Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe dein eigenes Unternehmen und unterstütze KMUs beim profitablen Wachstum.
- Arbeitgeber: Führendes Franchise für Unternehmensberatung mit Fokus auf KMUs.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, umfassende Schulung und Unterstützung, niedrige Betriebskosten.
- Andere Informationen: Einzigartige Gelegenheit zur persönlichen und beruflichen Entfaltung.
- Warum dieser Job: Werde Unternehmer und mache einen echten Unterschied für kleine Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der Unternehmensführung oder als unabhängiger Berater.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
We are hiring in Germany, Switzerland and Austria.
About the Job Are you an experienced manager or consultant ready to run your own business helping SME owners grow profitably — with the backing of an established international franchise?
We’re looking for an independent Managing Directors/Independent Business Owners in Hessen, Bayern and Baden-Württemberg Germany, Switzerland and Austria.
We are also looking for Associates to join our team in Luzern and Zug, Switzerland
We are a leading SME-focused business consulting & mentoring franchise, empowering small and medium-sized enterprises with tools and strategies to achieve sustainable growth. Our model is built on over a decade of proven success, practical solutions, and a track record of helping businesses thrive.
This is a great opportunity for a business professional to set up their own turnkey SME business consultancy in Southern Germany, Switzerland or Austria. You won’t (just) be an employee—you’ll be building and leading your own business with the backing of an established and successful franchise model. We are therefore looking for business-savvy individuals with an adventurous spirit who understand both the challenges and the rewards of operating as an entrepreneur.
You are either a business owner or as a senior executive with a general management background (or expertise in at least two or more functional areas) or currently working as a senior level independent consultant or coach. As this is a licensing opportunity, your investment will be required to acquire the rights to your local territory and access to a strong support structure to help you launch and grow your business.
If you\’re passionate about SMEs, have a genuine interest in people and helping them succeed, and want to set up your own business consultancy practice, then this could be the perfect fit for you.
Why partner with thexton armstrong? At thexton armstrong, we specialise in empowering SMEs with tailored business acceleration, mentoring, and business exit programs. Since 2012, we have successfully supported our partners across the Netherlands, Belgium, and, most recently, Southern Germany. Our model is based on proven results, practical solutions, and years of experience helping businesses achieve sustainable growth.
Proven Business Model: Our system has been honed over the years to deliver consistent success for both franchise partners and their SME clients.
Turn key business model: Avoid the challenges of starting a business from scratch — our ready-to-go master franchise model includes training, systems, and operational frameworks to ensure your success.
Comprehensive Training: Receive world-class coaching, a structured launch plan, and ongoing support to help you succeed
Low overheads: Work from a home office with minimal fixed costs, leveraging our proven tools and methodologies to build your business.
Flexibility & Scalability: Run your business with independence while benefiting from the support of a local and international network of peers and mentors.
Role and Responsibilities
Execute your market entry plan to launch in your territory
Help SMEs achieve transformational results, contributing to the region’s economic development.
Establish your footprint in the professional services market for SMEs
Develop and implement marketing strategies targeted towards SMEs
Partner with other professional service providers
What We’re Looking For Experience:
General management background or expertise in two or more functional areas (sales, marketing, finance, business development, or consulting) or,
Proven success as an independent consultant, coach, or business owner.
Familiarity with SMEs, ideally with B2B experience in Germany, Switzerland or Austria.
Skills:
Strong Business Acumen: Deep understanding of business operations and strategy.
Entrepreneurial Drive: Confident and motivated to take risks for significant rewards.
Leadership: Demonstrated ability to lead teams, build networks, and foster partnerships.
Tenacity and Grit: Perseverance to overcome challenges and meet ambitious goals.
Curiosity: A people-oriented mindset, open to new ideas, and eager to collaborate.
Requirements:
Fluent in German with a solid command of English.
A solid, relevant professional network in Germany, Switzerland or Austria.
