Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein engagiertes Team und sorge für höchste Lebensqualität unserer Bewohner.
- Unternehmen: Theresia-Albers-Stiftung, ein sozial-caritativer Träger mit über 840 Mitarbeitenden.
- Vorteile: Leistungsgerechte Vergütung, betriebliche Altersversorgung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Attraktives Arbeitsumfeld mit hoher Eigenverantwortung und einem tollen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen und bringe deine Kreativität in die Pflege ein.
- Qualifikationen: Hauswirtschaftsmeister/in oder Ausbildung als Hauswirtschafter/in mit Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Die Theresia-Albers-Stiftung in Hattingen ist eine wachsende, sozial-caritative Trägergesellschaft mit mehreren Einrichtungen in der Alten- und Eingliederungshilfe sowie in der Kindertagesbetreuung. In unseren Einrichtungen im Ruhrgebiet und im Ennepe-Ruhr-Kreis beschäftigen wir mehr als 840 Mitarbeitende.
Das erwartet Sie: Unser Ziel ist es, den Menschen, die in unserem Haus wohnen, größtmögliche Zufriedenheit, Lebensqualität, Normalität und Würde zu erhalten. Dabei orientieren wir uns am christlichen Menschenbild. Die Qualität der Pflege, des sozialtherapeutischen Dienstes, der Hauswirtschaft, der Seelsorge, der Verwaltung und der Haustechnik ist uns ein wichtiges Anliegen.
Ihre Aufgaben:
- Organisation und Führung des Hauswirtschaftsteams
- Überwachung des wirtschaftlichen Erfolgs sowie der Hygiene- und Sicherheitsvorschriften sowie der Qualitätsstandards
- Planung und Koordination von Reinigung, Wäschepflege, Speisenzubereitung und Raumgestaltung
- Erstellung von Dienst- und Urlaubsplänen
- Zusammenarbeit mit den Schnittstellen der Einrichtung
- Einkauf und Verwaltung von Lebensmitteln, Reinigungsmitteln und Inventar
Ihr Profil:
- Hauswirtschaftsmeister/in (m/w/d) oder abgeschlossene Ausbildung als Hauswirtschafter/in (mit mehrjähriger Berufserfahrung)
- Leitungserfahrung ist wünschenswert
- Beherrschung der deutschen Sprache in Schrift und Wort
- Engagement zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Kreativität und Freude an der Arbeit
Wir bieten Ihnen:
- eine leistungsgerechte Vergütung nach den Richtlinien für Einrichtungen des Deutschen Caritasverbandes (AVR) plus einer zusätzlichen betrieblichen Altersversorgung (KZVK)
- Attraktiver, interessanter und gesicherter Arbeitsplatz mit hoher Eigenverantwortung und vielfältigen Gestaltungsmöglichkeiten
- Jahressonderzahlung
- Möglichkeit der Teilnahme an unserem „BusinessBike“-Projekt
- Vergünstigte Einkaufsmöglichkeiten durch unser „Corporate Benefit“-Projekt
- Sorgfältige Einarbeitung und sehr gute Weiterbildungsmöglichkeiten
- Angenehmes Betriebsklima in unserem engagierten Team
- Funktionierendes Qualitätsmanagementsystem
- Erfahrener Träger der Alten- und Eingliederungshilfe
Serviceleitung (m/w/d) Altenheim Arbeitgeber: Theresia-Albers-Stiftung
Die Theresia-Albers-Stiftung in Hattingen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine leistungsgerechte Vergütung und betriebliche Altersversorgung bietet, sondern auch ein angenehmes Betriebsklima und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit einem starken Fokus auf die Lebensqualität der Bewohner und einem engagierten Team fördert die Stiftung Kreativität und Eigenverantwortung, was die Arbeit in der Altenpflege besonders erfüllend macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Serviceleitung (m/w/d) Altenheim erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Menschen aus der Branche zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen oder Messen, die sich mit Altenpflege und Hauswirtschaft beschäftigen. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar direkt auf offene Stellen aufmerksam gemacht werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über die Theresia-Albers-Stiftung und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Serviceleitung bist.
✨Tipp Nummer 3
Zeige dein Engagement! Wenn du dich bewirbst, erwähne, wie wichtig dir die Lebensqualität und Würde der Bewohner ist. Lass uns wissen, dass du bereit bist, dich für die Werte der Stiftung einzusetzen und aktiv zur Verbesserung der Lebensbedingungen beizutragen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele spannende Stellenangebote, die perfekt zu deinem Profil passen könnten. Durch eine direkte Bewerbung über unsere Plattform erhöhst du deine Chancen, schnell in Kontakt mit uns zu treten.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Serviceleitung (m/w/d) Altenheim mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen!
Erzähl von deinen Erfahrungen!:Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen und wie sie dich auf die Rolle der Serviceleitung vorbereiten. Zeige uns, was du in der Vergangenheit erreicht hast und wie du das in unsere Einrichtung einbringen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir schnell auf dich reagieren können!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Theresia-Albers-Stiftung vorbereitet
✨Informiere dich über die Theresia-Albers-Stiftung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Theresia-Albers-Stiftung verschaffen. Schau dir ihre Werte, Ziele und die Art der Dienstleistungen an, die sie anbieten. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, deine Antworten besser auf die Erwartungen des Unternehmens abzustimmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Organisation und Führung eines Hauswirtschaftsteams demonstrieren. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht deine Aussagen greifbarer und überzeugender.
✨Zeige dein Engagement für Qualität und Hygiene
Da die Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsvorschriften sowie Qualitätsstandards wichtig ist, solltest du im Interview betonen, wie du diese Aspekte in deiner bisherigen Arbeit umgesetzt hast. Bereite dich darauf vor, konkrete Maßnahmen zu nennen, die du ergriffen hast, um die Qualität der Dienstleistungen zu sichern.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den Weiterbildungsmöglichkeiten stellst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, in deine eigene Entwicklung zu investieren.
