Regional Business Partner/Managing Director

Regional Business Partner/Managing Director

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe dein eigenes Beratungsunternehmen und unterstütze KMUs beim Wachstum.
  • Unternehmen: Wachsendes Franchise-Unternehmen mit Fokus auf KMUs in der Schweiz.
  • Vorteile: Flexibles Arbeiten, umfassende Schulungen und ein bewährtes Geschäftsmodell.
  • Weitere Informationen: Einzigartige Chance, Teil eines erfolgreichen Franchise-Systems zu werden.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von KMUs und profitiere von persönlichem und beruflichem Wachstum.
  • Qualifikationen: Erfahrung im Management oder als unabhängiger Berater, idealerweise im B2B-Bereich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Wir setzen unsere Einstellung in der Schweiz fort. Nach unserem erfolgreichen Start in der Schweiz sind wir nun bereit, Associate Franchisees zu gewinnen – beginnend mit Luzern und Zug – als Teil unserer Expansion in der Region.

Über die Stelle

Sind Sie ein unternehmerischer Führer mit dem Antrieb, einen echten Einfluss auf den KMU-Markt auszuüben? Möchten Sie ein bewährtes Geschäftsmodell in einer der lebhaftesten Regionen der Schweiz leiten?

Wir suchen unabhängige Geschäftsinhaber und Partner in der Schweiz, mit Fokus auf Zug und Luzern.

Wir sind ein führendes Beratungs- und Mentoring-Franchise, das sich auf KMU konzentriert und kleinen und mittelständischen Unternehmen Werkzeuge und Strategien zur Verfügung stellt, um nachhaltiges Wachstum zu erreichen. Unser Modell basiert auf über einem Jahrzehnt nachgewiesenen Erfolgs, praktischen Lösungen und einer Erfolgsbilanz bei der Unterstützung von Unternehmen.

Dies ist eine großartige Gelegenheit für einen Geschäftsexperten, sein eigenes schlüsselfertiges Unternehmensberatungsunternehmen in Süddeutschland, der Schweiz oder Österreich aufzubauen. Sie werden nicht (nur) ein Mitarbeiter sein - Sie werden Ihr eigenes Unternehmen aufbauen und leiten, unterstützt von einem etablierten und erfolgreichen Franchise-Modell. Daher suchen wir geschäftstüchtige Personen mit einem abenteuerlichen Geist, die sowohl die Herausforderungen als auch die Belohnungen des Unternehmertums verstehen.

Sie sind entweder ein Geschäftsinhaber oder ein leitender Angestellter mit einem Hintergrund im allgemeinen Management (oder Fachkenntnissen in mindestens zwei oder mehr Funktionsbereichen) oder arbeiten derzeit als unabhängiger Berater oder Coach auf Senior-Ebene. Da dies eine Gelegenheit ist, Teil eines Teams zu werden, das in einem exklusiven, franchisegeführten Gebiet tätig ist, gibt Ihnen Ihre Investition Zugang zu einem bewährten Modell, umfassender Schulung und einer Reihe von Werkzeugen und Produkten, die Ihnen helfen, erfolgreich zu sein. Es ist eine hervorragende Chance, jetzt zu beginnen, Erfahrungen zu sammeln und die Möglichkeit zu haben, in Zukunft in Ihr eigenes Franchise-Gebiet einzutreten.

Wenn Sie leidenschaftlich an KMUs interessiert sind, ein echtes Interesse an Menschen haben und ihnen helfen möchten, erfolgreich zu sein, und wenn Sie Ihre eigene Unternehmensberatungspraxis aufbauen möchten, könnte dies die perfekte Gelegenheit für Sie sein.

Warum mit thexton armstrong zusammenarbeiten?

Bei thexton armstrong spezialisieren wir uns darauf, KMUs mit maßgeschneiderten Programmen zur Geschäftsbeschleunigung, Mentoring und Unternehmensausstieg zu unterstützen. Seit 2012 haben wir erfolgreich unsere Partner in den Niederlanden, Belgien, Süddeutschland und zuletzt in der Schweiz unterstützt. Unser Modell basiert auf nachweisbaren Ergebnissen, praktischen Lösungen und jahrelanger Erfahrung in der Unterstützung von Unternehmen beim Erreichen nachhaltigen Wachstums.