The ability to secure investment to acquire the franchise license and fund the business launch.
Live in or are moving to Hesse, Bavaria, Baden Württemberg, Switzerland or Austria.
Join Us to Shape the Future of SMEs in Germany, Switzerland and Austria!
This is a unique opportunity to lead a proven franchise business with an impact on SMEs and the potential for significant personal and professional rewards. If you’re ready to take on the challenge and thrive in the entrepreneurial world, we want to hear from you!
Apply now or contact us for more information. Together, let’s empower SMEs and build lasting success!
#J-18808-Ljbffr
Entrepreneur & Business Mentor (Franchise Opportunity) Arbeitgeber: thexton armstrong South DACH
Kontaktperson:
thexton armstrong South DACH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Entrepreneur & Business Mentor (Franchise Opportunity)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze jede Gelegenheit, um mit anderen Unternehmern und Fachleuten in Kontakt zu treten. Besuche lokale Veranstaltungen oder Online-Webinare, um dein Netzwerk zu erweitern und potenzielle Partner oder Kunden kennenzulernen.
✨Tipp Nummer 2
Sei proaktiv! Warte nicht darauf, dass die Jobs zu dir kommen. Kontaktiere Unternehmen direkt, die dich interessieren, und zeige ihnen, wie du ihren SMEs helfen kannst. Ein persönlicher Ansatz kann oft den Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf Gespräche vor! Informiere dich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst, und überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten deren Herausforderungen lösen können. Zeige, dass du die Branche verstehst und bereit bist, einen Mehrwert zu bieten.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen können, deinen eigenen Weg als Unternehmer zu finden. Lass uns gemeinsam daran arbeiten, SMEs zu unterstützen und erfolgreich zu sein!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Entrepreneur & Business Mentor (Franchise Opportunity)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, warum du der perfekte Kandidat für diese Franchise-Möglichkeit bist.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfolgen im Management oder als Berater. Wir suchen nach jemandem mit einem starken Geschäftssinn und einer nachgewiesenen Erfolgsbilanz – also zeig uns, was du drauf hast!
Mach es persönlich: Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an die Stelle an. Erkläre, warum du dich für diese spezielle Franchise interessierst und wie du SMEs unterstützen möchtest.
Bewirb dich über unsere Website: Wir freuen uns darauf, von dir zu hören! Der einfachste Weg, um dich zu bewerben, ist über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei thexton armstrong South DACH vorbereitest
✨Verstehe die Franchise-Möglichkeiten
Mach dich mit dem Franchise-Modell vertraut, das dir angeboten wird. Informiere dich über die Erfolge anderer Partner und wie sie ihre Geschäfte aufgebaut haben. Zeige im Interview, dass du die Struktur und die Vorteile des Modells verstehst und bereit bist, diese in deiner Region umzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich mit SMEs gearbeitet hast. Bereite Geschichten vor, die deine Fähigkeiten in den Bereichen Führung, Geschäftsentwicklung und Problemlösung demonstrieren. So kannst du deine Eignung für die Rolle überzeugend unter Beweis stellen.
✨Zeige deine unternehmerische Denkweise
Sei bereit, über deine Vision für dein zukünftiges Geschäft zu sprechen. Überlege dir, wie du die Herausforderungen, die mit der Selbstständigkeit verbunden sind, angehen würdest. Deine Leidenschaft und dein Unternehmergeist sollten im Interview deutlich werden, um zu zeigen, dass du die richtige Einstellung für diese Rolle hast.
✨Netzwerk und Kontakte betonen
Sprich über dein bestehendes Netzwerk in Deutschland, der Schweiz oder Österreich. Zeige, wie du diese Kontakte nutzen kannst, um dein Geschäft aufzubauen und SMEs zu unterstützen. Ein starkes Netzwerk ist entscheidend für den Erfolg in dieser Position, also mach deutlich, dass du bereits gut vernetzt bist.