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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Pflege und Unterstützung von Patienten im Funktionsdienst.
- Arbeitgeber: Ein Pflegeunternehmen, das die Bedürfnisse seiner Mitarbeiter ernst nimmt.
- Mitarbeitervorteile: Ab 34,00€/Std, Dienstwagen, Weiterbildungskostenübernahme und Willkommensbonus.
- Andere Informationen: Wir kommen selbst aus der Pflege und verstehen deine Bedürfnisse.
- Warum dieser Job: Gestalte deine Karriere in einem unterstützenden Umfeld mit echten Vorteilen.
- Gewünschte Qualifikationen: Examinierte Gesundheits- und Krankenpflegeausbildung erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 6000 - 6000 € pro Monat.
Sag uns, was du möchtest und wir kriegen das hin! Sind wir doch mal ehrlich. Wenn man sich irgendwo nicht wohl fühlt, wechselt man. Schließlich war es nie einfacher. Und genau das soll nicht sein. Die Pflege ist schon schwer genug.
Bringen Wir Es Auf Den Punkt:
- Ab 34,00€ /Std + Zulagen (100% feiertags, 50% sonntags, 25% samstags, 25% nachts)
- Dienstwagen inkl. Tankkarte (Private und dienstliche Nutzung)
- Fahrtkostenerstattung
- Wir bezahlen JEDE Weiterbildung die dich weiter bringt
- Willkommensbonus
- Kommunikationspauschale
- Weihnachtsgeld & Urlaubsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Zusatzversicherung, solltest du oder deine Angehörigen mal ins Krankenhaus müssen (Gott bewahre...)
Warum du von uns mehr bekommst als von unseren Mitbewerbern? Ganz einfach. Wir kommen selbst aus der Pflege.
Falls du weitere Fragen hast, melde dich gerne unverbindlich bei uns. Wir freuen uns auf dich.
Examinierte Gesundheits- / und Krankenpflege m/w/d im Funktionsdienst (ab 6000 € Brutto) in 423[...] Arbeitgeber: Themis
Kontaktperson:
Themis HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Examinierte Gesundheits- / und Krankenpflege m/w/d im Funktionsdienst (ab 6000 € Brutto) in 423[...]
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du eine Stelle im Funktionsdienst suchst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Wir sind hier, um dir zu helfen und können dir wertvolle Einblicke geben.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Kollegen oder Freunden in der Pflegebranche. Oftmals erfährt man durch persönliche Empfehlungen von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Werte und was uns von anderen Arbeitgebern unterscheidet. Zeige, dass du wirklich an der Stelle interessiert bist und wie du ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, schnell in den Auswahlprozess zu kommen. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam die perfekte Stelle für dich zu finden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Examinierte Gesundheits- / und Krankenpflege m/w/d im Funktionsdienst (ab 6000 € Brutto) in 423[...]
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du in der Pflege arbeiten möchtest.
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Schnickschnack. Wir schätzen eine direkte Kommunikation!
Betone deine Erfahrungen: Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege. Was hast du gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das hilft uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg, um bei uns zu landen, ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Themis vorbereitest
✨Informiere dich über die Einrichtung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Einrichtung verschaffen. Schau dir die Webseite an, lies über die Werte und die Philosophie des Unternehmens. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst, dass du wirklich interessiert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Stärken in der Pflege unter Beweis stellen. Das hilft dir, im Gespräch authentisch zu wirken und deine Eignung für die Stelle zu untermauern.
✨Sei offen und ehrlich
Im Interview geht es nicht nur darum, was du kannst, sondern auch darum, wie gut du ins Team passt. Sei ehrlich über deine Erwartungen und Wünsche. Das zeigt, dass du auf der Suche nach einer langfristigen Zusammenarbeit bist.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen Weiterbildungsmöglichkeiten bietet, solltest du im Interview aktiv danach fragen. Das zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und gibt dir gleichzeitig einen Eindruck davon, wie das Unternehmen in deine Zukunft investieren möchte.