Supervisor Process Engineering (m/w/d) Oxygenation Membrane Manufacturing

Supervisor Process Engineering (m/w/d) Oxygenation Membrane Manufacturing

Wuppertal Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Thermo Fisher Scientific

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Process Engineering Team für die Herstellung von Oxygenationsmembranen und optimiere Produktionsprozesse.
  • Unternehmen: Thermo Fisher Scientific, ein führendes Unternehmen im Dienste der Wissenschaft mit globaler Reichweite.
  • Vorteile: Attraktive Entwicklungsmöglichkeiten, betriebliche Altersvorsorge und eine innovative Unternehmenskultur.
  • Weitere Informationen: Werde Teil eines dynamischen Teams mit hervorragenden Karriereperspektiven.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Biowissenschaften und trage zur Verbesserung der öffentlichen Gesundheit bei.
  • Qualifikationen: Master/Diplom in Verfahrenstechnik und Erfahrung in der Membranproduktion erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Arbeitszeit: Standard (Mo-Fr)

Umgebungsbedingungen: Büro, ein gewisser Grad an persönlicher Schutzausrüstung (PSA) erforderlich (Schutzbrille, Gown, Handschuhe, Laborkittel, Ohrstöpsel usw.)

Job-ID: R-01347572

Thermo Fisher Scientific Inc. ist das weltweit führende Unternehmen im Dienste der Wissenschaft mit einem Jahresumsatz von rund 40 Milliarden US-Dollar. Unsere Mission ist es, unsere Kunden dabei zu unterstützen, die Welt gesünder, sauberer und sicherer zu machen.

Ein Tag im Leben:

  • Einsatz im Bereich Membranherstellung
  • Leitung des Process Engineering Teams für die Herstellung von Oxygenationsmembranen
  • Strukturiertes Managen der Team Ressourcen um Produktion, Process Engineering und Produktqualifikationen transparent zu priorisieren und sicherzustellen
  • Optimierung und Weiterentwicklung der vorhandenen Produktionsprozesse und Technologien zur Sicherstellung von höchster Produktqualität und angemessener Kosten bei 100% Lieferservice mit einer „Can do“ Mentalität
  • Beaufsichtigen von Qualifikation, Validierung und Einführung neuer Rohmaterialien, Produkte und Prozesse
  • Planung, Managen und Umsetzung von Projekten mit dem Team
  • Durchführung von Root Cause Analysen und strukturierter Problemlösung sowie tiefgehende Prozessanalysen um Performance, Qualität und Yield Verbesserung zu erkennen und zu implementieren
  • Entwicklung des Teams, der Prozesse und die strategische Ausrichtung der technischen Weiterentwicklung
  • Cross-funktionaler Ansprechpartner für die internen Schnittstellen im internationalen Netzwerk

Der Schlüssel zum Erfolg:

  • Master/Diplom-Studium im Bereich Verfahrenstechnik
  • Berufserfahrung im Produktionsumfeld zur Herstellung und Funktionsweise von Membranen aus polymeren Rohstoffen (Spinnprozesse / Polymerchemie / Kunststoffe)
  • Gute analytische Fähigkeiten und strukturierte, selbstständige Arbeitsweise
  • Ausgeprägte Statistik Kenntnisse
  • Erfahrungen im Bereich Projektmanagement und Prozessoptimierung mit statistischer Prozessanalyse inklusive Lean Six Sigma Kenntnisse (GB / BB Zertifizierung)
  • Führungserfahrung kombiniert mit den relevanten Softskills
  • Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit sowie Überzeugungs- und Durchsetzungskraft
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse

Was wir bieten:

  • Einen Arbeitsplatz bei einem innovativen, zukunftsgewandten Arbeitgeber.
  • Hervorragende Entwicklungs- und Karriereperspektiven in einem global wachsenden Unternehmen.
  • Attraktive betriebliche Altersvorsorge.
  • Eine Unternehmenskultur, in der Integrität, Involviert-sein, Intensität und Innovation gelebt werden.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen und vollständigen Bewerbungsunterlagen (max. 2MB) unter Angabe der entsprechenden Job ID, Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer Kündigungsfrist. Bewerben Sie sich noch heute online über unsere Karriereseite www.jobs.thermofisher.com.

