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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verdrahten von elektrischen Bauteilen und Pflege der Software für Heizungsanlagen.
- Arbeitgeber: Theod. Mahr Söhne GmbH ist ein modernes Familienunternehmen mit über 180 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Zukunftssicherer Arbeitsplatz, 1000€ Einstiegsprämie und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Spannende Aufgaben in einem familiären Umfeld mit umfangreicher Einarbeitung und Mitarbeiterevents.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker und Kenntnisse in Elektroinstallationen sind wünschenswert.
- Andere Informationen: Möglichkeit, bis zu zwei Fahrräder über JobRad zu leasen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 30000 - 42000 € pro Jahr.
Das sind Ihre Aufgaben
- Sie verdrahten elektrische Bauteile wie Fühler und Pumpen in den Anlagen
- Sie pflegen die Software für Lüftungs- und Heizungsanlagen
- Sie führen Fehlersuchen an TGA-Anlagen durch
- Sie unterstützen den ausführenden Projektleiter
- Sie koordinieren Subunternehmer im Bereich MSR-Technik
- Sie unterstützen bei der Dokumentation der ausgeführten Arbeiten
Sie sind richtig bei uns
- Wünschenswert mit einer abgeschlossenen Ausbildung zum Elektriker
- Idealerweise mehrjährige Erfahrung im Schaltschrankbau und mit Elektroinstallationen
- Kenntnisse von Heizungsregelungen und Frequenzumrichtern, Kenntnisse vom Heizungsbau wären ebenfalls vorteilhaft
- Allgemeine EDV-Kenntnisse in Hard- und Software
- Gültiger Führerschein der Klasse B
- Strukturiert, selbstständig und flexibel arbeiten
- Kommunikativ und teamfähig
Das bekommen Sie bei uns
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz und ein interessantes, anspruchsvolles Aufgabengebiet
- 1000€ Einstiegsprämie mit der ersten Abrechnung
- Angenehme Arbeitsatmosphäre, familiäre Unternehmenskultur und Mitarbeiterevents
- Familie, Freizeit und Beruf vereinbaren
- Umfangreiche Einarbeitung und hochwertige Arbeitsausstattung
- Moderne und gut ausgestattete Fahrzeuge im Fuhrpark
- Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
- Leasing von bis zu zwei Fahrrädern über JobRad für die Privatnutzung
- Branchenübliche Entlohnung mit diversen Zulagen, vermögenswirksamen Leistungen, Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- 30 Tage Urlaub und 4-6 zusätzliche arbeitsfreie Tage (Vorholzeit)
- Attraktive Zusatzleistungen (z.B. Corporate Benefits)
Über uns
Die Theod. Mahr Söhne GmbH ist ein modernes Familienunternehmen mit über 180-jähriger Geschichte und beschäftigt mehr als 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Von unserem Standort in der Hüttenstraße in Aachen aus betreuen wir Kunden in ganz Deutschland und Europa in den Gebieten Heizung, Lüftung, Sanitär, Klima- und Regelungstechnik. Dabei bedienen wir Kunden aus allen Bereichen mit unseren Sparten Anlagenbau, Kleinanlagenbau, Kundendienst und Kirchenheizung. #J-18808-Ljbffr
Elektriker/ Elektroniker (m/ w/ d) Arbeitgeber: Theod. Mahr Söhne GmbH
Kontaktperson:
Theod. Mahr Söhne GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Elektriker/ Elektroniker (m/ w/ d)
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut. Achte besonders auf die Kenntnisse in Heizungsregelungen und Frequenzumrichtern, da diese für die Position wichtig sind. Wenn du bereits Erfahrung in diesen Bereichen hast, hebe das in deinem Gespräch hervor.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen im Schaltschrankbau und bei Elektroinstallationen zu sprechen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen demonstrieren.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke. Da du Subunternehmer koordinieren und den Projektleiter unterstützen wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und zur klaren Kommunikation unter Beweis stellst.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Unternehmenskultur von Theod. Mahr Söhne GmbH. Ein familiäres Arbeitsumfeld und Mitarbeiterevents sind Teil der Unternehmenskultur. Zeige in deinem Gespräch, dass du gut in ein solches Umfeld passt und wie du zur positiven Atmosphäre beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Elektriker/ Elektroniker (m/ w/ d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die Theod. Mahr Söhne GmbH. Besuche ihre Website, um mehr über die Unternehmensgeschichte, die angebotenen Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Schaltschrankbau, Elektroinstallationen und Kenntnisse in Heizungsregelungen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Elektrotechnik und deine Teamfähigkeit hervorhebst. Erkläre, warum du gut ins Unternehmen passt und was du beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in den richtigen Formaten hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Theod. Mahr Söhne GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da die Stelle Kenntnisse in der Elektroinstallation und im Schaltschrankbau erfordert, solltest du dich auf technische Fragen zu diesen Themen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Die Position erfordert eine enge Zusammenarbeit mit Projektleitern und Subunternehmern. Bereite einige Beispiele vor, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Fähigkeit zur Teamarbeit unter Beweis stellen.
✨Hebe deine Flexibilität hervor
In der Stellenbeschreibung wird Flexibilität gefordert. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit flexibel auf Veränderungen reagiert hast und wie du dich an unterschiedliche Arbeitsbedingungen anpassen kannst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen an. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach den verfügbaren Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten fragst.
