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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Ganzheitliche Pflege und Unterstützung von Menschen mit hohem Assistenzbedarf.
- Arbeitgeber: Therapeuticum Raphaelhaus – ein Ort der Gemeinschaft und Inklusion.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Bezahlung, Willkommensprämie, JobRad und individuelle Fortbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Arbeiten mit Sinn in einem kreativen und familiären Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Anerkannte Ausbildung in Pflegeberufen und Teamgeist.
- Andere Informationen: Zentrale Lage in Stuttgart-Ost mit hervorragender Anbindung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns: Zentrale Aufgabe des Therapeuticums Raphaelhaus ist seit vielen Jahren die Betreuung von Menschen mit hohem Assistenzbedarf. Zum Therapeuticum gehören zwei Wohnheime der Eingliederungshilfe, das Tobiashaus und das Lukashaus. Sie befinden sich nahe des Stuttgarter Stadtzentrums. Grundlage unserer Arbeit ist die anthroposophische Sozialtherapie.
Im Therapeuticum Raphaelhaus e. V. begleiten wir Menschen mit mehrfach schwerer Behinderung – nicht nur pflegerisch, sondern in einem lebendigen sozialen Miteinander. Unsere Einrichtung der Eingliederungshilfe lebt echte Gemeinschaft: wertschätzend, kreativ, familiär. Hier arbeitest du nicht für die Menschen – sondern mit ihnen. Dies kannst Du mit einer Stelle von 50-100 % tun.
Unser Standort: Du findest uns zentral in Stuttgart-Ost – mit hervorragender Anbindung an Bus und Bahn. Auch aus dem Umland kommst du gut zur Arbeit.
Deine Aufgaben:
- Ganzheitliche Pflege nach individuellem Bedarf (SGB IX)
- Pflegedokumentation & Teilhabeplanung
- Teilnahme an interdisziplinären Teams & Arztvisiten
- Gestaltung des Alltags: Rituale, Jahresfeste, kreative Impulse
- Begleitung mit Herz – in einer Atmosphäre, in der Entwicklung möglich ist
Was Du mitbringen solltest:
- Anerkannte Ausbildung: Altenpflege, Gesundheits- und Krankenpflege, Heilerziehungspflege o. Ä.
- Motivation, Verantwortung zu übernehmen und Menschen auf Augenhöhe zu begegnen
- Wir arbeiten auf Basis eines menschenzentrierten, ganzheitlichen Verständnisses – mit Offenheit für spirituelle, biografische und kulturelle Aspekte.
- Lust auf Teamarbeit, Mitgestaltung und Entwicklung
Was wir Dir bieten:
- Betreuungsschlüssel 3:8
- Bezahlung nach TV-L, Entgeltgruppe 9b, Einstufung nach Berufserfahrung
- Willkommensprämie von 4.000 €
- Jahressonderzahlung
- 6 % Altersvorsorge
- JobRad (Fahrrad-Leasing für Arbeitnehmer:innen)
- Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter
- Einspringpauschale
- Früh-/Spätdienstmodell (keine Nachtdienste)
- keine geteilten Dienste
- Ein großes, gemeinsames Team
- Fort- und Weiterbildungen – individuell gefördert
- Raum für Ideen, Beteiligung an Entwicklungen & neuen Projekten
Arbeiten mit Sinn – bewirb Dich jetzt! Werde Teil eines engagierten Teams, das Inklusion lebt.
Erfahrene Pflegekraft für Eingliederungshilfe und Wohnbetreuung (m/w/d) – Stuttgart-Ost Arbeitgeber: Therapeuticum Raphaelhaus e.V.
Kontaktperson:
Therapeuticum Raphaelhaus e.V. HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erfahrene Pflegekraft für Eingliederungshilfe und Wohnbetreuung (m/w/d) – Stuttgart-Ost
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Frag einfach nach!
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die Werte und die Mission des Therapeuticums Raphaelhaus anpasst. Zeig, dass du die Philosophie der Einrichtung verstehst!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege! Teile persönliche Geschichten oder Erfahrungen, die deine Motivation und dein Engagement für die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen verdeutlichen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden und zeigst gleichzeitig dein Interesse an der Stelle im Therapeuticum Raphaelhaus.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erfahrene Pflegekraft für Eingliederungshilfe und Wohnbetreuung (m/w/d) – Stuttgart-Ost
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Stelle brennst.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!: Wir suchen nach Menschen mit Herz und Erfahrung. Teile uns mit, was du in der Pflege gelernt hast und wie du diese Erfahrungen in unser Team einbringen kannst. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Aufgabe bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Therapeuticum Raphaelhaus e.V. vorbereitest
✨Verstehe die Werte der Einrichtung
Informiere dich über die anthroposophische Sozialtherapie und die Philosophie des Therapeuticums Raphaelhaus. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Gemeinschaft und wertschätzendem Miteinander verstehst und bereit bist, diese Werte in deiner Arbeit zu leben.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Menschen mit hohem Assistenzbedarf unterstützt hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten in der ganzheitlichen Pflege und im Umgang mit Klienten zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist
Das Therapeuticum legt großen Wert auf Teamarbeit. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Erfahrungen in interdisziplinären Teams betreffen. Betone, wie wichtig dir Zusammenarbeit und Mitgestaltung sind, um eine positive Atmosphäre für die Klienten zu schaffen.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an Fort- und Weiterbildungen, indem du im Interview nach den angebotenen Möglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du motiviert bist, dich weiterzuentwickeln und aktiv zur Verbesserung der Einrichtung beizutragen.