Thermo Fisher Scientific setzt sich als Arbeitgeber für Chancengleichheit und die Unterstützung von Minderheiten ein und diskriminiert nicht aufgrund ethnischer Herkunft, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, geschlechtlicher Identität, nationaler Herkunft, Behinderung oder eines gesetzlich geschützten Status.

Supervisor Process Engineering (m/w/d) Oxygenation Membrane Manufacturing Arbeitgeber: Thermo Fisher Scientific

Thermo Fisher Scientific ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine innovative und zukunftsorientierte Arbeitsumgebung bietet, sondern auch herausragende Entwicklungs- und Karriereperspektiven in einem global wachsenden Unternehmen. Die Unternehmenskultur fördert Integrität, Engagement und Innovation, während die Mitarbeiter durch attraktive betriebliche Altersvorsorge und ein starkes Teamgefüge unterstützt werden, um gemeinsam an einer gesünderen und sichereren Welt zu arbeiten.

Thermo Fisher Scientific

Kontaktdaten:

Thermo Fisher Scientific Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Supervisor Process Engineering (m/w/d) Oxygenation Membrane Manufacturing erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach ihren Erfahrungen und Tipps – das kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Antworten klar strukturierst. Zeig, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie du zur Optimierung der Prozesse beitragen kannst.

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position und das Unternehmen.

Tipp Nummer 4

Mach dich mit den neuesten Trends in der Verfahrenstechnik vertraut. Zeig im Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, dich weiterzuentwickeln und innovative Lösungen zu finden.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Supervisor Process Engineering (m/w/d) Oxygenation Membrane Manufacturing mit Bravour zu bestehen

Verfahrenstechnik
Analytische Fähigkeiten
Strukturierte Arbeitsweise
Statistik Kenntnisse
Projektmanagement
Prozessoptimierung
Statistische Prozessanalyse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei du selbst! Zeig uns, was dich motiviert und warum du für die Position als Supervisor Process Engineering geeignet bist. Deine Persönlichkeit zählt!

Mach deine Bewerbung klar und präzise:Halte deine Unterlagen übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Sprache und achte darauf, dass alle relevanten Informationen zu deiner Ausbildung und Erfahrung leicht zu finden sind. Wir lieben es, wenn wir schnell einen Überblick bekommen!

Betone deine Erfahrungen:Wenn du bereits Erfahrung in der Membranherstellung oder im Projektmanagement hast, dann lass das nicht unter den Tisch fallen! Erzähl uns von konkreten Projekten, an denen du gearbeitet hast, und wie du Herausforderungen gemeistert hast.

Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Karriereseite zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thermo Fisher Scientific vorbereitet

Verstehe die Branche und das Unternehmen

Informiere dich gründlich über Thermo Fisher Scientific und die spezifischen Anforderungen im Bereich der Membranherstellung. Zeige, dass du die Mission des Unternehmens verstehst und wie deine Fähigkeiten dazu beitragen können, diese zu erreichen.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du deine analytischen Fähigkeiten oder Projektmanagement-Kompetenzen unter Beweis gestellt hast. Nutze die STAR-Methode (Situation, Task, Action, Result), um deine Erfolge klar und strukturiert zu präsentieren.

Zeige deine Teamfähigkeit

Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, ist es wichtig, deine Erfahrungen in der Teamleitung und Zusammenarbeit hervorzuheben. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Konflikte gelöst hast, um deine Kommunikations- und Überzeugungsfähigkeiten zu demonstrieren.

Fragen stellen nicht vergessen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich der Prozessoptimierung oder wie das Team zusammenarbeitet, um innovative Lösungen zu entwickeln.