Principal CRA – Lead Monitor (m/w/d)
Principal CRA – Lead Monitor (m/w/d)

Principal CRA – Lead Monitor (m/w/d)

Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Thermo Fisher Scientific

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite komplexe klinische Studien und sorge für höchste Datenintegrität.
  • Arbeitgeber: Thermo Fisher Scientific, ein globales Unternehmen mit bedeutendem Einfluss.
  • Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitsmodelle, langfristige Karrieremöglichkeiten und ein unterstützendes Team.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gesundheitsforschung und arbeite an lebensverändernden Therapien.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Clinical Research Associate und fließend in Deutsch und Englisch.
  • Andere Informationen: Homeoffice oder hybrides Arbeiten möglich, mit umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Über uns

Bei Thermo Fisher Scientific entdecken Sie sinnvolle Arbeit, die einen positiven Einfluss auf globaler Ebene hat. Unsere Mission ist es, unseren Kunden zu ermöglichen, die Welt gesünder, sauberer und sicherer zu machen. Durch unsere PPD®-klinischen Forschungsdienste unterstützen wir klinische Studien in mehr als 100 Ländern und bieten Labor-, digitale und dezentrale Lösungen an, die dazu beitragen, lebensverändernde Therapien schneller zu den Patienten zu bringen. Unsere globalen Klinischen Operations-Teams bieten umfassende Unterstützung für klinische Studien – von der Studienvorbereitung bis zum Abschluss – in kommerziellen und staatlich geförderten Studien.

Warum Thermo Fisher Scientific / PPD?

  • Arbeiten Sie an hochwertigen, globalen klinischen Studien in verschiedenen therapeutischen Bereichen
  • Seien Sie Teil einer stabilen, etablierten Organisation mit langfristigen Karrieremöglichkeiten
  • Starke Zusammenarbeit mit erfahrenen CTMs und Projektteams
  • Klare Entwicklungsmöglichkeiten (z.B. Lead CRA, CTM)
  • Flexible Arbeitsmodelle, die die Work-Life-Balance unterstützen
  • Unbefristete Anstellung
  • Vollzeit (40 Stunden/Woche) oder Teilzeit (32 Stunden/Woche) Optionen verfügbar

Über die Rolle

Wir suchen einen hochqualifizierten Principal Clinical Research Associate (CRA), der alle Aspekte des klinischen Monitorings und des Standortmanagements für komplexe klinische Studien leitet und koordiniert. Als Fachexperte und Spezialist für Standortprozesse stellen Sie sicher, dass die Studien gemäß dem genehmigten Protokoll, ICH-GCP, geltenden regulatorischen Anforderungen und internen SOPs durchgeführt werden – unter Gewährleistung der Sicherheit der Probanden, der Datenintegrität und der kontinuierlichen Auditbereitschaft.

Was Sie tun werden

  • Clinical Monitoring & Oversight auf Principal-Ebene
  • Leiten Sie die Monitoring-Aktivitäten für komplexe, risikobehaftete oder strategisch wichtige klinische Studien unter Verwendung eines risikobasierten Monitorings
  • Führen Sie unabhängig Vor-Ort- und Fernmonitoringbesuche gemäß den genehmigten Monitoringplänen durch
  • Überprüfen Sie SDR, SDV und CRF, um die höchsten Standards der Datenakkuratheit und -integrität sicherzustellen
  • Bewerten Sie die Verantwortlichkeit des Prüfpräparats durch physische Bestandsaufnahme und Dokumentenprüfung
  • Stellen Sie sicher, dass essentielle Dokumente vollständig, prüfungsbereit und konform mit ICH-GCP und geltenden deutschen/europäischen Vorschriften sind
  • Leiten Sie die Initiierung, Pflege und den Abschluss von Standorten und geben Sie fachkundige Anleitung und Empfehlungen
  • Qualitäts-, Risiko- & Problemanagement
  • Wenden Sie fortgeschrittene Ursachenanalyse (RCA), kritisches Denken und Problemlösungsmethoden an, um systematische Standortprobleme zu identifizieren
  • Strategische Projekt- & Stakeholder-Zusammenarbeit
  • Seien Sie ein vertrauenswürdiger Partner für Prüfstandorte, Sponsoren und interne Projektteams
  • Identifizieren Sie Trends über Standorte und Studien hinweg und geben Sie strategische Empfehlungen an den Clinical Team Manager (CTM)
  • Stellen Sie genaue und zeitnahe Aktualisierungen der Studiensysteme (z.B. CTMS) sicher und führen Sie QC-Überprüfungen durch, wo erforderlich
  • Teilnahme an Investigator-Meetings und Unterstützung bei der Identifizierung und Machbarkeitsaktivitäten von Prüfern
  • Unterstützen Sie die Zahlungsprozesse für Prüfer und die finanzielle Aufsicht über Studien, soweit zutreffend
  • Führung, Mentoring & Prozessverbesserung
  • Mentorieren, coachen und unterstützen Sie aktiv die Entwicklung von Junior- und Senior-CRAs
  • Tragen Sie zu projektspezifischen und funktionalen Schulungsinitiativen bei
  • Identifizieren Sie Möglichkeiten zur Prozessoptimierung und treiben Sie die Umsetzung von Verbesserungen voran
  • Geben Sie fachkundige Beiträge zu Monitoring-Strategien und Best Practices in der klinischen Betriebsführung
  • Administrative & operative Verantwortung
  • Halten Sie die fristgerechte und genaue Ausfüllung von Stundenzetteln, Spesenabrechnungen und erforderlicher Dokumentation aufrecht
  • Halten Sie häufige Kommunikation mit Standorten zwischen Besuchen aufrecht, um die laufende Compliance und Problemlösung sicherzustellen
  • Treiben Sie Korrektur- und Präventivmaßnahmen (CAPAs) zur Lösung voran und mindern Sie proaktiv Risiken
  • Verfassen Sie qualitativ hochwertige Monitoringberichte und Nachverfolgungskorrespondenz zeitnah
  • Agieren Sie als zentrale Eskalationsstelle für bedeutende Standortprobleme, Protokollabweichungen und Compliance-Risiken
  • Unterstützen und leiten Sie Aktivitäten im Zusammenhang mit Audits, Inspektionen und regulatorischen Anfragen

