Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze ältere Menschen und sorge für ihre Lebensqualität und Würde.
- Unternehmen: Theresia-Albers-Stiftung, ein sozial engagierter Träger im Ruhrgebiet.
- Vorteile: Sichere Anstellung, faire Bezahlung, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Zusatzleistungen.
- Weitere Informationen: Angenehmes Betriebsklima und gute Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Bewohnern positiv und arbeite in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Interesse an der Pflege, Teamfähigkeit und eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachassistent.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Die Theresia-Albers-Stiftung in Hattingen ist eine wachsende, sozial karitative Trägergesellschaft mit mehreren Einrichtungen in der Alten- und Behindertenhilfe sowie in der Kindertagesbetreuung. In unseren Einrichtungen im Ruhrgebiet und im Ennepe-Ruhr-Kreis beschäftigen wir mehr als 840 Mitarbeitende. Für unser Pflegeheim Haus Elisabeth in Ennepetal, eine Einrichtung mit 108 Bewohnenden, suchen wir ab sofort mehrere Mitarbeiter als Pflegefachassistent / Pflegefachassistentin (m/w/d) (in Teilzeit – 50%).
Das erwartet Sie:
- Ziel: größtmögliche Zufriedenheit, Lebensqualität, Normalität und Würde für die Bewohner
- Orientierung am christlichen Menschenbild
- Hohe Qualität in Pflege, sozialtherapeutischem Dienst, Hauswirtschaft, Seelsorge, Verwaltung und Haustechnik
Ihr Profil:
- Großes Interesse am Umgang mit älteren Menschen
- Einfühlungsvermögen und Kommunikationsstärke
- Flexibilität und Verantwortungsbewusstsein
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit
- Einjährige Ausbildung zum Pflegefachassistenten (m/w/d)
Unser Angebot:
- Attraktiver, sicherer Arbeitsplatz mit Selbstständigkeit und Eigenverantwortung
- Leistungsgerechte Vergütung nach AVR Caritas + arbeitgeberfinanzierte Altersversorgung (KZVK)
- Jahressonderzahlung
- Teilnahme am BusinessBike-Projekt
- Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten durch Corporate Benefit-Projekt
- Elektronische Pflegedokumentation nach Strukturmodell
- Sorgfältige Einarbeitung und sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten
- Angenehmes Betriebsklima in engagierten Teams
Wir sollten uns kennenlernen, wenn Sie:
- sich mit den Aufgaben identifizieren können,
- Zusammenarbeit im Team mögen und
- unsere christlich-soziale Zielsetzung mittragen und gestalten möchten.
Bei Rückfragen steht Ihnen die Einrichtungsleitung Sven Ristau unter der Telefonnummer 02333/60962-0 zur Verfügung. Nähere Informationen über unsere Einrichtung finden Sie unter.
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständige Bewerbung bevorzugt per Email an: (Anhänge unbedingt als pdf-Datei) oder per Post an: Haus Elisabeth · Kirchstraße 76 · 58256 Ennepetal.
Pflegefachassistent / Pflegefachassistentin (m/w/d) Arbeitgeber: Theresia-Albers-Stiftung
Die Theresia-Albers-Stiftung in Hattingen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden eine verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit im sozialen Bereich bietet. Mit einem engagierten, multiprofessionellen Team und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert die Stiftung die persönliche und berufliche Entwicklung ihrer Mitarbeitenden. Zudem profitieren Sie von einer leistungsgerechten Vergütung, einer betrieblichen Altersversorgung und attraktiven Zusatzleistungen wie dem 'BusinessBike'-Projekt und vergünstigten Einkaufsmöglichkeiten.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Pflegefachassistent / Pflegefachassistentin (m/w/d) erhalten könntest
✨Engagier dich in lokalen Pflegegemeinschaften!
Such dir lokale Pflegeorganisationen oder -vereine, in denen du dich einbringen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse am Beruf, sondern auch dein Engagement für die Community. Hier bekommst du auch gute Kontakte und vielleicht sogar Informationen über offene Teilzeitstellen!
✨Besuche Jobmessen in der Gesundheitsbranche!
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um persönlich mit möglichen Arbeitgebern wie Theresia-Albers-Stiftung ins Gespräch zu kommen. Informier dich über Karriereveranstaltungen in deiner Nähe, um direkt zu zeigen, wer du bist und was du kannst. Oft gibt’s dort auch Infos zu Teilzeitangeboten, die nicht online ausgeschrieben sind.
