Mitarbeitende (m/w/d) Sozialdienst im Fachbereich Teilhabe Arbeit

Mitarbeitende (m/w/d) Sozialdienst im Fachbereich Teilhabe Arbeit

Ludwigsburg Befristet 3000 - 4000 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Organisiere und koordiniere die Aufnahme von Menschen mit Behinderung und unterstütze sie individuell.
  • Unternehmen: Theo-Lorch-Werkstätten - ein Ort, der Talente fördert und inklusive Angebote schafft.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Tolle Team-Events und Gesundheitsangebote für dein Wohlbefinden.
  • Warum dieser Job: Gestalte eine sinnstiftende Karriere und mache einen echten Unterschied im Leben anderer.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im sozialpädagogischen Bereich und Erfahrung in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.

Willkommen bei den Theo-Lorch-Werkstätten - Starten Sie Ihre berufliche Zukunft in einem sinnstiftenden Umfeld, in dem wir gemeinsam Talente fördern, individuelle Arbeitsmöglichkeiten und inklusive Angebote für Menschen mit geistiger, körperlicher und seelischer Behinderung schaffen.

Für unseren Standort Ludwigsburg suchen wir Sie ab 20.08.2026 in 30% bis 90% Teilzeit befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung bis 30.09.2027 als Mitarbeitende (m/w/d) Sozialdienst in unserem Fachbereich Teilhabe Arbeit.

Dabei erwarten Sie folgende Aufgaben:

  • Organisation und Koordination des Aufnahmeverfahrens von Menschen mit Behinderung sowie Mitwirkung an der Belegungsplanung in enger Abstimmung mit der Fachbereichsleitung
  • Führung und Pflege der Sozialdienstakten und medizinischen Akten der Betreuten
  • Fortschreibung der individuellen Begleitplanung sowie Mitwirkung an konzeptionellen und pädagogischen Maßnahmen
  • Beratung und Unterstützung von Fachkräften, Betreuten und Angehörigen bei individuellen und gruppenübergreifenden Fragestellungen
  • Koordination und Vernetzung mit internen und externen Kooperationspartnern (z.B. Wohnangebote, Behörden, Schulen, Fahrdienste)
  • Organisation ausgewählter begleitender Angebote (z.B. Informationsveranstaltungen, Freizeitaktivitäten)

Das bringen Sie mit:

  • Abgeschlossene Ausbildung bzw. Studium im sozialpädagogischen oder sozialwissenschaftlichen Bereich (z.B. Sozialpädagogik, Sozialarbeit, Diplom-Pädagogik) oder eine gleichwertige Qualifikation
  • Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen
  • Wertschätzender Umgang mit Menschen
  • Sicherer Umgang mit EDV- und Officeanwendungen
  • PKW-Führerschein
  • Identifikation mit unserem diakonischen Leitbild

Davon profitieren Sie:

  • Flexible Gleitzeit
  • Keine Schicht-/Wochenenddienste
  • 30 Tage Erholungsurlaub, zusätzlich sind der 24.12. und der 31.12. frei
  • Brückentage sind Schließtage
  • Private Raum- und Fuhrparknutzung

Tarifliche Rahmenbedingungen nach AVR-Württemberg:

  • 39h Woche bei 100%
  • Vergütung in Anlehnung an den TVöD (SuE)
  • Jahressonderzahlungen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Bezahlte Freistellungsansprüche für verschiedene Anlässe

Entwicklungsmöglichkeiten:

  • Umfassende Einarbeitung
  • Interne und externe Qualifizierungsangebote
  • Individuelle Personalentwicklungsangebote
  • Attraktive Aufstiegsmöglichkeiten

Betriebliches Gesundheitsmanagement:

  • Individuell nutzbares Gesundheitsbudget
  • EGYM Wellpass
  • Teilnahme an Lauf-Events und Stadtradeln
  • Medizinisches Vorsorgeangebot

Zusammenhalt:

  • Willkommenstag
  • Weihnachtsfeier
  • Betriebsausflüge

Mobilität:

  • Fahrrad-Leasing
  • Zuschuss zum ÖPNV Deutschland-Ticket

Corporate Benefits:

  • Vergünstigungen bei namenhaften Anbietern

Stellenspezifische Vorteile:

  • 2 Regenerationstage zusätzlich zum Erholungsurlaub
  • SuE-Zulage

Ihre Chance auf eine erfüllende berufliche Zukunft beginnt hier. Nutzen Sie die Gelegenheit und bereichern Sie unser Team mit Ihren Fähigkeiten!