  • Bewährtes Geschäftsmodell: Unser System wurde im Laufe der Jahre verfeinert, um konsistenten Erfolg für sowohl Franchise-Partner als auch deren KMU-Kunden zu liefern.
  • Schlüsselfertiges Geschäftsmodell: Vermeiden Sie die Herausforderungen, ein Unternehmen von Grund auf neu zu gründen – unser sofort einsatzbereites Master-Franchise-Modell umfasst Schulungen, Systeme und betriebliche Rahmenbedingungen, um Ihren Erfolg sicherzustellen.
  • Umfassende Schulung: Erhalten Sie erstklassiges Coaching, einen strukturierten Launch-Plan und fortlaufende Unterstützung, um Ihnen zum Erfolg zu verhelfen.
  • Niedrige Gemeinkosten: Arbeiten Sie von einem Homeoffice aus mit minimalen Fixkosten und nutzen Sie unsere bewährten Werkzeuge und Methoden, um Ihr Geschäft aufzubauen.
  • Flexibilität und Skalierbarkeit: Führen Sie Ihr Unternehmen unabhängig, während Sie von der Unterstützung eines lokalen und internationalen Netzwerks von Kollegen und Mentoren profitieren.

Rolle und Verantwortlichkeiten

  • Führen Sie Ihren Markteintrittsplan aus, um im Gebiet zu starten.
  • Helfen Sie KMUs, transformative Ergebnisse zu erzielen und zur wirtschaftlichen Entwicklung der Region beizutragen.
  • Etablieren Sie Ihre Präsenz im Markt für professionelle Dienstleistungen für KMUs.
  • Entwickeln und implementieren Sie Marketingstrategien, die auf KMUs abzielen.
  • Kooperieren Sie mit anderen Anbietern professioneller Dienstleistungen.

Was wir suchen

Erfahrung

  • Allgemeiner Management-Hintergrund oder Fachkenntnisse in zwei oder mehr Funktionsbereichen (Vertrieb, Marketing, Finanzen, Geschäftsentwicklung oder Beratung).
  • Nachweislicher Erfolg als unabhängiger Berater, Coach oder Geschäftsinhaber.
  • Vertrautheit mit KMUs, idealerweise mit B2B-Erfahrung in Deutschland, der Schweiz oder Österreich.

Fähigkeiten

  • Starkes Geschäftswissen: Tiefes Verständnis für Geschäftsabläufe und -strategien.
  • Unternehmerischer Antrieb: Selbstbewusst und motiviert, Risiken für erhebliche Belohnungen einzugehen.
  • Führungskompetenz: Nachgewiesene Fähigkeit, Teams zu führen, Netzwerke aufzubauen und Partnerschaften zu fördern.
  • Beharrlichkeit und Durchhaltevermögen: Ausdauer, um Herausforderungen zu überwinden und ehrgeizige Ziele zu erreichen.
  • Neugier: Eine menschenorientierte Denkweise, offen für neue Ideen und bereit zur Zusammenarbeit.

Anforderungen

  • Fließend in Deutsch mit soliden Englischkenntnissen.
  • Ein solides, relevantes berufliches Netzwerk in der Schweiz.
  • Die Fähigkeit, Investitionen zu sichern, um den Associate-Status zu erwerben und den Geschäftsbetrieb zu finanzieren.
  • In LU, ZG Schweiz leben oder umziehen.

Schließen Sie sich uns an, um die Zukunft der KMUs in Deutschland, der Schweiz und Österreich zu gestalten! Dies ist eine einzigartige Gelegenheit, Teil eines bewährten Franchise-Geschäfts mit Einfluss auf KMUs und das Potenzial für erhebliche persönliche und berufliche Belohnungen zu sein. Wenn Sie bereit sind, die Herausforderung anzunehmen und in der Unternehmerwelt zu gedeihen, möchten wir von Ihnen hören!

Bewerben Sie sich jetzt oder kontaktieren Sie uns für weitere Informationen. Lassen Sie uns gemeinsam KMUs stärken und nachhaltigen Erfolg aufbauen!

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Kontaktdaten:

thexton armstrong South DACH Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Regional Business Partner/Managing Director mit Bravour zu bestehen

Unternehmerisches Denken
Führungskompetenz
Netzwerkaufbau
Marketingstrategien entwickeln
Beratungskompetenz
B2B-Erfahrung
Geschäftsmodellkenntnis