Chief Fintech Officer

Chief Fintech Officer

Seelbach Vollzeit 55000 - 70000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Fintech-Strategie und entwickle innovative digitale Finanzprodukte.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen im Fintech-Bereich mit Fokus auf digitale Innovation.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großartigen Karrierechancen und einem kreativen Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzen und arbeite an bahnbrechenden Technologien.
  • Qualifikationen: Mindestens 15 Jahre Erfahrung in Fintech oder digitaler Finanzdienstleistung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.

Die folgenden Informationen sollen potenziellen Bewerbern ein besseres Verständnis der Anforderungen für diese Stelle vermitteln.

Der Chief Fintech Officer (CFTO) ist verantwortlich für die Umsetzung der Fintech-Strategie der Organisation, digitale finanzielle Innovationen, Initiativen im Bereich Embedded Finance und das Wachstum technologiegestützter Finanzdienstleistungen. Diese Führungsposition leitet die Entwicklung von Finanzprodukten der nächsten Generation, strategischen Fintech-Partnerschaften, digitalen Ökosystemen und die Einführung neuer Technologien, um Wettbewerbsvorteile und neue Einnahmequellen zu schaffen.

Hauptverantwortlichkeiten
  • Fintech-Strategie & Führung
    • Entwicklung und Umsetzung der Fintech-Vision und strategischen Roadmap der Organisation.
    • Identifizierung aufkommender Fintech-Trends, Technologien und Geschäftsmöglichkeiten.
    • Beratung des CEO, des Vorstands und der Führungsebene zu Fintech-Innovationen und Marktentwicklungen.
    • Vorantreiben der digitalen Transformation der Finanzdienstleistungen der Organisation.
  • Digitale Finanzprodukte & Innovation
    • Leitung des Designs und der Kommerzialisierung innovativer Finanzprodukte und -dienstleistungen.
    • Überwachung von digitalen Zahlungen, digitalem Kreditwesen, digitalen Geldbörsen, Embedded Finance und Banking-as-a-Service (BaaS) Initiativen.
    • Förderung kundenorientierter Innovationen durch technologiegestützte Finanzlösungen.
    • Beschleunigung der Produktentwicklung durch agile und innovationsgetriebene Methoden.
  • Fintech-Ökosystem & Partnerschaften
    • Aufbau strategischer Partnerschaften mit Fintechs, Banken, Zahlungsnetzwerken, Technologieanbietern und Startups.
    • Einrichtung von Kooperationsmodellen mit Teilnehmern des Ökosystems und Innovationszentren.
    • Leitung von Partnerschaftsverhandlungen, kommerziellen Vereinbarungen und Joint Ventures.
    • Entwicklung von Strategien zur Expansion des Fintech-Marktplatzes und des Ökosystems.
  • Neue Technologien & digitale Transformation
    • Förderung der Einführung von Technologien wie KI, Blockchain, digitale Identität, Cloud-Computing und offenen APIs.
    • Bewertung und Implementierung innovativer Lösungen zur Verbesserung der Betriebseffizienz und Kundenerfahrung.
    • Leitung der Modernisierung von Finanztechnologie-Plattformen und digitaler Infrastruktur.
    • Förderung einer Kultur der Experimentierfreude und kontinuierlichen Innovation.
  • Zahlungen & Embedded Finance
    • Überwachung der Zahlungsstrategie, der Zahlungsmodernisierung und der Initiativen zu Echtzeit-Zahlungen.
    • Vorantreiben von Embedded Finance-Funktionen durch APIs und Plattformintegrationen.
    • Unterstützung der Expansion in digitale Bank-, Kredit- und Finanzmarktplatzmodelle.
    • Entwicklung neuer Monetarisierungsmöglichkeiten durch Fintech-Partnerschaften und -Plattformen.
  • Regulatorische Compliance & Risikomanagement
    • Sicherstellung, dass Fintech-Initiativen den Vorschriften für Finanzdienstleistungen und Branchenstandards entsprechen.
    • Partnerschaft mit den Teams für Recht, Compliance, Risiko und Informationssicherheit.
    • Management von operationellen, technologischen und Drittanbieter-Risiken im Zusammenhang mit Fintech-Betrieb.
    • Überwachung von Governance-Rahmenbedingungen für digitale Finanzprodukte und -dienstleistungen.
  • Open Banking & API-Wirtschaft
    • Leitung von Open Banking, Open Finance und API-Monetarisierungsinitiativen.
    • Förderung einer API-first-Architektur und wachstumsorientierten Ökosystemen.
    • Entwicklung sicherer Rahmenbedingungen für den Austausch von Kundendaten und das Management von Einwilligungen.
    • Vorantreiben der API-Nutzung unter Partnern und Entwicklern.
  • Führung & Organisationsentwicklung
    • Aufbau und Leitung leistungsstarker Fintech-, Produkt- und Innovationsteams.
    • Entwicklung organisatorischer Fintech-Fähigkeiten und digitaler Talente.
    • Förderung der bereichsübergreifenden Zusammenarbeit zwischen Geschäft, Technologie und Betrieb.
    • Management von Fintech-Investitionsportfolios, Budgets und Innovationsprogrammen.
Qualifikationen & Erfahrung
  • Abschluss in Finanzen, Wirtschaft, Technologie, Informatik, Ingenieurwesen oder einem verwandten Bereich.
  • Bevorzugt MBA, Master-Abschluss oder relevante berufliche Qualifikation.
  • 15+ Jahre Erfahrung in Fintech, Banking, Zahlungen, digitalen Finanzdienstleistungen, Technologie oder Innovationsführung.
  • Mindestens 5+ Jahre in einer leitenden Führungsposition.
  • Nachweisliche Erfahrung in der Einführung digitaler Finanzprodukte, Fintech-Plattformen oder Ökosystempartnerschaften.
  • Starkes Verständnis von Banking, Zahlungen, Kreditvergabe, digitalen Plattformen, APIs und aufkommenden Finanztechnologien.
Wichtige Kompetenzen
  • Fintech-Strategie & Innovation
  • Digitale Finanzdienstleistungen
  • Zahlungen & Embedded Finance
  • Open Banking & Open Finance
  • Banking-as-a-Service (BaaS)
  • API-Ökosysteme & Plattformstrategie
  • Produktinnovation & Kommerzialisierung
  • Fintech-Partnerschaften & Allianzen
  • Regulatorische Compliance & Risikomanagement
  • Digitale Transformation
  • Strategische Führung
  • Umsatzwachstum & Geschäftsentwicklung
Typische Berichtslinie
  • Berichtet an: CEO / Chief Digital Officer / Chief Strategy Officer
  • Direkte Berichte: Leiter der Fintech-Produkte, digitalen Zahlungen, Embedded Finance, Partnerschaften, Innovationslabore
Top 5 Knockout-Fragen
  • Haben Sie 15+ Jahre Erfahrung in Fintech, Banking, Zahlungen, digitalen Finanzdienstleistungen oder in der Führung von Finanztechnologien? (Ja/Nein)
  • Haben Sie die Entwicklung und Einführung digitaler Finanzprodukte wie Zahlungen, digitales Kreditwesen, Geldbörsen, Embedded Finance oder Banking-as-a-Service-Lösungen geleitet? (Ja/Nein)
  • Haben Sie Erfahrung im Aufbau und Management von Fintech-Partnerschaften, digitalen Ökosystemen oder plattformbasierten Geschäftsmodellen? (Ja/Nein)
  • Haben Sie digitale Transformations- oder Innovationsinitiativen innerhalb von Finanzdienstleistungen, Banken oder Fintech-Organisationen geleitet? (Ja/Nein)
  • Haben Sie Erfahrung im Umgang mit Vorschriften für Finanzdienstleistungen, Risikomanagement und Compliance-Anforderungen für digitale Finanzprodukte? (Ja/Nein)
Kurze beschreibende Frage