Bewerben Sie sich jetzt über den Bewerben-Button – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Wir bitten Sie von Bewerbungen per Mail abzusehen. Wir freuen uns über Ihren Lebenslauf, ein Anschreiben mit Ihrer Motivation für die Stelle inklusive Ihrer Gehaltsvorstellungen sowie Ihre vollständigen Zeugnisse.

Hier finden Sie die Kontaktdaten für Rückfragen und weitere Informationen.

Mitarbeitende (m/w/d) Sozialdienst im Fachbereich Teilhabe Arbeit Arbeitgeber: Theo-Lorch- Werkstätten

Die Theo-Lorch-Werkstätten bieten Ihnen die Möglichkeit, in einem sinnstiftenden Umfeld zu arbeiten, das auf Inklusion und individuelle Förderung von Menschen mit Behinderungen ausgerichtet ist. Mit flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten und einem starken Teamzusammenhalt schaffen wir eine positive Arbeitsatmosphäre, in der Sie Ihre Fähigkeiten entfalten können. Zudem profitieren Sie von attraktiven tariflichen Rahmenbedingungen und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement am Standort Ludwigsburg.

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Kontaktdaten:

Theo-Lorch- Werkstätten Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeitende (m/w/d) Sozialdienst im Fachbereich Teilhabe Arbeit erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt mit dem Team oder der Fachbereichsleitung in Verbindung zu setzen. Zeige dein Interesse an der Stelle und stelle Fragen, die dir helfen, mehr über die Organisation und ihre Werte zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie deine Erfahrungen und Qualifikationen zu den Anforderungen der Stelle passen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Menschen mit Behinderungen zeigen.

Tipp Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bereits bei den Theo-Lorch-Werkstätten arbeitet, sprich mit ihm. Insider-Informationen können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten und einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Tipp Nummer 4

Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das zeigt, dass du die Initiative ergreifst und dich für die Stelle wirklich interessierst. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt an die richtige Stelle gelangt.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeitende (m/w/d) Sozialdienst im Fachbereich Teilhabe Arbeit mit Bravour zu bestehen

Organisation und Koordination
Führung und Pflege von Akten
individuelle Begleitplanung
Beratung und Unterstützung
Koordination mit Kooperationspartnern
Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen
Wertschätzender Umgang mit Menschen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, warum du genau zu uns passt! Erzähl uns von deinen Erfahrungen und deiner Motivation für die Stelle im Sozialdienst. Ein persönlicher Touch macht dein Anschreiben einzigartig.

Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und übersichtlich. Betone relevante Erfahrungen in der Arbeit mit Menschen mit Behinderungen und deine Qualifikationen. Wir wollen schnell sehen, was dich ausmacht!

Zeugnisse nicht vergessen:Vergiss nicht, alle relevanten Zeugnisse beizufügen! Das gibt uns einen besseren Überblick über deine bisherigen Leistungen und Qualifikationen. Zeig uns, was du drauf hast!

Bewerbung über unsere Website:Nutze unbedingt den Bewerben-Button auf unserer Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnell bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Theo-Lorch- Werkstätten vorbereitet

Informiere dich über die Theo-Lorch-Werkstätten

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Theo-Lorch-Werkstätten und deren Leitbild genau zu studieren. Verstehe, wie sie arbeiten und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und deine Identifikation mit der Organisation.

Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Arbeit mit Menschen mit Behinderungen, die deine Fähigkeiten und deinen wertschätzenden Umgang zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Stelle zu untermauern und machen deine Antworten greifbarer.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, zu den Herausforderungen im Sozialdienst oder zu den Weiterentwicklungsmöglichkeiten sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und mehr über die Organisation erfahren möchtest.

Sei authentisch und zeige deine Motivation

Lass deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen durchscheinen. Erkläre, warum dir diese Position wichtig ist und was dich motiviert, in diesem Bereich zu arbeiten. Authentizität kommt gut an und hilft, eine Verbindung zu deinem Gesprächspartner aufzubauen.