre en œuvre l’analyse budgétaire et financière pour les chambres et les domaines connexes.
- Participer aux tâches administratives liées au recrutement, à la gestion des plannings, à la formation, à la discipline, à la documentation et à l’accompagnement du personnel du département.
- Encourager le développement de l’ensemble des cadres et des collaborateurs afin de former les futurs dirigeants de l’entreprise.
Qualifications
- 3 ans d’expérience à un poste similaire, dans un environnement de luxe, avec des responsabilités de direction croissantes.
- Excellentes compétences en communication orale et écrite en anglais.
- Capacité à encadrer le personnel d’encadrement afin de constituer une équipe soudée.
- Sens aigu des affaires et des finances.
- Solides compétences organisationnelles et souci du détail.
- Maîtrise de la gestion des dépenses et des coûts salariaux.
- Expérience en matière d’entretiens d’embauche, de sélection et de procédures disciplinaires.
- Expérience dans l'animation de formations et les présentations.
- Solides compétences informatiques.
- Solides compétences relationnelles et de leadership.
- Doit faire preuve d'initiative et être axé(e) sur les résultats.
Hotel Manager Arbeitgeber: The Woodward, Auberge Collection
The Woodward ist ein herausragender Arbeitgeber, der eine inspirierende und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf die Entwicklung von Führungskräften und einer Kultur der Exzellenz im Bereich Food & Beverage, fördert das Unternehmen das Wachstum seiner Mitarbeiter und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Die Lage in einem luxuriösen Umfeld ermöglicht es den Mitarbeitern, Teil eines engagierten Teams zu sein, das sich leidenschaftlich für erstklassigen Service und unvergessliche Kundenerlebnisse einsetzt.
Kontaktdaten:
The Woodward, Auberge Collection Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Hotel Manager erhalten könnten
✨Erkunde lokale Hotspots
Wenn du im Bereich Gastronomie nach einer Vollzeitstelle suchst, solltest du dich in deiner Umgebung erkundigen. Besuche verschiedene Restaurants, Bars und Cafés und frage direkt nach freien Stellen. Oft haben sie offene Positionen, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Werde Teil der Gastronomie-Community
Schau dir Branchenevents, Messen oder kulinarische Festivals in deiner Gegend an. Hier kannst du nicht nur wertvolle Kontakte knüpfen, sondern auch den Puls der Branche spüren und vielleicht direkt einen Job ergattern. Manchmal sind es die persönlichen Gespräche, die dich den Job näherbringen.
✨Nutze Social Media clever
Auf Plattformen wie Instagram oder Facebook sind viele Gastro-Betriebe sehr aktiv. Folge deinen Wunschunternehmen, interagiere mit ihren Posts und sei bei ihren Veranstaltungen dabei. So bleibst du im Gespräch und erhöhst deine Sichtbarkeit für mögliche Stellenangebote.
✨Bewirb dich über unsere Website
Vergiss nicht, dass auch wir dir helfen können! Schau regelmäßig auf unsere Website, um die neuesten Stellenangebote in der Gastronomie zu finden. Falls dich ein bestimmter Job bei The Woodward, Auberge Collection interessiert, zögere nicht und bewirb dich direkt – vielleicht wird deine volle Leidenschaft für die Gastronomie bald belohnt!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hotel Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei kreativ mit deinem Lebenslauf!:In der Gastronomie zählt nicht nur die Erfahrung, sondern auch, wie du sie präsentierst. Verleihe deinem Lebenslauf eine persönliche Note, indem du deine kulinarischen Fähigkeiten und speziellen Erfahrungen hervorhebst, wie z.B. besondere Weiterbildungen oder Zertifikate. Zeige, dass du in stressigen Situationen glänzen kannst!
Hol dir Referenzen von vorherigen Arbeitgebern:Ein guter Empfehlungsschreiben kann in der Gastronomie Gold wert sein! Wenn du vorher in der Branche gearbeitet hast, bitte deine ehemaligen Chefs oder Kollegen um ein paar schöne Worte über deine Arbeit. Überzeuge The Woodward, Auberge Collection damit, dass du die richtige Wahl für die Vollzeitposition bist.
Motivation und Teamgeist betonen:In der Gastronomie ist Teamarbeit das A und O! In deinem Anschreiben solltest du neben deinen Fähigkeiten auch herausstellen, warum du unbedingt zum Team bei The Woodward, Auberge Collection gehören möchtest. Zeige, dass du lernfähig bist und dir die Weiterentwicklung wichtig ist – das kommt super an!
Mach dich mit der Speisekarte vertraut:Bevor du dich bewirbst, schau dir die Speisekarte von The Woodward, Auberge Collection genauer an. Das zeigt nicht nur dein Interesse, sondern du kannst auch in deinem Anschreiben auf spezielle Gerichte eingehen. Zeige, dass du nicht nur eine Leidenschaft für die Gastronomie hast, sondern auch für die kulinarische Ausrichtung von The Woodward, Auberge Collection!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei The Woodward, Auberge Collection vorbereitet
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Wir sollten unsere Leidenschaft für die Gastronomie deutlich machen. Erzähl während des Interviews von deinen bisherigen Erfahrungen und besonderen Momenten in der Branche – das kann uns helfen, beim Gespräch authentisch zu wirken und die Aufmerksamkeit der Interviewer von The Woodward, Auberge Collection zu gewinnen.
✨Bereite dich auf praktische Aufgaben vor
In der Gastronomie sind praktische Aufgaben häufig Teil des Auswahlprozesses. Sei bereit, dein Können unter Beweis zu stellen – das könnte ein kleines Koch- oder Servicemodell sein. Überlege dir, wie du deine technischen Fähigkeiten im Umgang mit Küchengeräten oder im Service optimal präsentieren kannst.
✨Teamgeist im Vordergrund!
Da wir in der Gastronomie oft im Team arbeiten, sollten wir Beispiele für unsere Teamfähigkeit parat haben. Überlege, wie wir Konflikte gelöst oder die Zusammenarbeit mit Kollegen verbessert haben. Das zeigt, dass wir nicht nur gute Fachkräfte, sondern auch tolle Teamplayer sind!
✨Stelle gezielte Fragen zur Unternehmenskultur
Im Gespräch mit The Woodward, Auberge Collection ist es wichtig, auch Fragen zur Unternehmenskultur und den Arbeitsbedingungen zu stellen. Erkundige dich nach Staff-Events oder der Möglichkeit zur Weiterbildung. Das zeigt, dass wir nicht nur überzeugt von unseren Fähigkeiten sind, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit interessiert sind.
