Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreuung und Förderung von Menschen mit Behinderungen in einem unterstützenden Umfeld.
- Unternehmen: Gemeinnützige Theo-Lorch-Werkstätten mit Fokus auf Inklusion und individuelle Förderung.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmanagement.
- Weitere Informationen: Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten und ein starkes Teamgefühl.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen mit Behinderungen aktiv mit und erlebe sinnstiftende Arbeit.
- Qualifikationen: Ausbildung in Heilerziehungspflege oder vergleichbare Qualifikation erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 30000 - 40000 € pro Jahr.
Die Theo-Lorch-Werkstätten sind eine gemeinnützige GmbH. Wir unterhalten im Landkreis Ludwigsburg verschiedene Werkstätten mit Arbeits- und Betreuungsplätzen für Menschen mit Behinderung. Fast 850 Beschäftigte finden bei uns die geeigneten Rahmenbedingungen und Tätigkeitsfelder in den unterschiedlichsten Bereichen. Knapp 250 spezialisierte und engagierte Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen für eine intensive persönliche Förderung der Beschäftigten.
Willkommen bei den Theo-Lorch-Werkstätten - Starten Sie Ihre berufliche Zukunft in einem sinnstiftenden Umfeld, in dem wir gemeinsam Talente fördern, individuelle Arbeitsmöglichkeiten und inklusive Angebote für Menschen mit geistiger, körperlicher und seelischer Behinderung schaffen. Werden Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt Teil des Teams am Standort Großbottwar, um den Betreuten unserer Fördergruppen die bestmögliche Unterstützung bei der Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft zukommen zu lassen.
Aufgaben:
- Anleitung, Betreuung und ganzheitliche Förderung von Menschen mit schweren Behinderungen
- Individuelle Hilfestellung und Unterstützung im pflegerischen Bereich
- Organisation und Durchführung von gruppenübergreifenden Angeboten (bspw. Singkreis, Sitzgymnastik, basale Angebote)
- Erstellung der Begleitplanung und die tägliche Dokumentation für die Betreuten Ihrer Gruppe
- Kontakt zu Angehörigen und kooperierenden Diensten (bspw. Wohnheime, Fahrdienste, Sozialdienst)
Profil:
- Ausbildung in der Heilerziehungspflege oder gleichwertige dreijährige sozialpädagogische/ pflegerische Berufsausbildung
- Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen
- Wertschätzender Umgang mit Menschen
- Offenheit für die Arbeit am PC (Teilhabeplanung)
- Identifikation mit unserem diakonischen Leitbild
Wir bieten:
- Flexible Gleitzeit
- Keine Schicht-/Wochenenddienste
- 30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei
- Brückentage sind Schließtage
- private Raum- und Fuhrparknutzung
Tarifliche Rahmenbedingungen nach AVR-Württemberg:
- 39h Woche bei 100%
- Vergütung in Anlehnung an den TVöD (VKA)
- Jahressonderzahlungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Bezahlte Freistellungsansprüche für verschiedene Anlässe
Entwicklungsmöglichkeiten:
- Umfassende Einarbeitung
- interne und externe Qualifizierungsangebote
- individuelle Personalentwicklungsangebote
- attraktive Aufstiegsmöglichkeiten
Betriebliches Gesundheitsmanagement:
- Individuell nutzbares Gesundheitsbudget
- EGYM Wellpass
- Teilnahme an Lauf-Events und Stadtradeln
- medizinische Vorsorgeangebot
Zusammenhalt:
- Willkommenstag
- Weihnachtsfeier
- Betriebsausflüge
Mobilität:
- Fahrrad-Leasing
- Zuschuss zum ÖPNV Deutschland-Ticket
Corporate Benefits:
- Vergünstigungen bei namenhaften Anbietern
Stellenspezifisches Angebot:
- 2 Regenerationstage zusätzlich zum Erholungsurlaub
- SuE-Zulage
Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder pädagogische Fachkraft im Fachbereich Fördergruppen Arbeitgeber: Theo-Lorch- Werkstätten gGmbH
Die Theo-Lorch-Werkstätten sind ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Großbottwar ein sinnstiftendes Arbeitsumfeld bietet. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Fokus auf Teamzusammenhalt schaffen wir ideale Bedingungen für die persönliche und berufliche Entfaltung. Unsere engagierte Unternehmenskultur fördert nicht nur die individuelle Unterstützung von Menschen mit Behinderungen, sondern auch das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter durch zahlreiche Gesundheits- und Freizeitangebote.
Kontaktdaten:
Theo-Lorch- Werkstätten gGmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder pädagogische Fachkraft im Fachbereich Fördergruppen erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Netzwerke und Plattformen, um direkt mit den Theo-Lorch-Werkstätten in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse an der Stelle als Heilerziehungspfleger und frage nach, ob es Möglichkeiten für ein persönliches Gespräch gibt.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Theo-Lorch-Werkstätten und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen einbringen kannst und welche Fragen du stellen möchtest.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft! In einem persönlichen Gespräch ist es wichtig, dass du deine Motivation und dein Engagement für die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen deutlich machst. Lass uns wissen, warum du Teil des Teams werden möchtest!
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du alle Informationen und kannst dich direkt bewerben. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und gemeinsam an einer inklusiven Zukunft zu arbeiten!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder pädagogische Fachkraft im Fachbereich Fördergruppen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen in deiner Bewerbung durchscheinen.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Wir wollen wissen, was du bereits in der Heilerziehungspflege oder in ähnlichen Bereichen erlebt hast. Teile konkrete Beispiele, die zeigen, wie du Menschen unterstützt und förderst.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Der einfachste Weg zu uns führt über unsere Karriereseite. Dort findest du alle Informationen und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Theo-Lorch- Werkstätten gGmbH vorbereitet
✨Verstehe die Mission der Theo-Lorch-Werkstätten
Mach dich mit der Vision und den Werten der Theo-Lorch-Werkstätten vertraut. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der individuellen Förderung von Menschen mit Behinderungen verstehst und bereit bist, dich für ihre Teilhabe am Leben in der Gemeinschaft einzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du Menschen mit Behinderungen unterstützt hast. Erkläre, wie du Herausforderungen gemeistert und positive Veränderungen bewirkt hast. Das zeigt deine praktische Erfahrung und dein Engagement.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamkultur, zu den angebotenen Schulungen oder zu den spezifischen Herausforderungen in der Arbeit mit den Fördergruppen sein. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Sei authentisch und offen
Zeige deine Persönlichkeit und sei ehrlich über deine Erfahrungen und Ansichten. Die Theo-Lorch-Werkstätten suchen nach Menschen, die sich mit ihrem diakonischen Leitbild identifizieren. Deine Offenheit kann helfen, eine Verbindung zum Team herzustellen.