✨Nutz deine Praktika und Netzwerke!
Wenn du schon eine Ausbildung oder Praktika im Pflegebereich gemacht hast, sprich mit deinen ehemaligen Vorgesetzten oder Kolleg:innen. Die wissen oft von Teilzeitangeboten und können dich direkt weiterempfehlen, was viel wert sein kann. Wir bei StudySmarter empfehlen, deine Kontakte aktiv zu fragen!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du auf der Suche nach einer Teilzeitstelle im Pflegebereich bist, schau dir unsere offenen Angebote auf unserer Website an. Das macht den Bewerbungsprozess einfacher und du kannst direkt sehen, was zu dir passt. Wag den Schritt und fühl dich frei, uns bei Fragen zu kontaktieren!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Pflegefachassistent / Pflegefachassistentin (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig deine Leidenschaft für die Pflege:In deinem Anschreiben solltest du unbedingt betonen, warum du dich für die Pflege interessierst. Welche Erfahrungen hast du in der Vergangenheit gemacht? Hast du vielleicht Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten in der Pflege absolviert, die deine Motivation unterstreichen? Lass uns spüren, dass du wirklich für den Beruf brennst!
Zertifikate und Qualifikationen im Fokus:Für die Pflegeberufe ist es wichtig, dass du deine Qualifikationen und Zertifikate übersichtlich darstellst. Hast du spezielle Schulungen oder Fortbildungen gemacht? Listen wir das in deinem Lebenslauf ganz prominent auf, damit Theresia-Albers-Stiftung sofort sieht, dass du die nötigen Skills mitbringst.
Teilzeit – flexibler Lebenslauf:Wenn du dich für eine Teilzeitstelle bewirbst, achte darauf, dass dein Lebenslauf klar darstellt, wann du verfügbar bist. Mache deutlich, ob du Nachtschichten, Wochenenddienste oder flexible Arbeitszeiten übernehmen kannst. Das zeigt deinem potenziellen Arbeitgeber, dass du flexibel bist und dich gut ins Team integrieren kannst.
Persönliche Fähigkeiten betonen:In der Pflege spielen Soft Skills eine riesige Rolle. Nutze die Gelegenheit, um in deinem Anschreiben Fähigkeiten wie Empathie, Teamarbeit und Kommunikation hervorzuheben. Überlege, wie du in der Vergangenheit diese Fähigkeiten in praktischen Situationen eingesetzt hast, und bring das im Antrag zur Sprache. Wir wollen sehen, dass du nicht nur die richtigen Qualifikationen hast, sondern auch menschlich zu Theresia-Albers-Stiftung passt!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Theresia-Albers-Stiftung vorbereitet
✨Zeige dein Einfühlungsvermögen
In Pflegeberufen ist Empathie einer der wichtigsten Aspekte. Bereite dir einige Beispiele vor, in denen du Menschen in schwierigen Situationen geholfen hast. Zeige, wie du in stressigen Momenten ruhig bleibst und die Bedürfnisse deiner Patienten oder Klienten verstehst.
✨Kenntnisse der Pflegeplanung
Mach dich mit den gängigen Pflegeplanungsprozessen vertraut. Du könntest gefragt werden, wie du einen Pflegeplan entwickelst oder anpasst. Sei bereit, konkrete Situationen zu diskutieren, in denen du deine organisatorischen Fähigkeiten genutzt hast, um die beste Versorgung zu gewährleisten.
✨Flexibilität und Verfügbarkeit zeigen
Da es sich um eine Teilzeitstelle handelt, wird sicher auch deine Flexibilität gefragt sein. Sei vorbereitet, deine Verfügbarkeit klar zu kommunizieren und aufzuzeigen, wie du den Bedürfnissen des Arbeitgebers entgegenkommst. Hebe deine Bereitschaft hervor, an Wochenenden oder in wechselnden Schichten zu arbeiten.
✨Fragen zur Teamarbeit
Teamarbeit ist in der Pflege extrem wichtig. Überlege dir einige Fragen, die du zum Thema Teamdynamik stellen kannst. Zum Beispiel, wie das Team im Alltag zusammenarbeitet oder welche Herausforderungen es gibt. Das zeigt deinem Gegenüber, dass du an einer guten Zusammenarbeit interessiert bist.
