Projekt- und Bauleiter/in Hochbau (m/w/d)

Projekt- und Bauleiter/in Hochbau (m/w/d)

Dorsten Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Koordiniere Bauprojekte von der Planung bis zur Fertigstellung und führe das Baustellenteam.
  • Unternehmen: Modernes Unternehmen mit einem freundlichen und kollegialen Arbeitsumfeld.
  • Vorteile: Gleitzeit, Urlaubs- und Weihnachtsgeld, Firmenwagen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Genieße Extras wie Team-Events, Obst und Zuschüsse für Fitnessangebote.
  • Warum dieser Job: Gestalte spannende Bauprojekte und arbeite in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Studium in Architektur oder Bauingenieurwesen und Erfahrung in der Objektüberwachung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Gleitzeit mit Zeitkonto und Überstundenausgleich sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld.

Modernes, helles Büro mit Klimatisierung und ergonomischen Arbeitsplätzen.

Nach Absprache: Firmenwagen mit Privatnutzung.

Kollegiale Zusammenarbeit und Spaß im Alltag.

Wir fördern deine fachliche und persönliche Weiterbildung.

Extras: Getränke, Obst, Team-Events, Zuschuss zum Jobrad und zur Mitgliedschaft im BeFit Dorsten.

Dein Profil:

  • Abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur oder Bauingenieurwesen.
  • Erfahrung in der Objektüberwachung (idealerweise 3-10 Jahre).
  • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI.
  • Sicherer Umgang in ProPlan, ORCA AVA, MS Office.
  • Eigenständig, klar strukturiert und motiviert bis ins Detail.
  • Immer lösungsorientiert - Zahlen, Zeit und Ziele im Griff.
  • Teamplayer mit Durchsetzungsvermögen und Kommunikationsfreude.
  • Führerschein Klasse B.

Deine Aufgaben:

  • Du koordinierst alles für die Baustelle - von Planung bis Fertigstellung.
  • Termine, Kosten, Qualitäten? Du behältst den Überblick.
  • Du bringst Struktur in komplexe Abläufe und findest Lösungen unter Druck.
  • Sichere Abwicklung von Ausschreibung, Vergabe und Abrechnung.
  • Du kommunizierst klar und verbindlich mit Auftraggebern, Behörden und Fachplanern.
  • Du führst das Baustellenteam - klar, organisiert und lösungsorientiert.

Bist Du interessiert und möchtest ein Teil unseres Teams werden? Dann bewirb dich jetzt per Mail - wir können's kaum erwarten, dich kennenzulernen!

Projekt- und Bauleiter/in Hochbau (m/w/d) Arbeitgeber: Thieken

Als Projekt- und Bauleiter/in Hochbau (m/w/d) in unserem modernen, klimatisierten Büro erwartet dich ein kollegiales Arbeitsumfeld, das Wert auf persönliche und fachliche Weiterbildung legt. Wir bieten flexible Arbeitszeiten, ein attraktives Vergütungspaket mit Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie zahlreiche Extras wie Team-Events und Zuschüsse für dein Jobrad. Werde Teil eines motivierten Teams, das Spaß an der Arbeit hat und gemeinsam Lösungen findet!

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Kontaktdaten:

Thieken Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Projekt- und Bauleiter/in Hochbau (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze dein Netzwerk und sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es Stellen, die nicht ausgeschrieben sind, und persönliche Empfehlungen können dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Zeige, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.

Tipp Nummer 3

Zeige deine Leidenschaft für das Bauwesen! Sprich über Projekte, die dich begeistert haben, und wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht einen bleibenden Eindruck und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, uns zu zeigen, warum du perfekt ins Team passt!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projekt- und Bauleiter/in Hochbau (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Architektur
Bauingenieurwesen
Objektüberwachung
VOB
HOAI
ProPlan
ORCA AVA

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du bist! Eine persönliche Note in deinem Anschreiben macht einen großen Unterschied. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Projekt- und Bauleiter/in interessierst und was dich motiviert.

Betone deine Erfahrungen:Du hast Erfahrung in der Objektüberwachung? Super! Hebe deine relevanten Kenntnisse in VOB, HOAI und den Programmen hervor, die wir nutzen. Das zeigt uns, dass du genau weißt, worauf es ankommt.

Struktur ist alles:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen. So können wir schnell erkennen, dass du ein Organisationstalent bist!

Bewirb dich über unsere Website:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dich schneller kennenzulernen. Also, nichts wie los!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Thieken vorbereitet

Mach dich mit den Anforderungen vertraut

Lies dir die Stellenbeschreibung genau durch und mache dir Notizen zu den geforderten Qualifikationen. Überlege, wie deine bisherigen Erfahrungen in Architektur oder Bauingenieurwesen dazu passen und bereite konkrete Beispiele vor, die du im Interview anbringen kannst.

Bereite dich auf technische Fragen vor

Da der Job fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und Software wie ProPlan und ORCA AVA erfordert, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen mit diesen Tools und Vorschriften in der Praxis angewendet hast und sei bereit, darüber zu sprechen.

Zeige deine Teamfähigkeit

Der Job erfordert eine klare Kommunikation und Teamarbeit. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast oder Konflikte gelöst hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und wie du das Baustellenteam effektiv führen kannst.

Frage nach der Unternehmenskultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Teamdynamik zu erfahren. Stelle Fragen zu den Team-Events oder zur Weiterbildung, um dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit zu zeigen. Das zeigt, dass du nicht nur an dem Job, sondern auch an der Firma interessiert bist.