Bildung & Erfahrung

  • Abschluss in einem lebenswissenschaftlichen Bereich oder gleichwertige Qualifikation
  • Mindestens 5 Jahre Erfahrung als Clinical Research Associate / Monitor
  • Gültiger Führerschein
  • Vollständiges Arbeitsrecht in Deutschland
  • Fließend in Deutsch und Englisch (C1-Niveau) – Interviews werden auf Deutsch geführt

Kenntnisse, Fähigkeiten & Fähigkeiten

  • Starke klinische Monitoring-Fähigkeiten mit praktischer RBM-Erfahrung
  • Ausgezeichnetes Verständnis und Anwendung von ICH-GCP und geltenden Vorschriften
  • Solides Wissen über therapeutische Bereiche und medizinische Terminologie
  • Gut entwickelte Fähigkeiten im kritischen Denken, Problemlösen und in der Ursachenanalyse
  • Starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten mit medizinischen Fachleuten
  • Hohe Detailgenauigkeit und starke organisatorische Fähigkeiten
  • Fähigkeit, unabhängig zu arbeiten und gleichzeitig effektiv zu funktionsübergreifenden Teams beizutragen
  • Flexibilität und Anpassungsfähigkeit in einem dynamischen Projektumfeld
  • Kenntnisse in Microsoft Office und die Fähigkeit, klinische Systeme (z.B. CTMS) zu erlernen

Standorte: Homeoffice oder hybrid überall in Deutschland

FTE: Vollzeit (40 Std./Woche) oder Teilzeit 80% (32 Std./Woche)

Vertrag: Unbefristet

Reisen: Etwa 50–75% (studienabhängig)

Schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Principal CRA – Lead Monitor (m/w/d) Arbeitgeber: Thermo Fisher Scientific

Thermo Fisher Scientific bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, in der Mitarbeiter an bedeutenden globalen klinischen Studien mitarbeiten können. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, klaren Entwicklungsmöglichkeiten und einer stabilen Unternehmenskultur fördert das Unternehmen die berufliche Weiterentwicklung und das Wohlbefinden seiner Mitarbeiter. Zudem profitieren Sie von der Zusammenarbeit mit erfahrenen Teams und der Möglichkeit, einen positiven Einfluss auf die Gesundheit und Sicherheit weltweit zu haben.
Thermo Fisher Scientific

Kontaktperson:

Thermo Fisher Scientific HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Principal CRA – Lead Monitor (m/w/d)

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten an die spezifischen Anforderungen der Stelle anpasst. Zeig, dass du die Mission von Thermo Fisher verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für klinische Forschung! Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Principal CRA – Lead Monitor (m/w/d)

Klinische Überwachungsfähigkeiten
Risikobasierte Überwachung (RBM)
Kenntnis der ICH-GCP und relevanter Vorschriften
Kritisches Denken
Problemlösungsfähigkeiten
Root Cause Analysis (Ursachenanalyse)
Starke schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten
Aufmerksamkeit für Details
Organisationsfähigkeiten
Fähigkeit zur selbstständigen Arbeit
Teamarbeit in funktionsübergreifenden Teams
Flexibilität und Anpassungsfähigkeit
Proficiency in Microsoft Office
Erfahrung mit klinischen Systemen (z.B. CTMS)
Mentoring und Coaching von Junior- und Senior-CRAs

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wenn wir deine Bewerbung lesen, wollen wir dich kennenlernen! Zeig uns deine Persönlichkeit und was dich motiviert. Vermeide es, einfach nur Standardfloskeln zu verwenden – sei authentisch!

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, um sicherzugehen, dass alles klar und professionell ist.

Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen Erfahrungen und wie sie zu der Position passen, für die du dich bewirbst. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du ins Team passt.

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, sich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thermo Fisher Scientific vorbereitest

Verstehe die Rolle und das Unternehmen

Mach dich mit der Mission und den Werten von Thermo Fisher Scientific vertraut. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können. Zeige im Interview, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du das Team unterstützen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten als Principal CRA unter Beweis stellen. Sei bereit, über Herausforderungen zu sprechen, die du gemeistert hast, und wie du dabei ICH-GCP-Standards eingehalten hast. Das zeigt, dass du praxisnah und lösungsorientiert bist.

Stelle Fragen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder wie der Erfolg in dieser Rolle gemessen wird. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.

Präsentiere dich professionell

Achte darauf, dass du dich angemessen kleidest und pünktlich zum Interview erscheinst. Ein professionelles Auftreten hinterlässt einen positiven ersten Eindruck. Denke daran, während des Gesprächs aktiv zuzuhören und Augenkontakt zu halten, um dein Engagement zu zeigen.

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