Social Media Employee

Social Media Employee

Hamburg Vollzeit 38000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und implementiere kreative Social Media Strategien für das HSV Frauen-Team.
  • Unternehmen: HSV Fußball AG & Co. KGaA, ein dynamisches Sportunternehmen.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, spannende Projekte und die Möglichkeit, im Team zu arbeiten.
  • Weitere Informationen: Wachse in einem inspirierenden Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Frauenfußballs und erreiche neue Zielgruppen auf Instagram und TikTok.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Social Media und ein kreativer Kopf mit Teamgeist.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.

HSV Fußball AG & Co. KGaA sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Vollzeitstelle (m/w/d) im Bereich Social Media für die HSV Frauen.

In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Entwicklung, Implementierung und Weiterentwicklung der Social-Media-Strategie für unser HSV Frauen-Team.

Verantwortlichkeiten

  • Konzeption, Planung und Umsetzung von Social-Media-Inhalten mit Fokus auf Instagram und TikTok.
  • Entwicklung und Etablierung von Serienformaten (z.B. Spielerporträts, Behind-the-Scenes, Matchday-Formate, Persönlichkeitsinhalte).
  • Festlegung einer klaren Inhaltsstrategie und Tonalität für den Frauenfußball bei HSV.
  • Identifikation und Inszenierung von Spielerinnen als Persönlichkeiten und Identifikationsfiguren.
  • Entwicklung von Inhaltsansätzen, die neue Zielgruppen ansprechen.
  • Teilnahme an der Integration von Partnern in Social-Media-Formate.
  • Analyse relevanter KPIs und kontinuierliche Optimierung der Inhalte.
  • Beobachtung von Trends auf Instagram, TikTok und im Umfeld des Frauenfußballs sowie Ableitung konkreter Content-Ideen.
  • Unterstützung bei der Weiterentwicklung digitaler Formate rund um Spieltage, Veranstaltungen und Community-Aktivitäten.

Qualifikationen

  • Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Medien, Kommunikation, Marketing oder Sportmanagement oder vergleichbare Qualifikation.
  • Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Social Media, Content oder Digital Marketing.
  • Ein gutes Gespür für plattformspezifische Inhalte.
  • Freude an der Entwicklung kreativer Ideen und deren Umsetzung.
  • Kommunikativer Teamplayer (m/w/d).
  • Flexible Arbeitszeiten und Bereitschaft, an Wochenenden zu arbeiten.

Social Media Employee Arbeitgeber: Theriseofwomensfootball

Die HSV Fußball AG & Co. KGaA ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und kreativen Umfeld zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Fokus auf die Entwicklung von Frauenfußball bietet das Unternehmen nicht nur spannende Herausforderungen im Bereich Social Media, sondern auch zahlreiche Wachstums- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Die offene und teamorientierte Unternehmenskultur fördert den Austausch von Ideen und die Identifikation mit den Spielerinnen, was die Arbeit besonders bedeutungsvoll macht.

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Kontaktdaten:

Theriseofwomensfootball Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Social Media Employee erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei aktiv auf den sozialen Medien, die du ansprechen möchtest! Zeige dein Interesse an HSV Frauen und interagiere mit deren Inhalten. Das hilft uns, dich als echten Fan und potenziellen Mitarbeiter zu sehen.

Tipp Nummer 2

Nutze Networking-Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Verbinde dich mit Leuten, die bereits im Sport- oder Social-Media-Bereich arbeiten. Wir lieben es, wenn Bewerber proaktiv sind!

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du aktuelle Trends im Frauenfußball und auf Plattformen wie Instagram und TikTok recherchierst. Zeige uns, dass du die Branche verstehst und kreative Ideen hast!

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet und wir dich direkt im Auge behalten können. Lass uns gemeinsam die Zukunft des Frauenfußballs gestalten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Social Media Employee mit Bravour zu bestehen

Entwicklung von Social Media Strategien
Inhaltserstellung für Instagram und TikTok
Konzeption und Planung von Social Media Inhalten
Erstellung von Serienformaten
Content-Strategie
Identifikation von Spielerinnen als Persönlichkeiten
Zielgruppenansprache

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ und zeig deine Persönlichkeit!:Wenn du dich bei uns bewirbst, vergiss nicht, deine kreative Ader zu zeigen! Nutze Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um zu demonstrieren, wie du innovative Ideen für Social Media entwickelt hast.

Mach es persönlich!:Wir lieben es, wenn Bewerbungen eine persönliche Note haben. Erzähl uns, warum du dich für die HSV Frauen interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Das macht einen großen Unterschied!

Kenne die Plattformen!:Da du für Instagram und TikTok zuständig sein wirst, solltest du dich mit den neuesten Trends und Formaten auf diesen Plattformen auskennen. Zeig uns in deiner Bewerbung, dass du weißt, was gerade angesagt ist und wie du das für unsere Inhalte nutzen kannst.

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und effizient bearbeiten können, bewirb dich bitte direkt über unsere Website. So bist du auf der sicheren Seite und wir können dich schneller kennenlernen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Theriseofwomensfootball vorbereitet

Verstehe die Zielgruppe

Mach dir Gedanken darüber, wer die Zielgruppe für die Social Media Inhalte ist. Überlege, welche Themen und Formate bei den Fans von HSV Frauen gut ankommen könnten. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse und Interessen der Community verstehst.

Präsentiere kreative Ideen

Bereite einige kreative Content-Ideen vor, die du für die Social Media Kanäle umsetzen würdest. Denk an Formate wie Spielerporträts oder Behind-the-Scenes-Material. So kannst du deine Kreativität und dein Verständnis für die Plattformen unter Beweis stellen.

Analysiere aktuelle Trends

Informiere dich über die neuesten Trends auf Instagram und TikTok, insbesondere im Bereich Frauenfußball. Sei bereit, im Interview zu diskutieren, wie du diese Trends in deine Content-Strategie integrieren würdest. Das zeigt, dass du am Puls der Zeit bist.

Teamarbeit betonen

Da du ein kommunikativer Teamplayer sein sollst, bringe Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung mit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, wie du mit anderen zusammengearbeitet hast, um kreative Ideen zu entwickeln und umzusetzen.