LKW-Fahrer:in (m/w/d)

LKW-Fahrer:in (m/w/d)

Werne Vollzeit 2000 - 2800 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Fahre LKWs, liefere Produkte aus und organisiere unseren Fuhrpark.
  • Unternehmen: Erfolgreiches Unternehmen in der Temperatur-, Mess- und Regeltechnik mit innovativem Team.
  • Vorteile: Moderne Arbeitsbedingungen, betriebliche Altersvorsorge und frische Mahlzeiten.
  • Weitere Informationen: Familienfreundliche Arbeitszeiten und flache Hierarchien für schnelle Entscheidungen.
  • Warum dieser Job: Gestalte deine Zukunft in einem dynamischen Umfeld mit flexiblen Arbeitszeiten.
  • Qualifikationen: Führerschein Klasse C, Erfahrung mit 12-t-LKWs und Ladungssicherung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2800 € pro Monat.

Wir sind ein erfolgreiches und stark expandierendes Unternehmen der Temperatur-, Mess- und Regeltechnik. Seit 30 Jahren entwickeln und produzieren wir qualitativ hochwertige Produkte der Temperaturmessung in Deutschland. Mit unserem engagierten Team von rund 250 Mitarbeitenden setzen wir auf Innovation und maßgeschneiderte Lösungen, um die kundenspezifischen Anforderungen zu erfüllen.

Deine Aufgaben:

  • einmal wöchentlich eine Tour nach Bayern mit Hotelübernachtung (Mo)
  • Auslieferungsfahrten zu unseren Kunden & Durchführung kleinerer regionaler Kurierfahrten (auch mit kleineren Fahrzeugen)
  • Pflege und Organisation unseres Fuhrparks (Öl, AdBlue, Reifendruck, Reinigung etc.)
  • ggf. Unterstützung in der Logistik

Dein Profil:

  • Du hast einen Führerschein Klasse C
  • Du hast die Schlüsselzahl 95 in deinem Führerschein eingetragen
  • Du bist im Besitz einer gültigen Fahrerkarte
  • Du hast Erfahrung mit 12-t-LKWs & Ladungssicherung

Warum wir?

  • moderner Fuhrpark
  • selbstständiges autonomes Arbeiten & Planen
  • Betriebliche Altersvorsorge – Top Förderung für Deine Zukunft
  • Restaurant – Täglich frische und gesunde Speisen auch zum Mitnehmen für Deine Familie
  • kollegiales Miteinander & flache Hierarchien – Kurze Wege, schnelle Entscheidungen
  • kostenlose Parkplätze & gute Anbindung – Einfach ankommen, stressfrei starten
  • Erfahrung zählt – Bei uns sind auch Bewerber:innen Ü50 herzlich willkommen!
  • familienfreundliche Arbeitszeiten – Flexibel für Dein Leben
  • gelebte Du‑Kultur – hier spricht man auf Augenhöhe

Wir bieten einen abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Arbeitsplatz, an dem Du die Unterstützung langjähriger und erfahrener Mitarbeiter findest. Die Stelle bietet ausgezeichnete, langfristige Perspektiven in unserem hochmodernen, komfortablen Firmensitz in Werne.

LKW-Fahrer:in (m/w/d) Arbeitgeber: Thermo Sensor GmbH

Unser Unternehmen ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur auf Innovation und Qualität setzt, sondern auch ein kollegiales Miteinander und flache Hierarchien fördert. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einer betrieblichen Altersvorsorge und zahlreichen Gesundheitsangeboten schaffen wir ein Umfeld, in dem sich unsere Mitarbeiter wohlfühlen und weiterentwickeln können. Bei uns hast du die Möglichkeit, in einem dynamischen Team zu arbeiten und deine Ideen aktiv einzubringen.

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Kontaktdaten:

Thermo Sensor GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so LKW-Fahrer:in (m/w/d) erhalten könntest

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als LKW-Fahrer:in interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellenangebote, die nicht öffentlich ausgeschrieben sind. Wir freuen uns immer über Empfehlungen!

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Unternehmen und unsere Produkte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an unserer Mission hast.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell bei uns landet. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen in unserem Unternehmen zu informieren.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um LKW-Fahrer:in (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Führerschein Klasse C
Schlüsselzahl 95
Gültige Fahrerkarte
Erfahrung mit 12-t-LKWs
Ladungssicherung
Pflege und Organisation des Fuhrparks
Selbstständiges Arbeiten

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! In deiner Bewerbung solltest du deine Persönlichkeit und Leidenschaft für den Job als LKW-Fahrer:in rüberbringen. Das macht dich für uns interessant und hebt dich von anderen Bewerbungen ab.

Betone deine Erfahrung!:Hast du schon mit 12-t-LKWs gearbeitet oder hast du Erfahrung in der Ladungssicherung? Lass uns das wissen! Deine praktischen Erfahrungen sind für uns wichtig und zeigen, dass du die Anforderungen des Jobs verstehst.

Achte auf Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind ein Muss! Eine gut strukturierte Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest und Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei StudySmarter.

Bewirb dich direkt über unsere Website!:Das ist der einfachste Weg, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören und vielleicht bald im Team willkommen zu heißen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thermo Sensor GmbH vorbereitet

Mach dich mit dem Unternehmen vertraut

Informiere dich über die Produkte und Dienstleistungen des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und schätzt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.

Bereite dich auf praktische Fragen vor

Da es sich um eine LKW-Fahrer:in-Position handelt, sei bereit, Fragen zu deiner Erfahrung mit 12-t-LKWs und Ladungssicherung zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten und Erfahrungen unter Beweis stellen.

Zeige deine Teamfähigkeit

Das Unternehmen legt Wert auf ein kollegiales Miteinander. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das kann helfen, deine soziale Kompetenz zu unterstreichen.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach dem weiteren Verlauf des Auswahlprozesses fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.