Beschreiben Sie die wirkungsvollste Fintech-Initiative, die Sie geleitet haben, einschließlich der Marktchancen, des entwickelten Produkts oder der Plattform, der beteiligten Partnerschaften, der regulatorischen Überlegungen und der messbaren Geschäftsergebnisse.

Ideale Hintergründe
  • Chief Digital Officer (Banking/Fintech)
  • Head of Fintech
  • Head of Digital Banking
  • Chief Product Officer (Fintech)
  • Head of Payments
  • Managing Director – Fintech
  • VP Digital Financial Services
  • Head of Embedded Finance
  • Open Banking Director
  • Fintech Startup Founder/CEO
Zielbranchen
  • FinTech
  • Digitale Banken / Neobanken
  • Kommerzielle & Einzelhandelsbanken
  • Zahlungen & Kartennetzwerke
  • Kreditplattformen
  • InsurTech
  • WealthTech
  • Embedded Finance-Anbieter
  • Open Banking-Plattformen
  • Finanzinfrastruktur & SaaS-Anbieter

Chief Fintech Officer Arbeitgeber: thehivecareers.co

Als Arbeitgeber bietet unser Unternehmen eine dynamische und innovative Arbeitsumgebung, die sich auf die Entwicklung bahnbrechender Finanztechnologien konzentriert. Wir fördern eine Kultur der Zusammenarbeit und des kontinuierlichen Lernens, in der Mitarbeiter durch gezielte Schulungen und Mentoring-Programme wachsen können. Zudem profitieren unsere Angestellten von flexiblen Arbeitsmodellen und einem inspirierenden Standort, der den Austausch mit führenden Fintech-Partnern und Start-ups erleichtert.

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Kontaktdaten:

thehivecareers.co Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Chief Fintech Officer mit Bravour zu bestehen

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