Auf einen Blick
- Aufgaben: Setze therapeutische Maßnahmen für Kinder mit Entwicklungsverzögerungen um und arbeite im Team.
- Unternehmen: Wachsendes Therapieinstitut in Wien mit sozialer Ausrichtung.
- Vorteile: Angenehme Arbeitszeiten, wertschätzendes Klima und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Interdisziplinärer Austausch und berufliche Weiterentwicklung in einem dynamischen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Entwicklung von Kindern und arbeite in einem engagierten, kreativen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut:in, Erfahrung mit Kindern von Vorteil.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3348 - 3348 € pro Monat.
(ab Mai 2026, Teilzeit, Wien – 2. Bezirk) Unsere Therapieinstitut Keil GmbH betreibt sowohl heilpädagogische als auch integrative Kindergartengruppen und Schulklassen in Wien. Kinder und Jugendliche zwischen 0-15 Jahren mit Entwicklungsverzögerungen und Behinderung in ihrer individuellen Ganzheitlichkeit zu sehen und behinderungsspezifisch in allen Lebensbereichen zu fördern ist unsere tägliche Aufgabe. Kooperative, integrative und inklusive Elemente beleben dabei zusätzlich den Alltag.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab Mai 2026 eine:n engagierte:n Physiotherapeut:in (m/w/d) für unsere Schule im 2. Bezirk. Die Position ist in Teilzeit zu besetzen.
- Umsetzung therapeutischer Maßnahmen im Einzel- und Gruppensetting
- Professionelle therapeutische Planung, Behandlung und Evaluation bei Kindern mit Entwicklungsverzögerungen und neuromotorischen Erkrankungen
- Enge interdisziplinäre Zusammenarbeit mit Pädagog:innen, Eltern und anderen internen und externen Fachdisziplinen
- Abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut:in, zusätzliche Ausbildungen im Bereich Pädiatrie, Neurologie oder Pädagogik von Vorteil
- Professionalität und Offenheit „über den Tellerrand hinauszuschauen“ und im Team zu arbeiten
- Erfahrung und Freude an der Arbeit mit Kindern
- Kreativität und Flexibilität im Umgang mit unseren Kindern
- Fähigkeit zu eigenständigem Arbeiten
- Angenehme Arbeitszeiten (vorwiegend vormittags)
- Wertschätzendes und angenehmes Arbeitsklima in einem aufgeschlossenen, engagierten jungen Team
- Vielfältige Möglichkeiten sich in die Entwicklung neuer Konzepte und Projekte einzubringen
- Interdisziplinärer Erfahrungsaustausch und berufliche Weiterentwicklung im Bereich Pädiatrie/Neurologie und Pädagogik
- Vielfältige Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung
Bezahlung nach SWÖ Kollektivvertrag 2026, Verwendungsgruppe 8/1. Das monatliche Mindestbruttogehalt für 37 Wochenstunden (Vollzeit) beträgt EUR 3.348,90 - zzgl. SEG-Zulage. (Dies entspricht dem Gehalt von Berufseinsteiger:innen mit abgeschlossener Ausbildung. Entsprechende Vordienstzeiten werden angerechnet.)
Wir fördern Chancengleichheit und ermutigen alle qualifizierten Personen, sich zu bewerben, unabhängig von Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, sexueller Orientierung oder Behinderung.
Kinder-Physiotherapeut:in (m/w/d) Arbeitgeber: Therapieinstitut Keil GmbH
Das Therapieinstitut Keil GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der sich durch ein wertschätzendes und angenehmes Arbeitsklima in einem engagierten Team auszeichnet. Hier haben Sie die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem interdisziplinären Umfeld weiterzuentwickeln und aktiv an der Gestaltung neuer Konzepte und Projekte mitzuwirken. Zudem bieten wir flexible Arbeitszeiten und vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihre berufliche Entwicklung zu fördern.
Kontaktdaten:
Therapieinstitut Keil GmbH Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Kinder-Physiotherapeut:in (m/w/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze die Gelegenheit, um dich direkt mit dem Team in Verbindung zu setzen. Frag nach einem informellen Gespräch oder einem Schnuppertag, um einen Eindruck von der Arbeitsatmosphäre zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Zeig deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern! Bereite ein paar Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit kreativ und flexibel auf die Bedürfnisse von Kindern eingegangen bist. Das wird dir helfen, im Gespräch zu glänzen.
✨Tipp Nummer 3
Netzwerke! Sprich mit anderen Fachleuten in deinem Bereich und lass sie wissen, dass du auf der Suche nach einer neuen Herausforderung bist. Oft erfährt man durch persönliche Kontakte von offenen Stellen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das zeigt, dass du dich mit unserem Institut identifizierst und die Initiative ergreifst. Außerdem hast du so die besten Chancen, direkt ins Gespräch zu kommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Kinder-Physiotherapeut:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf einzigartig!:Dein Lebenslauf sollte nicht nur deine Erfahrungen auflisten, sondern auch deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern zeigen. Hebe besondere Qualifikationen oder Projekte hervor, die dich von anderen Bewerber:innen abheben.
Motivationsschreiben – zeig, wer du bist!:In deinem Motivationsschreiben solltest du klar machen, warum du genau zu uns ins Therapieinstitut Keil GmbH möchtest. Erzähl uns von deiner Motivation, deinen Werten und wie du unser Team bereichern kannst!
Sei präzise und strukturiert!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen und Erfahrungen bekommen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Therapieinstitut Keil GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Informiere dich über die Werte und Ziele der Therapieinstitut Keil GmbH. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von integrativer und inklusiver Arbeit verstehst und bereit bist, dich für die Förderung von Kindern mit Entwicklungsverzögerungen einzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Arbeit, in denen du erfolgreich mit Kindern gearbeitet hast. Diese Beispiele sollten deine Kreativität, Flexibilität und Teamarbeit unter Beweis stellen, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den interdisziplinären Teams oder den Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
✨Sei du selbst und zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Physiotherapie und die Arbeit mit Kindern durchscheinen. Authentizität ist wichtig, also sei ehrlich über deine Motivation und warum du Teil dieses engagierten Teams werden möchtest.
