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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze unser Team im Projektmanagement für digitale Transformation und Lean Management.
- Arbeitgeber: HARTMANN hilft Fachkräften im Gesundheitswesen, das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen.
- Mitarbeitervorteile: Wachse täglich in deinem Job und erlebe internationale Projekte.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines innovativen Teams, das echte Lösungen für die Gesundheitsbranche entwickelt.
- Gewünschte Qualifikationen: Interesse an Lean Management und Digitalisierung, idealerweise im Studium oder Praktikum.
- Andere Informationen: Start ab September, spannende internationale Einsätze in Spanien und Frankreich.
Bei HARTMANN geht es uns darum, zu helfen, zu pflegen, zu schützen und zu wachsen. Wir unterstützen Fachkräfte im Gesundheitswesen, damit sie sich auf das konzentrieren können, was wirklich wichtig ist: das Leben der Menschen positiv zu beeinflussen. Wir realisieren Lösungen, die einen echten Beitrag leisten. Und mit Deinem Engagement kannst Du jeden Tag in Deinem Job wachsen.
Bist du bereit für ein Abenteuer im Lean Management mit dem Fokus Digitalisierung? Wir suchen ab September 202 einen Praktikanten in der Abteilung, die für das Thema Lean Management & Digitalisierung in Operations für die gesamte HARTMANN Gruppe verantwortlich ist. Dabei treiben wir unsere Initiativen im Operations-Bereich an allen produzierenden Standorten wie bspw. Herbrechtingen, aber auch an unseren internationalen Standorten wie z.B. in Spanien und Frankreich voran.
Hast Du Lust Teil des Corporate-Lean-Teams mit Fokus Digitalisierung bei HARTMANN zu werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Praktikant / Werkstudent Projektmanagement Digital Transformation / Lean Management (w/m/d) Arbeitgeber: Theodor Hartmann GmbH
Kontaktperson:
Theodor Hartmann GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Praktikant / Werkstudent Projektmanagement Digital Transformation / Lean Management (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Trends im Lean Management und der digitalen Transformation. Zeige in Gesprächen, dass du ein gutes Verständnis für diese Themen hast und wie sie in der Gesundheitsbranche angewendet werden können.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, insbesondere im Bereich Lean Management und Digitalisierung. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich über mögliche Einstiegsmöglichkeiten bei HARTMANN auszutauschen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu Projekten vor, an denen du gearbeitet hast, insbesondere solche, die Lean-Methoden oder digitale Lösungen beinhalten. Dies zeigt dein praktisches Wissen und deine Erfahrung in diesen Bereichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Mission von HARTMANN, die darauf abzielt, das Leben von Menschen positiv zu beeinflussen. Erkläre, warum du Teil dieses Teams werden möchtest und wie du zur Unternehmensvision beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Praktikant / Werkstudent Projektmanagement Digital Transformation / Lean Management (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und Mission von HARTMANN. Zeige in deiner Bewerbung, wie du mit deinem Engagement zur positiven Beeinflussung des Lebens der Menschen beitragen kannst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben Erfahrungen hervor, die für das Projektmanagement, Lean Management und die digitale Transformation relevant sind. Praktika oder Projekte in diesen Bereichen sind besonders wertvoll.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Begeisterung für Lean Management und Digitalisierung ausdrückst. Erkläre, warum du Teil des Corporate-Lean-Teams werden möchtest und was du beitragen kannst.
Prüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass alle Dokumente vollständig und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Informationen enthält, bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Theodor Hartmann GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmenswerte
Informiere dich über die Werte und Mission von HARTMANN. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von 'zupflegen, zuschützen und zuwachsen' verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deinem Studium oder vorherigen Praktika, in denen du Lean Management oder digitale Transformation angewendet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Fragen zur Digitalisierung stellen
Zeige dein Interesse an der digitalen Transformation, indem du Fragen stellst. Frage nach den aktuellen Projekten im Bereich Digitalisierung und wie du als Praktikant dazu beitragen kannst.
✨Teamarbeit betonen
HARTMANN sucht nach Teamplayern. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen und wie du in einem internationalen Team arbeiten würdest.
